アルバイト・パート事務

京の象株式会社

事務

1,008円〜1,100円

京阪　神宮丸太町駅から徒歩2分

京都府京都市上京区中町通丸太町上ル俵屋町４３４

9時00分〜17時00分の時間の間の5時間程度

*電話対応
*商品の袋詰・検品
*商品の作成
*パソコン入力(納品書等)

変更範囲:変更なし

※長期で勤務できる方を希望します。

◆◆ 急募!! ◆◆

事業所からのメッセージ

納品書入力、送り状作成、発行から
商品の袋詰めなど、簡単な軽作業あり。

始めは覚えることが多いかもしれませんが
長く続けるほどやりがいのある仕事だと思います。

未経験者歓迎学歴不問完全週休2日制土日休み急募昇給あり交通費支給禁煙・分煙残業なし労災保険あり社会保険あり社員登用あり

職種: 事務
雇用形態: パート労働者
正社員登用あり
正社員登用の実績(過去3年間) 前歴なし
派遣・請負等: 就業形態派遣・請負ではない
雇用期間: 雇用期間の定めなし
就業場所: 就業場所事業所所在地と同じ
〒602-0871
京都府京都市上京区中町通丸太町上ル俵屋町434
京阪神宮丸太町駅
から徒歩
2分
《就業場所に関する特記事項》
市バス・河原町丸太町バス停から徒歩2分
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙)
マイカー通勤: 不可
転勤の可能性: なし
年齢: 不問
学歴: 不問
必要な経験等: 不問
必要なPCスキル: 基本操作できる方
必要な免許・資格: 普通自動車運転免許
あれば尚可(AT限定可)
試用期間: あり
《期間》
約3ヶ月
《試用期間中の労働条件》
異なる
《試用期間中の労働条件の内容》
時給1,008円

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c): 1,008円〜1,100円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a): 1,008円〜1,100円
固定残業代(c): なし
賃金形態等: 時給
通勤手当: 実費支給(上限あり)
月額
10,000円
賃金締切日: 固定(月末以外)
《毎月》
20日
賃金支払日: 固定(月末以外)
《支払月》
当月
《支払日》
25日
昇給: 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
なし
賞与: 《賞与制度の有無》
なし

ハローワーク求人への応募方法

最寄りのハローワークで

ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。

応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。

インターネットサービスで

インターネットから応募ができる求人もあります（「オンライン自主応募」）。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。

求人に関する特記事項: *長期勤務の方優遇

*6ヶ月後の有給休暇:法定下限どおり

*各保険は雇用条件により適用されない場合があります

*バイク・自転車通勤:可

*オンライン自主応募可(紹介状不要)

採用人数: 1人
《募集理由》
欠員補充
選考方法: 面接(予定1回)
選考結果通知: 《選考結果通知のタイミング》
面接選考後
《面接選考結果通知》
面接後7日以内
求職者への通知方法: 電話
選考日時等: 随時
選考場所: 〒602-0871
京都府京都市上京区中町通丸太町上ル俵屋町434
京阪神宮丸太町駅
から徒歩
2分
応募書類等: 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
《応募書類の送付方法》
その他
《その他の送付方法》
面接当日持参
応募書類の返戻: 求人者の責任にて廃棄
担当者: 《課係名、役職名》
採用担当
《担当者(カタカナ)》
マツダ
《担当者》
松田
《電話番号》
075-221-0602
《FAX》
075-222-0088
《Eメール》
kyonokatachi@dance.ocn.ne.jp

会社名: 京の象株式会社
所在地: 京都府京都市上京区中町通丸太町上ル俵屋町４３４
事業内容: 伝統工芸品（和紙）製造卸
従業員数: 《企業全体》
8人
《就業場所》
4人
《うち女性》
2人
《うちパート》
0人
設立年: 明治44年
資本金: 1,000万円
労働組合: なし
会社の特長: 明治44年創業以来3代に渡り、日本全国の問屋並びに小売業への
出張により、徐々に業績を伸ばし今日に至る。少人数の会社ではあ
るけれど、従業員の頑張りを見てほしいものです。
役職/代表者名: 《役職》
代表取締役
《代表者名》
松田恵美
法人番号: 7130001003841
就業規則: 《フルタイムに適用される就業規則》
なし
《パートタイムに適用される就業規則》
なし
育児休業取得実績: なし
介護休業取得実績: なし
看護休暇取得実績: なし
外国人雇用実績: なし