セントスタッフ株式会社 横浜支店

【業務内容】
介護付き有料老人ホームにおける入居者様の生活介護支援をお願いします。

【主な業務内容】
・食事に関する業務(配膳、下膳、服薬、食事介助、口腔ケア)
・排泄介助(トイレ誘導またはオムツ交換)
・入浴に関する業務(準備、誘導、着脱介助、入浴介助/片付け)
・トランス(ベッド、車イス、ストレッチャーなどへ移乗)
・居室からリビングやホールへの誘導
・離床介助、臥床介助
・ナースコールの対応
・レクリエーションや集団体操の企画など

【おすすめポイント】
・大手法人独自の福利厚生制度が充実!安定感抜群です。
・週3日から勤務相談が可能。都合に合わせた働き方ができます。
・夜勤手当が高めなので、稼ぎたい方にもお勧めです。
・車通勤が可能なため、毎日の通勤も快適です。
・時給単価も高め!経験や資格を活かして活躍できます。

【勤務時間】
7:00〜16:00(休憩60分)
9:00〜18:00(休憩60分)
10:00〜19:00(休憩60分)
16:00〜10:00(休憩120分)
※1ヶ月単位の変形労働制

【給与詳細】
時給 1,257円 ? 1,427円
※土日祝日は時給100円アップします。
【給与の備考】
夜勤手当:7,000円/回
残業手当(残業代全額支給)
交通費支給(上限50,000円)
試用期間3ヵ月〜4か月
※雇用期間の定めなし

【待遇/福利厚生】
・社会保険完備(加入条件あり)
・定期健康診断
・母(父)子育児手当(満18歳未満の子…10,000円)
・残業手当(残業代全額支給)
・資格手当
・慶弔金
・交通費支給(上限50,000円)
・年次有給休暇
・キャリアパス制度
・産後パパ育休制度
・産前産後休暇、育児休暇、介護休業
・公的資格取得・自己啓発支援制度
・特別手当
・制服貸与
・受動喫煙対策あり(屋内禁煙)

<法人独自の福利厚生制度、一例紹介>
・宿泊費補助2泊まで1泊あたり 5,000円
・インフルエンザ予防接種補助5,000円
・暑気払い/忘・新年会補助各5,000円
・ヘルスチェック補助金10,000円
他、出生祝金、入学祝金、婚姻暦祝金 など

【相模原市中央区】介護士/パート/介護付き有料老人ホーム/週3日〜相談可/車通勤可

【営業担当のおすすめコメント】
・大手法人独自の福利厚生制度が充実!安定感抜群です。
・週3日から勤務相談が可能。都合に合わせた働き方ができます。
・手当が充実!夜勤手当も高めなので、稼ぎたい方にもお勧めできます。
・車通勤が可能なため、毎日の通勤も快適です。

【勤務条件】
週3日からOK,車通勤OK,ママさん活躍中,交通費支給,研修制度あり,残業ほぼなし,即日勤務OK