セントスタッフ株式会社 東京支店

【業務内容】
【必見!おすすめポイント♪】

■在宅復帰率50%♪
リハビリに力を入れています★

■老健だからと言って、利用者様の受け入れに制限は設けていません♪
医療依存度の高い方の受け入れも行っております★
お看取りも行っています♪

■職員間のコミュニケーションを大切にするために♪
季節のイベント開催しています★

■職員の2/3が介護福祉士取得しています★
介護技術を磨きたい人は注目です♪

■通勤ラクラク★ 駅から徒歩圏内♪

【介護老人保健施設とは】
病院と自宅の中間的な位置づけで、退院後すぐの在宅生活が難しい要介護1以上の方を対象に、在宅復帰に向けたリハビリを強化して行う介護保険施設です。
在宅復帰率が高い超強化型、在宅強化型、加算型、基本型、その他型に細分化されています。
入居期間は原則3〜6ヶ月ですが例外もあります。
利用者ひとりひとりの状態や目標に合わせたケアサービスを、医師をはじめとする専門スタッフが行い、夜間でも安心できる体制を整えています。
看護師も24時間常駐していることが多いです。

【勤務時間】
①7:00〜16:00
②8:30〜17:30
③10:00〜19:00
④17:00〜9:00

①〜③実働8時間 休憩60分
④実働14時間 休憩120分

【休日】
■年間休日108日
■夏季休暇、年末年始休暇あり
■有給休暇(入職後に3日間付与、半年後に7日間付与します♪)
■産前産後休暇
■育児・介護休暇

【給与詳細】
月給 231,000円〜 (介護福祉士・経験5年・夜勤4回の場合)
賞与年2回(計3.7ヶ月)
昇給年1回

<内訳>
基本給:201,000円(介護福祉士・経験5年の場合)
夜勤手当:
介護福祉士 7,000円/回
介護福祉士以外 6,000円/回
処遇改善手当:9,000円(業績により変動あり)

<その他手当>
住宅手当:15,000円
扶養手当:10,000円


※試用期間 6ヶ月
正社員時と給与形態は変わりません。

△▼職員間のコミュニケーションを大事にしています △▼( 在宅復帰率50%の老人保健施設の常勤介護職)

高齢者施設内における≪介護サービス全般≫をお願いします。
ご利用者様の日常生活に関する「できる」を最大限活かし、
「できない」をサポートする≪自立支援≫を行います。

日常生活における最低限の動作(ADL)を維持することは、
いつまでも「その人らしい」生活を続けていただくことにより、
人生の質(QOL)の向上にも繋がります。

【主な業務内容】
●介助業務(食事・入浴・排泄・移乗・更衣・口腔ケアなど)
●介護記録の記入・入力
●年中行事・イベント・レクリエーションの実施
●環境整備
●傾聴・見守り

ご利用者様からいただく心からの「ありがとう」
ありきたりな言葉なのにこんなにも重く感じられるとは・・・
そんな経験ができるのは介護業界の特権です。

※先輩職員からのフォローも手厚く安心してスタートいただけます♪


【勤務条件】
ブランク歓迎,各種保険完備,フルタイム勤務,4月スタート,新卒可,年収300万円以上可能,交通費支給,昇給あり,賞与あり,資格取得サポート,研修制度あり,4週8休以上,即日勤務OK