特別養護老人ホーム 万葉の郷

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■ 仕事内容
------------------------------------------------特別養護老人ホームにて施設ケアマネジャー業務全般を行っていただきます。
・相談業務およびケアプラン作成
・その他事務業務

※ご利用者さまの把握のため、介護業務への従事あり------------------------------------------------
■ このお仕事のおすすめのポイント
------------------------------------------------・広々とした空間が魅力のユニット型特別養護老人ホーム。
スタッフの仲の良さが自慢です♪
・職員にとって、働きがい・やりがいの持てる職場環境づくりに力を入れています。
・教育体制と福利厚生の充実に重点を置いています。
・OJTでは先輩職員がしっかりサポートするので、経験に不安がある方も安心。------------------------------------------------
■ 施設形態
------------------------------------------------特別養護老人ホーム------------------------------------------------
■ 募集職種
------------------------------------------------ケアマネジャー------------------------------------------------
■ 雇用形態
------------------------------------------------正社員------------------------------------------------
■ 必要な資格
------------------------------------------------ケアマネジャー------------------------------------------------
■ 必要な経験
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施設ケアマネジャーの経験あれば尚可------------------------------------------------
■ 必要なスキル
------------------------------------------------不問
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■ 勤務地
------------------------------------------------埼玉県加須市新川通105-1------------------------------------------------
■ 最寄駅
------------------------------------------------【最寄駅1】
JR宇都宮線 栗橋駅 より車で5分------------------------------------------------
■ 給料
------------------------------------------------ケアマネジャー:月収:191,000円～271,000円
備考
※経験・能力により優遇致します------------------------------------------------
■ 勤務時間
------------------------------------------------早番:8:00～17:00
日勤:8:30～17:30
夜勤:17:30～8:30
※22時～5時は深夜勤務のため18歳以上の方に限ります------------------------------------------------
■ 勤務日
------------------------------------------------シフト制
月9休 ※2月のみ8休------------------------------------------------
■ 休日・休暇
------------------------------------------------有給 産休 育休
慶弔
リフレッシュ休暇(2年目以降)※最大8日取得可能、永年勤続休暇------------------------------------------------
■ 交通費支給
------------------------------------------------一部支給あり
規定内支給------------------------------------------------
■ 福利厚生・その他
------------------------------------------------・賞与年2回
・昇給年1回
・各種社会保険完備
・マイカー通勤可能
・退職金制度
・確定給付企業年金
・社員食堂有
・親睦会
・資格取得支援制度
・研修制度
・インフルエンザ予防接種
・某有名テーマパーク特別利用券

【受動喫煙防止措置】
主要顧客先は屋内全面禁煙だが、顧客先により異なる。------------------------------------------------
■ 昇給・賞与(ボーナス)
------------------------------------------------昇給:年1回
賞与:年2回