ヒルデモア三渓園

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■ 仕事内容
------------------------------------------------《高級有料老人ホームにおける介護業務全般》
生活支援、身体介助、洗濯、掃除、入浴介助、服薬補助、排せつ介助など、
介護業務全般をお願いいたします。

※居室数は71室、平均介護度は2,4程度。
※介護配置基準も1.5:1と、法定の2倍の人員配置を敷く手厚さです。
※ご入居者が暮らす72室の居室は3フロアに分かれています。
フロア制になっていますので、最大24名のご入居者のサポートをお願いします。
各フロアの状況にもよりますが、日中帯(早番～遅番)は3～6名、
夜間帯は2名のスタッフが対応夜間体制は、
各フロアに介護職2名ずつ配置(ホーム内に介護職6名)、看護師1名と、計7名体制です。------------------------------------------------
■ このお仕事のおすすめのポイント
------------------------------------------------歩いてわずか2分のところに横浜三渓園があり、四季折々の自然を楽しむことができる場所に『ヒルデモア三渓園』は位置しています。「横浜三渓園」には京都塔明寺より移築した三重塔をはじめ京都や鎌倉から移築した歴史的価値の高い建造物が数多くあり、春の桜、夏の紫陽花、秋の紅葉、冬の椿など四季折々の自然とともに、古き良き歴史を存分に感じることができます。

●京浜東北線沿線の方必見!
JR京浜東北線「根岸駅」
バス便も多く出ているので便利です

●働き易さの特徴
【特徴①】
ご入居者様一人ひとりのご希望をかなえるために、おひとりのご入居者様を1人介護職さんにて担当します(「コンタクトパーソン」と呼んでおります)。もちろん、毎日の生活のお手伝いは、全スタッフでチーム対応します。

【特徴②】
お食事やご入浴といった毎日の生活のお手伝いから、医療体制までを「トータルケア」として進めており、24時間医療体制やターミナルケアも実践しております。介護職さんだけでなく、調理師・歯科衛生士など他職種とも連携が強いのも特徴です。

【充実の教育制度】
そのほか、「プリセプター研修」(後輩の育成研修)や、「スキルアップ研修(認知症・口腔ケアなど専門技術の研修)もあり、お仕事の中で確実なステップアップも望める環境です。------------------------------------------------
■ 施設形態
------------------------------------------------有料老人ホーム------------------------------------------------
■ 募集職種
------------------------------------------------介護職・ヘルパー------------------------------------------------
■ 雇用形態
------------------------------------------------正社員------------------------------------------------
■ 必要な資格
------------------------------------------------介護福祉士/実務者研修/介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)/介護職員基礎研修------------------------------------------------
■ 必要な経験
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実務経験1年以上
介護施設(有料・特養・老健など)での実務経験------------------------------------------------
■ 必要なスキル
------------------------------------------------不問
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■ 勤務地
------------------------------------------------神奈川県横浜市中区本牧三之谷37-1------------------------------------------------
■ 最寄駅
------------------------------------------------【最寄駅1】
JR各線 横浜駅 よりバス
横浜市営バス[8系統]で約32分
または[148系統]で約27分
バス停「桜道」より徒歩約3分------------------------------------------------
■ 給料
------------------------------------------------月収:243,000円～278,000円
備考
(夜勤手当4回分+資格手当+処遇改善手当を含む)
年収3,381,000円～3,846,000円------------------------------------------------
■ 勤務時間
------------------------------------------------早番:7:00～16:00
(休憩1時間)
日勤1:9:00～18:00 (休憩1時間)
遅番(1):11:00～20:00 (休憩1時間)
遅番(2):12:00～21:00 (休憩1時間)
遅番(3):13:00～22:00 (休憩1時間)
夜勤:16:30～9:00 (休憩2時間)
※勤務時間帯は、担当頂く回によって異なります、ご了承ください

※22時～翌5時は深夜業務のため18歳以上の方に限ります。------------------------------------------------
■ 勤務日
------------------------------------------------※シフト制------------------------------------------------
■ 休日・休暇
------------------------------------------------有給 産休 育休
慶弔------------------------------------------------
■ 交通費支給
------------------------------------------------全額支給
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■ 福利厚生・その他
------------------------------------------------・夜勤手当6,000円/回
・資格手当(初任者研修10,000円、実務者研修15,000円、介護福祉士・社会福祉士20,000円、介護支援専門員30,000円)
・時間外勤務手当
・通勤手当
・転勤手当
・年間休日110日(月8～10日)
・年次有給休暇 初年度最大13日(入社から1ヶ月経過後に付与)、
以降年間15～20日を付与
・特別連続有給休暇5日(年次有給休暇とは別に付与)
・特別休暇(慶弔など)
・積立休暇制度
(最大60日まで積立可能、私傷病時に使用可)

・社会保険完備 (東京海上日動健保組合加入)
・育児休業制度、介護休業制度
・退職金制度
・資格取得支援
・ベネフィットステーション加入
(国内海外提携リゾート施設利用可、他)
・東京海上グループ団体保険加入割引制度
・インフルエンザ予防接種費用全額会社負担

【受動喫煙防止措置】
主要顧客先は屋内全面禁煙だが、顧客先により異なる。------------------------------------------------
■ 昇給・賞与(ボーナス)
------------------------------------------------昇給:年1回
賞与:年2回------------------------------------------------
■ 研修制度
------------------------------------------------そのほか、「プリセプター研修」(後輩の育成研修)や、「スキルアップ研修(認知症・口腔ケアなど専門技術の研修)もあり、お仕事の中で確実なステップアップも望める環境です。