株式会社ベネッセスタイルケア

【オススメポイント】

①賞与年2回!昇給年1回!

・働くモチベーションを保てます!

②諸手当が充実!

・処遇改善加算あり!!

・資格手当、保育手当、有休取得促進手当などがしっかり付きます!

③年休113日!駅から近い!

・有給休暇、特別休暇が取得しやすい職場環境です♪

・駅から8分でアクセス抜群の好立地です♪

④社内研修や職場でのサポートが万全です!

・社員はもちろん、パート・アルバイトなどの雇用形態を問わず、「入社時研修」、「3ヶ月研修」、「8ヶ月研修」が受けられます!

・一定期間先輩社員とダブルシフトを組み、実務を通して業務を習得します♪

・資格取得支援制度で資格の取得が目指せます♪
 
★施設のご紹介と私たち企業の取り組み★
 

 
この施設は、2021年9月オープンしたばかりの新しい施設です。兵庫県で初となるベネッセの最上位シリーズ「アリア」になります。
阪急電鉄今津線「逆瀬川駅」下車、徒歩8分(約570m)の好立地にあり、駅からのアクセス抜群で、通勤のストレスはほぼなし!
兵庫県で初の「アリア宝塚」は、ホーム中央に位置するイングリッシュガーデンやピアノを配したエントランスラウンジなどモダンな雰囲気のホームです。
当ホームで、これまで歩まれてきた人生にふさわしい暮らしを、そして「ご自分らしく」お過ごしいただけるよう、おもてなしの心を大切にしながら、お手伝いさせていただきます。
ご入居者様はもちろん、ご家族様やゲストの皆様にもご満足いただけるよう「おもてなし」の心を持った立ち振る舞い、サービスを心がけています。
1日の出来事の共有はもちろん、ご入居者様のご出身やこれまで歩まれてきた人生に想いを馳せながら、お一人おひとり、その方らしい「アリア宝塚」での生活を楽しんできいただけるよう、ホーム全体で皆様の暮らしを支えています。
また、おススメポイントにあるように、働くスタッフを大切に想ってくれる会社です。働くメリットがたくさんある、魅力的な職場環境が整っています。

安心安定の働く環境で、どなたでも職場になじんでいただける取り組みが自慢です!
 
誰もが心配になる「新しい環境に慣れるだろうか?」をしっかりサポートします。
仕事で不安を抱える可能性がある時期ごとに、研修を用意。
専門的な内容に加え、先輩社員の体験談も交えながら、仲間(=同期)と一緒に学びます。
また、入社後一定期間、先輩スタッフが日々の業務を一緒にサポートします。
 

『社内での研修』
 
★入社時研修

期間
3日間(オンライン研修+ホームでの実地研修)
主な内容
・社の理念・姿勢
・介護に必要な知識・技術の基本

 
★入社3ヶ月研修

期間
1日(オンライン研修+ホームでの実地研修)
主な内容
・同期とともに振り返り
・介護技術、生活プラン、認知症ケア

 
★入社8ヶ月研修

期間
1日(オンライン研修+ホームでの実地研修)
主な内容
・自身の強みと課題を整理
・介護技術、生活プラン、認知症ケア

入社時研修:3日間のオンライン研修とホームでの実施研修を通して介護の知識と技術を学びます。

 
『職場でのサポート」』
 

★一定期間のダブルシフト

ホーム配属後は、先輩社員とダブルシフトを組み、実務を通して業務を習得

 
★成長プランにあわせたキャリアサポート

その方の「なりたい自分」を描いた「成長プラン」に合わせたサポートを行います。

また、職場ではチームケアが基本。介護経験の有無に関わらず、困ったことがあれば、職種を越えて周りのスタッフに気軽に相談できます。

職場でのサポート:ホーム長、先輩社員と一緒にご入居者様にご挨拶します。

★事業理念とサービスのスタイル★

 
ベネッセの介護は「ご本人やご家族が納得する介護サービスを選べるようにする」「年をとっても最後まで自分らしく尊厳を持って生きていけるようにしたい」この信念が独自のサービスとなって実践されます。
「個性と人格」を尊重することを通して、お一人おひとりを深く理解することで、生涯にわたって支援いたします。
これらの理念に共感してくださる方、ぜひご応募ください。日本の未来を一緒に支えていく仕事をしてみませんか?
 
事業理念

自分で自分らしく生きる、その力になるために。
私たちは、その方の人生を学ぶことからはじめます。
どんなことがうれしかったのか。ゆずれないことは何か。
夢は何か・・・。これまでの歩みえお受け止めはじめて、
これからの毎日に深く寄りそい、ともに歩む存在になれると思うのです。
その方らしい生き方を実現するために。
ひとりひとりの人生と、私たちは今日も向き合っていきます。

サービスのスタイル