上溝ジョイフルホームそよ風

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■ 仕事内容
------------------------------------------------居室数70室の有料老人ホームでの介護業務全般。
2017年7月より24時間看護師常駐の施設です。

お客様とのコミュニケーションやレクリエーション、生活全般の介助、入浴介助、食事介助、各書類作成、送迎業務を行っていただきます。

・身体介助(食事・入浴・排せつ・移乗など)
・各書類作成(ご利用報告など、簡単なPC操作)
・レクリエーション(体操・脳トレ・手芸・その他)
・送迎業務(運転・添乗など)
など------------------------------------------------
■ このお仕事のおすすめのポイント
------------------------------------------------■年間休日124日
■駅徒歩4分

■異業種から転職した職員も多数活躍!
研修のカリキュラム作成から講師までを経験豊富な職員が対応します。

■何よりも「人柄」を重視!
実務経験が浅くて不安という方、子育てなどでブランクがある方もぜひご応募ください。------------------------------------------------
■ 施設形態
------------------------------------------------有料老人ホーム------------------------------------------------
■ 募集職種
------------------------------------------------介護職・ヘルパー------------------------------------------------
■ 雇用形態
------------------------------------------------正社員------------------------------------------------
■ 必要な資格
------------------------------------------------介護福祉士/実務者研修/介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)------------------------------------------------
■ 必要な経験
------------------------------------------------不問
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■ 必要なスキル
------------------------------------------------不問
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■ 勤務地
------------------------------------------------神奈川県相模原市中央区上溝5-14-28------------------------------------------------
■ 最寄駅
------------------------------------------------【最寄駅1】
JR相模線 上溝駅 徒歩4分------------------------------------------------
■ 給料
------------------------------------------------月収:240,000円～250,000円
備考
夜勤手当 5,000円/回

◆処遇改善手当(日勤195円/時、夜勤215円/時)
※1ヶ月の支給額の一例:34,320円(1か月の勤務日数22日×8H/日×195円/時※日勤のみ、1か月の所定労働日数が22日場合)
※処遇改善手当は介護従事時間に応じて支給されます。
※介護職としての勤務実績確認後4ヶ月目より支給(例:4月入社の場合、4月勤務分は7月給与にて支給)------------------------------------------------
■ 勤務時間
------------------------------------------------早:7:00～16:00
(休憩1時間)
日:9:00～18:00 (休憩1時間)
遅:11:00～20:00 (休憩1時間)
夜:16:30～9:30 (休憩1時間)
※22時～5時は深夜勤務のため18歳以上の方に限ります------------------------------------------------
■ 勤務日
------------------------------------------------早番・日勤・遅番・夜勤のシフト制------------------------------------------------
■ 休日・休暇
------------------------------------------------有給 夏季 産休
育休
年間休日107日 ※シフト制(月9公休、2月は8公休)
◆リフレッシュ休暇(年間17日) ◆有給休暇
◆特別休暇 ◆介護休暇 ◆育児休暇
◆産前・産後休暇------------------------------------------------
■ 交通費支給
------------------------------------------------全額支給
規定あり------------------------------------------------
■ 福利厚生・その他
------------------------------------------------◆社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
◆退職金あり
◆定年60歳
◆住宅手当あり(規定あり)
◆制服貸与
◆定期健康診断
◆予防接種補助金制度
◆各種研修制度
◆食事補助
◆受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
◆車通勤は応相談(施設により異なる)------------------------------------------------
■ 昇給・賞与(ボーナス)
------------------------------------------------昇給:年1回
賞与:年2回