正社員 ホームヘルパー・訪問介護員

ライフワンズ株式会社

【正社員】河内長野市[フィオレ・シニアレジデンス河内長野]の介護職のお仕事です/月給232000円〜[求人ID:98980]

月収 23万2000円 〜 23万2000円
[最寄り駅]南海電鉄高野線 三日市町 [アクセス]南海高野線 三日市町駅 徒歩15分
大阪府河内長野市
07:00-16:00 09:00-18:00 11:00-20:00 16:30-09:30

仕事内容

住宅型有料でのお仕事です
南海高野線「三日市町」駅からバスを利用し、近隣センター前で下車し徒歩1分の場所にある、住宅型有料老人ホームです☆様々な職種を募集しており、介護職の他に介護企画職も同時に募集しています♪交通費は勿論全額支給で、社会保険も完備されている他、制服も貸与ですのでプライベートとめりはりがつきます。


・身体介護
・生活援助
介護職の仕事は、高齢者や身体が不自由な方の身のまわりお手伝い(掃除や洗濯などの生活援助など)が中心です。現場で活躍するには訪問介護員(ホームヘルパー)の資格を取得(都道府県知事の指定する訪問介護員養成所で福祉サービスの基本視点と制度、介護に関する基本的知識と方法の講義、実技を規定時間受講)する必要があります。


また、その後、現場の見学・介護実習・ホームヘルプサービス同行訪問の実習も行います。

資格には1級〜3級課程があり、身体介護、移動介助と家庭援助のできる2級課程取得者が福祉現場で多くを占めているのが現状です。学歴・職歴よりも仕事に対する知識と技術、前向きな姿勢や責任感が最重要視され、自身の健康管理や体力維持も必要となる職業です。


【応募資格】
介護福祉士、実務者研修(ヘルパー1級)、初任者研修(ヘルパー2級)のどちらかをお持ちの方


【勤務時間】
07:00-16:00
09:00-18:00
11:00-20:00
16:30-09:30休憩時間(日勤) 60分
休憩時間(夜勤) 120分時間外 月平均5時間
時間外月平均5時間程度


【休日】
シフト制月8休
産前・産後休暇あり
育児休暇あり
((月8〜9休))
有給休暇 あり ・消化率90%


【給与詳細】

給与下限:月給 232,000円〜
給与上限:月給 232,000円

基本給 150,000円
夜勤手当 5,000円/回
処遇改善手当 30,000円
家族手当 (配偶者)5,000円
地域手当 3,000円
給与支払日 毎月末日締 翌月25日支払い

昇給あり 年1回

業務給 10,000円
職務給 20,000円〜
賞与あり 前年度実績 年2回・4.5ヶ月分

求人の特徴

未経験者歓迎 学歴不問 車通勤OK 昇給あり 禁煙・分煙 産休・育休制度あり

募集内容

職種
介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)
雇用形態
正社員【人材紹介】
給与
月収 23万2000円 〜 23万2000円
勤務地
大阪府河内長野市
勤務時間
07:00-16:00 09:00-18:00 11:00-20:00 16:30-09:30
応募資格
日本語ネイティブレベルの方に限る
詳細は仕事内容欄【応募資格】をご参照ください
特記事項
大阪府河内長野市の住宅型有料・介護職・正社員のお仕事 !未経験OK、賞与4ヶ月以上、車通勤OKの求人です♪
住宅型有料老人ホームでのお仕事です!綺麗な新しい環境で楽しく働いてみませんか
未経験OK,賞与4ヶ月以上,車通勤OK,産休・育休,残業ほぼなし,社会保険完備


学歴不問


【待遇】
厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険
定年 65歳
再雇用 あり
退職金 なし
単身用住宅の有無 なし
家族用住宅の有無 なし
車通勤 可
通勤手当 定額まで支給 月上限20000円
育児休暇取得実績 あり
利用可能な託児所 なし
・退職金制度を勤続功労金制度に移行(3年ごとに1回)
(3年目108000円・15年目合計1620000円)


◆試用期間:あり(6ヶ月)
◆社員寮:単身用 なし、家族用 なし
◆有給休暇:あり 消化率90%
◆車通勤:車通勤可、通勤手当月上限20000円

・退職金制度を勤続功労金制度に移行(3年ごとに1回)
(3年目108000円・15年目合計1620000円)
定年65歳
再雇用あり


★敷地内原則禁煙(屋外に喫煙場所あり)★
休日・休暇
シフト制月8休/産前・産後休暇あり/育児休暇あり/
待遇・福利厚生
詳細は仕事内容欄【待遇】をご参照ください
交通
[最寄り駅]南海電鉄高野線 三日市町 [アクセス]南海高野線 三日市町駅 徒歩15分

会社情報

会社名
ライフワンズ株式会社
事業内容
人材紹介事業
介護求人サービス運営
[厚生労働大臣許可] 有料職業紹介事業 13-ユ-303765
設立
2008年09月
代表者
野村 大介
従業員数
非公開
会社PR
社会に信頼される革新的パートナーとして、「豊かな高齢化社会の実現」をミッションに、介護業界の高い離職率という問題に真っ向からチャレンジしています。

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最終更新 10時間前

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