在宅ホスピス南柏

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■ 仕事内容
------------------------------------------------ホスピス(住宅型有料老人ホーム)における難病・ガン末期の方の生活支援・ターミナルケア

訪問介護事業所からの訪問介護となります。------------------------------------------------
■ このお仕事のおすすめのポイント
------------------------------------------------○ミサワホームグループの介護会社!
居心地のよい「住まい」と、「介護品質」を追求した有料老人ホームでお仕事できます。

○“人財”育成に力を入れている法人だからこその、充実した研修プログラム!
継続的にキャリア形成と自己実現を後押ししてくれる法人です。

○離職率も業界で驚異の8%台!
高給&厚遇の人事制度で、長くご就業いただける法人です。

○お資格がこれからの方、ご経験がこれからの方もご相談可能!
1日から2日、まずは職場体験をしていただき、それからご相談もしていただけます。

○千葉県のホームは車通勤可能。------------------------------------------------
■ 施設形態
------------------------------------------------訪問看護ステーション------------------------------------------------
■ 募集職種
------------------------------------------------介護職・ヘルパー------------------------------------------------
■ 雇用形態
------------------------------------------------正社員------------------------------------------------
■ 必要な資格
------------------------------------------------介護福祉士/ケアマネジャー/介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)/実務者研修/介護資格なし/無資格OK、有資格者歓迎------------------------------------------------
■ 必要な経験
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未経験OK、有経験者歓迎------------------------------------------------
■ 必要なスキル
------------------------------------------------不問
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■ 勤務地
------------------------------------------------千葉県流山市向小金2-432------------------------------------------------
■ 最寄駅
------------------------------------------------【最寄駅1】
JR常磐線 南柏駅 徒歩7分------------------------------------------------
■ 給料
------------------------------------------------介護職:月収:227,200円～
備考
夜勤及び各種手当含む
※経験・年齢考慮
※試用期間～6か月有------------------------------------------------
■ 勤務時間
------------------------------------------------早番:7:00～16:00
(休憩1時間)
日勤:9:00～18:00 (休憩1時間)
遅番:11:00～20:00 (休憩1時間)
夜勤:17:00～9:00 (休憩1時間)
※22時～5時は深夜勤務のため18歳以上の方に限ります------------------------------------------------
■ 勤務日
------------------------------------------------月9日休み------------------------------------------------
■ 休日・休暇
------------------------------------------------有給 産休 慶弔
年間休日111日------------------------------------------------
■ 交通費支給
------------------------------------------------全額支給
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■ 福利厚生・その他
------------------------------------------------有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、出産休暇、介護休暇、看護休暇等
■フレックス休日:年間2日
■誕生月休日:本人の誕生月に1日
厚生年金保険、健康保険、雇用保険、労災保険加入

【受動喫煙防止措置】
主要顧客先は屋内全面禁煙だが、顧客先により異なる。------------------------------------------------
■ 昇給・賞与(ボーナス)
------------------------------------------------昇給:あり
賞与:年2回