セントケア千葉株式会社 セントケア君津

★年間休日110日!福利厚生充実!資格取得支援制度や研修制度があり、スキルアップに最適な環境です★
【雇用形態】正社員(日勤のみ)
【仕事内容】居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般
・ケアプランの作成
・利用者さま、ご家族様のご希望をヒアリング、サービスのご提案、手配
・ご利用状況の確認
・毎月の定期訪問によるアセスメント など
【サービス形態】居宅介護支援事業所
【都道府県】千葉県
【勤務地】君津市久保2-12-19
【給与】月給: 230,500円～313,000円

(1) 基本給:147,000円～199,500円
(2) 職種手当: 47,500円
(3) 役割手当: 5,000円
(4) 資格手当: 20,000円 /
15,000円(主任ケアマネジャー)
(5) 地域手当: 20,000円
(6) 特定事業所加算手当: 150円～300円 /件
(7) 初回加算給付金: 1,000円 /件
(8) 退院退所加算手当: 1,500円～3,000円 /件
(9) ターミナル加算手当: 2,000円 /件
(10) 認定調査手当: 500円 /件
(12) 交通費全額支給
【賞与・昇給】賞与あり(年2回)
昇給あり(年1回)
【勤務時間】8:30～17:30
【休日】・月間休日 8～11日(シフト制)
・年間休日 110日
・産前産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
・有給休暇
【福利厚生】・社会保険完備
・確定拠出年金あり(DC制度)
・制服貸与
・予防接種補助制度あり
・ほっとラインあり(第3者相談通報窓口)
・社員割引制度あり(余暇利用)
・団体長期障害所得補償あり
・退職金制度あり
【車通勤】車通勤可
【最寄り駅】君津 徒歩8分

【おすすめポイント】●年間休日は110日あります。育児休暇もありライフスタイルに合わせて働けるので、ご家庭をお持ちの方も無理なく両立できます。
●社員割引制度、団体長期障害所得補償など福利厚生が充実しています。スタッフとして長く働ける環境が整っている職場です。
●未経験・ブランクのある方も大歓迎です。資格取得支援制度や研修制度があり、スキルアップに最適な環境です。