アルバイト・パート
柔道整復師/はり師・きゅう師
心身堂鍼灸整骨院 松原院
柔整師・鍼灸師・マッサージ師(施術者)
月給30～50円
松原市大阪府田井城1丁目174-1
【平日】9：00～13：00
16：00～20：00（休憩13：00～16：00）【土曜日
祝日】9：00～18：00（休憩60分）
16：00～20：00（休憩13：00～16：00）【土曜日
祝日】9：00～18：00（休憩60分）
仕事内容
【 勤務地 】
大阪府松原市田井城1丁目174-1
近鉄南大阪線「高見ノ里」駅 徒歩12分
【 待遇 】
---給与---
【正社員】
月給30.4万円～
給与は、3ヶ月を1クールとし、2クールの6ヶ月間で等級の見直しを行っています。
給与の見直しは3月と9月の年2回昇給のチャンスがあります♪
①柔道整復師正社員 給与30.4万円～
試用期間1ヶ月～6ヶ月(給与変更あり
月給25万円～29万円)
②柔道整復師正社員 給与30.4万円～(経験2年以上)
試用期間1ヶ月～6ヶ月(給与変更あり
月給27万円～29万円)
※経験に応じて研修期間の短縮があります。
③院長候補(2年以上の経験要)※管理柔整不要
給与35万円～45.8万円
3カ月試用(研修)期間 (給料変動あり
月給30.4万円～)
④エリアマネージャー(5年以上の経験要)
給与53.3万円～83.3万円
年収例700～1000万円
試用期間なし
※年収例 入社年数は目安です。
【マネージャー】 入社4年目以降
年収550～650万円
【院長】 入社2年目～3年目
年収480～550万円
【副院長】 入社2年目
年収400～480万円
【主任】 入社1年目～2年目
年収380～400万円
【一般】 入社1年目
年収350～380万円
【社内独立制度 のれん分け】 5年目以降
年収1300～2500万円
---勤務時間---
【平日】
9:00～13:00 16:00～20:00(休憩13:00～16:00)
【土曜日 祝日】
9:00～18:00(休憩60分)
---福利厚生---
●社会保険完備
●キャリアプランに基づき昇給あり
●賞与(年2回)
●住宅手当あり
●交通費全額負担
●各種勉強会
●研修あり
●企業型確定拠出年金
●ファイナンシャルプランナー専属コンシェルジュサービス(様々なことを相談できます)
●外部相談窓口設置
●引っ越し費用負担
●育児休暇あり
---休日・休暇---
【休日】
日(定休日)+シフトで1日の完全週休二日制
※店舗により定休日が変わります。
【休暇】
有給休暇、慶弔休暇、年末年始休暇、夏季休暇
【 求人詳細 】
株式会社心身堂グループの理念
心身堂グループの理念は、「患者様の心身に最高のケアを提供し、組織仲間として最幸を共有する」こと。
「根本から治療する」だけではなく、お客様の「未来」や栄養学などの視点も取り入れ、
身体の中から本当の健康をプロデュースしています。
組織仲間として最幸を共有するために、成長できる環境やチャレンジできる環境も整っています。
一人でも多くの社員やお客様が、心身堂と関わることにより「明るい未来」や「やりたいこと」が具現化できることを目標としています。
『インフレ時代を勝ち抜く』
インフレ時代に突入したこの時代を勝ち抜くために必要なのは、さらにお客様に喜ばれる存在となれるよう差別化を行い、一人一人の社員の価値を高め、会社価値を高め、しっかりと給与が上がること。
働き甲斐のある会社を目指し下記に力を入れています。
社員、会社の価値の向上(技術力・生産性・お客様の喜びの数を増やす)
差別化(筋・骨格だけでなく、栄養という部分からのアプローチ)
しっかりと給与の上がる仕組み(適切な評価制度)
働き方改革(業務フローに基づき、無駄のない仕事をして21時以内に完全退社)
退職金制度の導入(企業型確定拠出年金)
『キャリアアップ』
キャリアアップについては3か月1クールで2クール毎(半年に一度)給与の見直しを実施。
頑張りがしっかりと給与や評価に反映される仕組みを取っています。
今までに多かった、「何を頑張れば給与が上がるのかわからない。」を無くしていきます。
『研修』
<新人研修>(新卒の場合)
1ヶ月目・・・解剖学・生理学・栄養学・技術研修・マナー・受付業務などを学びます。
2ヵ月目・・・技術の制度を高めながら、少しずつ患者様と接してもらいます。
3ヶ月目・・・技術をマスター
患者様に自信を持って入れる状態にします。
4～6ヶ月目・・カウンセリング研修や診立ての立て方など、
ご新規のお客様に入れる一人前の施術家を目指します。
<フォローアップ研修>
新卒1年未満の方は、月に一度のフォローアップ研修を実施しています。
肩こりや腰痛、痛みのメカニズムに対しての応用力を高めます。
<マネジメント研修>
キャリアアップにつき欠かせないのが、マネジメント。
セルフマネジメント～スタッフ・お客様マネジメントなど、幅広くマネジメントを学ぶ研修実施します。
心身堂鍼灸整骨院・整体院【泉ヶ丘院】をはじめとする心身堂グループでは、
今後も地域のお客様に良い施術を提供するために、技術や価値を磨き、出店していく予定です。
キャリアアップをしたい向上心のある方や、
福利厚生の充実している会社で安心して楽しく仕事がしたい方、募集中です。
【 仕事内容 】
【受付業務】
お客様のご誘導、お会計、予約管理
【施術業務】
マッサージ、骨格矯正、鍼灸施術、美容鍼
【管理業務】
顧客管理、会員管理、目標管理
【 応募職種 】
●柔道整復師
●鍼灸師
●マッサージ師
●学生(資格取得予定)
【 求める人物 】
思いやりの心があり、向上心のある方
大阪府松原市田井城1丁目174-1
近鉄南大阪線「高見ノ里」駅 徒歩12分
【 待遇 】
---給与---
【正社員】
月給30.4万円～
給与は、3ヶ月を1クールとし、2クールの6ヶ月間で等級の見直しを行っています。
給与の見直しは3月と9月の年2回昇給のチャンスがあります♪
①柔道整復師正社員 給与30.4万円～
試用期間1ヶ月～6ヶ月(給与変更あり
月給25万円～29万円)
②柔道整復師正社員 給与30.4万円～(経験2年以上)
試用期間1ヶ月～6ヶ月(給与変更あり
月給27万円～29万円)
※経験に応じて研修期間の短縮があります。
③院長候補(2年以上の経験要)※管理柔整不要
給与35万円～45.8万円
3カ月試用(研修)期間 (給料変動あり
月給30.4万円～)
④エリアマネージャー(5年以上の経験要)
給与53.3万円～83.3万円
年収例700～1000万円
試用期間なし
※年収例 入社年数は目安です。
【マネージャー】 入社4年目以降
年収550～650万円
【院長】 入社2年目～3年目
年収480～550万円
【副院長】 入社2年目
年収400～480万円
【主任】 入社1年目～2年目
年収380～400万円
【一般】 入社1年目
年収350～380万円
【社内独立制度 のれん分け】 5年目以降
年収1300～2500万円
---勤務時間---
【平日】
9:00～13:00 16:00～20:00(休憩13:00～16:00)
【土曜日 祝日】
9:00～18:00(休憩60分)
---福利厚生---
●社会保険完備
●キャリアプランに基づき昇給あり
●賞与(年2回)
●住宅手当あり
●交通費全額負担
●各種勉強会
●研修あり
●企業型確定拠出年金
●ファイナンシャルプランナー専属コンシェルジュサービス(様々なことを相談できます)
●外部相談窓口設置
●引っ越し費用負担
●育児休暇あり
---休日・休暇---
【休日】
日(定休日)+シフトで1日の完全週休二日制
※店舗により定休日が変わります。
【休暇】
有給休暇、慶弔休暇、年末年始休暇、夏季休暇
【 求人詳細 】
株式会社心身堂グループの理念
心身堂グループの理念は、「患者様の心身に最高のケアを提供し、組織仲間として最幸を共有する」こと。
「根本から治療する」だけではなく、お客様の「未来」や栄養学などの視点も取り入れ、
身体の中から本当の健康をプロデュースしています。
組織仲間として最幸を共有するために、成長できる環境やチャレンジできる環境も整っています。
一人でも多くの社員やお客様が、心身堂と関わることにより「明るい未来」や「やりたいこと」が具現化できることを目標としています。
『インフレ時代を勝ち抜く』
インフレ時代に突入したこの時代を勝ち抜くために必要なのは、さらにお客様に喜ばれる存在となれるよう差別化を行い、一人一人の社員の価値を高め、会社価値を高め、しっかりと給与が上がること。
働き甲斐のある会社を目指し下記に力を入れています。
社員、会社の価値の向上(技術力・生産性・お客様の喜びの数を増やす)
差別化(筋・骨格だけでなく、栄養という部分からのアプローチ)
しっかりと給与の上がる仕組み(適切な評価制度)
働き方改革(業務フローに基づき、無駄のない仕事をして21時以内に完全退社)
退職金制度の導入(企業型確定拠出年金)
『キャリアアップ』
キャリアアップについては3か月1クールで2クール毎(半年に一度)給与の見直しを実施。
頑張りがしっかりと給与や評価に反映される仕組みを取っています。
今までに多かった、「何を頑張れば給与が上がるのかわからない。」を無くしていきます。
『研修』
<新人研修>(新卒の場合)
1ヶ月目・・・解剖学・生理学・栄養学・技術研修・マナー・受付業務などを学びます。
2ヵ月目・・・技術の制度を高めながら、少しずつ患者様と接してもらいます。
3ヶ月目・・・技術をマスター
患者様に自信を持って入れる状態にします。
4～6ヶ月目・・カウンセリング研修や診立ての立て方など、
ご新規のお客様に入れる一人前の施術家を目指します。
<フォローアップ研修>
新卒1年未満の方は、月に一度のフォローアップ研修を実施しています。
肩こりや腰痛、痛みのメカニズムに対しての応用力を高めます。
<マネジメント研修>
キャリアアップにつき欠かせないのが、マネジメント。
セルフマネジメント～スタッフ・お客様マネジメントなど、幅広くマネジメントを学ぶ研修実施します。
心身堂鍼灸整骨院・整体院【泉ヶ丘院】をはじめとする心身堂グループでは、
今後も地域のお客様に良い施術を提供するために、技術や価値を磨き、出店していく予定です。
キャリアアップをしたい向上心のある方や、
福利厚生の充実している会社で安心して楽しく仕事がしたい方、募集中です。
【 仕事内容 】
【受付業務】
お客様のご誘導、お会計、予約管理
【施術業務】
マッサージ、骨格矯正、鍼灸施術、美容鍼
【管理業務】
顧客管理、会員管理、目標管理
【 応募職種 】
●柔道整復師
●鍼灸師
●マッサージ師
●学生(資格取得予定)
【 求める人物 】
思いやりの心があり、向上心のある方
会社情報
- 会社名
- 心身堂鍼灸整骨院 松原院
最終更新 14日前