正社員事務(ユニバーサルホーム三次店)

株式会社佐々部材木店

事務(ユニバーサルホーム三次店)

170,000円〜190,000円

広島県三次市南畑敷町３３５－６
ユニバーサルホーム　三次店

変形労働時間制
（１）8時00分〜17時15分

・電話対応
・来客者応対
・パソコン入力(簡単なもの、Excel使用)
・営業補佐

変更範囲:変更なし(※求人に関する特記事項欄を参照ください)

未経験者歓迎車通勤OK 賞与・ボーナスあり交通費支給禁煙・分煙産休・育休制度あり労災保険あり社会保険あり

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c): 170,000円〜190,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a): 170,000円〜190,000円
固定残業代(c): なし
月平均労働日数: 22.4日
賃金形態等: 月給
通勤手当: 実費支給(上限あり)
月額
15,000円
賃金締切日: 固定(月末)
賃金支払日: 固定(月末以外)
《支払月》
翌月
《支払日》
15日
昇給: 《昇給制度》
なし
賞与: 《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年2回
《賞与金額》
計 3.00ヶ月分(前年度実績)

就業時間: 変形労働時間制
《変形労働時間制の単位》
1年単位
《就業時間1》
8時00分〜17時15分
時間外労働時間: あり
《月平均時間外労働時間》
5時間
《36協定における特別条項》
なし
休憩時間: 90分
年間休日数: 96日
休日等: 《休日》
水曜日,その他
《週休二日制》
その他
《その他》
・社内カレンダーあり
(8～9日/月休み)
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
10日

ハローワーク求人への応募方法

最寄りのハローワークで

ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。

応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。

インターネットサービスで

インターネットから応募ができる求人もあります（「オンライン自主応募」）。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。

求人に関する特記事項: *トライアル雇用併用求人
トライアル雇用期間中:雇用条件は同じ

～トライアル雇用とは～
無期雇用の求人への応募のとっかかりとして、3ヶ月契約社員と
してお試しで働いてみる制度です。3ヶ月の間に、どんな会社か、
どのような仕事かをよく知ってから、引き続き勤めるか判断するこ
とができます。(同様に会社も雇用継続を検討・判断します。)
利用には条件があります。詳しくは窓口までおたずねください

※「変更範囲」とは、雇入れ直後だけでなく、将来の配置転換など
今後の見込みも含めた、締結する労働契約期間中での変更の範囲の
ことをいいます。

採用人数: 1人
選考方法: 面接(予定1回),筆記試験
選考結果通知: 《選考結果通知のタイミング》
面接選考後
《面接選考結果通知》
面接後7日以内
求職者への通知方法: 電話
選考日時等: 随時
選考場所: 〒728-0023
広島県三次市東酒屋町306-48
三次駅
から車
10分
応募書類等: 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
《応募書類の送付方法》
その他
《その他の送付方法》
面接時持参
応募書類の返戻: あり
選考に関する特記事項: 一般常識
担当者: 《課係名、役職名》
代表取締役
《担当者(カタカナ)》
ササベヒロユキ
《担当者》
佐々部博之
《電話番号》
0824-64-2200
《FAX》
0824-64-1211

会社名: 株式会社佐々部材木店
所在地: 広島県三次市東酒屋町３０６－４８
事業内容: 木製パレット製造、販売（四十貫・吉舎工場）、建材販売（本社）
集成材製造・販売、建築請負、住宅販売。
従業員数: 《企業全体》
77人
《就業場所》
7人
《うち女性》
3人
《うちパート》
2人
設立年: 昭和36年
資本金: 1,000万円
労働組合: なし
会社の特長: 西日本の製造業・流通業を中心に各業務用の木製パレットの販売、
建築業者ヘの各種建材販売。関東エリアを中心とした地域ビルダ
ー・マンションの造作用内装集成材製造のユニークな会社。
役職/代表者名: 《役職》
代表取締役
《代表者名》
佐々部博之
法人番号: 4240001024433
就業規則: 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり
育児休業取得実績: あり
介護休業取得実績: 該当者なし
看護休暇取得実績: 該当者なし