正社員ホームヘルパー・訪問介護員

ライフワンズ株式会社

【正社員(日勤のみ)】柏市でホームヘルパー2級/月給246500円〜[求人ID:438511]

月収　24万6500円　〜　25万8500円

[最寄り駅]常磐線　柏　[アクセス]ＪＲ常磐線　柏駅　徒歩3分

千葉県柏市

09:00-18:00

仕事内容

訪問介護でのお仕事です

訪問介護事業所での、お仕事を行って頂きます。
お買物や料理、掃除等の生活援助と排泄や入浴、食事等の身体介助。
訪問介護員は、在宅の高齢者や障がい者宅を訪問して、介護サービスや生活援助サービスを提供する職種です。利用者本人や家族への精神的ケアを行うほか、家族に介護の技術的な指導を行うことも大切な仕事になっています。

在宅支援は、様々な専門職や機関によるサービスを組み合わせて行われます。訪問介護員も単に自分の仕事のみを行うということではなく、他職種の業務や各種の制度についての基本的知識や連絡、調整能力も求められています。

利用者の日常に最も深く関わりを持つことになるので、責任は重大ですがやりがいは非常に大きなものになります。ホームヘルパー2級以上の資格が必要です。

訪問介護事業を行っている法人は様々で、市町村社会福祉協議会、その他の社会福祉法人に加えて、医療法人、株式会社等営利法人、生協や農協、NPOで行われています。

【応募資格】
介護福祉士、実務者研修(ヘルパー1級)、初任者研修(ヘルパー2級)のどちらかをお持ちの方未経験OK在宅介護サービス経験、施設介護サービス経験あれば尚可

【勤務時間】
09:00-18:00休憩時間(日勤) 60分時間外月平均15時間
時間外月平均15時間程度

【休日】
シフト制月9休
介護休暇あり
産前・産後休暇あり
育児休暇あり
看護休暇あり
(2月は月8休、8月・12月・1月は月10休
介護休業取得実績あり
看護休暇取得実績あり)
有給休暇あり

【給与詳細】

給与下限:月給 246,500円〜
給与上限:月給 258,500円

基本給 237,000円〜249,000円
処遇ベア加算手当 9,500円
給与支払日毎月末日締当月20日支払い

昇給あり年1回(0円〜2,500円/月)
賞与あり前年度実績年2回(200,000円)

求人の特徴

未経験者歓迎学歴不問昇給あり禁煙・分煙産休・育休制度あり

募集内容

職種: 介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)
雇用形態: 正社員【人材紹介】
給与: 月収 24万6500円〜 25万8500円
勤務地: 千葉県柏市
勤務時間: 09:00-18:00
応募資格: 年齢要件: ~ 60歳
日本語ネイティブレベルの方に限る
詳細は仕事内容欄【応募資格】をご参照ください
未経験OK在宅介護サービス経験、施設介護サービス経験あれば尚可
特記事項: 千葉県柏市の訪問介護・介護職・正社員(日勤のみ)のお仕事 !給料多め、未経験OK、産休・育休の求人です♪
訪問介護事業所の介護職員の募集
給料多め,未経験OK,産休・育休,社会保険完備

学歴不問

【待遇】
厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険
定年 60歳
再雇用 65歳まで
退職金あり(勤続5年以上)
単身用住宅の有無なし
家族用住宅の有無なし
車通勤不可
通勤手当全額支給
育児休暇取得実績あり
利用可能な託児所なし
積立休暇制度:取得出来なかった有給休暇を最大60日まで積立可能
「退職金」「401K型年金」等人事制度を完備
<福利厚生制度>
1)「ベネフィット・ワン」加入(様々な割引サービス)
2)東京海上日動健保加入(保険料は国内企業低基準)
3)健保組合契約の多数の保養施設有り
4)資格取得補助制度(主任・認定ケアマネ全額負担)
5)東京海上グループ団体保険(保険料が割引)

◆社員寮:単身用なし、家族用なし
◆有給休暇:あり
◆車通勤:車通勤不可、通勤手当全額支給

積立休暇制度:取得出来なかった有給休暇を最大60日まで積立可能
「退職金」「401K型年金」等人事制度を完備
<福利厚生制度>
1)「ベネフィット・ワン」加入(様々な割引サービス)
2)東京海上日動健保加入(保険料は国内企業低基準)
3)健保組合契約の多数の保養施設有り
4)資格取得補助制度(主任・認定ケアマネ全額負担)
5)東京海上グループ団体保険(保険料が割引)
定年60歳
再雇用65歳まで
退職金あり(勤続5年以上)
【年齢要件は雇用対策法 1号を適用の上、制限を設けています】
休日・休暇: シフト制月9休
待遇・福利厚生: 詳細は仕事内容欄【待遇】をご参照ください
交通: [最寄り駅]常磐線柏 [アクセス]JR常磐線柏駅徒歩3分

会社情報

会社名: ライフワンズ株式会社
事業内容: 人材紹介事業
介護求人サービス運営
[厚生労働大臣許可]　有料職業紹介事業　13-ユ-303765
設立: 2008年09月
代表者: 野村大介
従業員数: 非公開
会社PR: 社会に信頼される革新的パートナーとして、「豊かな高齢化社会の実現」をミッションに、介護業界の高い離職率という問題に真っ向からチャレンジしています。

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