正社員
医療事務/責任者候補(鶴見区)
医療法人社団 康心会 ふれあい鶴見ホスピタル
医療事務/責任者候補(鶴見区)
182,300円〜323,000円
京急線 生麦駅から徒歩13分
神奈川県横浜市鶴見区東寺尾4-4-22
変形労働時間制
(1)8時30分〜17時30分
(2)17時30分〜8時30分
(1)8時30分〜17時30分
(2)17時30分〜8時30分
仕事内容
外来の会計処理
入院のレセプト処理など
電話対応、患者対応
電カルを使用しています。
病院全体で210床(1病棟あたり50床程度)
外来は1日平均100名程度です。
☆年間休日121日+夏季休暇最大3日☆
変更範囲:なし
入院のレセプト処理など
電話対応、患者対応
電カルを使用しています。
病院全体で210床(1病棟あたり50床程度)
外来は1日平均100名程度です。
☆年間休日121日+夏季休暇最大3日☆
変更範囲:なし
注目ポイント
事業所からのメッセージ
責任者候補を募集します。
多職種と連携して医療事務に関する業務をまとめていただきます。
医事課内含め、病院全体で職種関係なくコミュニケーションが取り
やすい職場です。
多職種と連携して医療事務に関する業務をまとめていただきます。
医事課内含め、病院全体で職種関係なくコミュニケーションが取り
やすい職場です。
求人の特徴
学歴不問 昇給あり 賞与・ボーナスあり 交通費支給 経験者優遇 禁煙・分煙 産休・育休制度あり 労災保険あり 社会保険あり 外国人OK求人事業所
- 事業所番号
- 1404-614891-1
- 事業所名
- イリョウホウジンシャダン コウシンカイ フレアイツルミホスピタル
医療法人社団 康心会 ふれあい鶴見ホスピタル - 所在地
- 〒230-0077
神奈川県横浜市鶴見区東寺尾4-4-22
募集内容
- 職種
- 医療事務/責任者候補(鶴見区)
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 就業形態 派遣・請負ではない
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 就業場所
- 就業場所 事業所所在地と同じ
〒230-0077
神奈川県横浜市鶴見区東寺尾4-4-22
京急線 生麦駅
から徒歩
13分
《就業場所に関する特記事項》
自転車・バイク通勤可能
車通勤不可
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙) - マイカー通勤
- 不可
- 転勤の可能性
- あり
《転勤範囲》
基本的にありませんが、転勤は法
人内 - 年齢
- 制限あり
《年齢制限範囲》
18歳〜59歳
《年齢制限該当事由》
定年を上限
《年齢制限の理由》
定年年齢(60歳)未満の募集のため/深夜業務 - 学歴
- 不問
- 必要な経験等
- あれば尚可
医療事務経験10年以上 - 必要な免許・資格
- 免許・資格不問
- 試用期間
- あり
《期間》
3ヶ月
《試用期間中の労働条件》
異なる
《試用期間中の労働条件の内容》
基本給からー1%
月給が182,300円の場合は変更なし。
賃金・手当
- a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
- 182,300円〜323,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 - 基本給(a)
- 143,000円〜283,700円
- 定額的に支払われる手当(b)
- 調整手当 39,300円〜39,300円
- 固定残業代(c)
- なし
- その他の手当等付記事項(d)
- ※調整手当は11,000円~39,300円で変動し
ます。本給が最低額の場合、調整手当は39,300円
となります。
・皆勤手当:10,000円
・家族手当
・当直手当:5,000円(深夜割増手当含む) - 月平均労働日数
- 20.3日
- 賃金形態等
- 月給
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額
50,000円 - 賃金締切日
- 固定(月末以外)
《毎月》
15日 - 賃金支払日
- 固定(月末)
- 昇給
- 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1月あたり1.00%〜2.00%(前年度実績) - 賞与
- 《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年3回
《賞与金額》
計 4.00ヶ月分(前年度実績)
労働時間
- 就業時間
- 変形労働時間制
《変形労働時間制の単位》
1ヶ月単位
《就業時間1》
8時30分〜17時30分
《就業時間2》
17時30分〜8時30分
《就業時間に関する特記事項》
就業時間(2)当直勤務(月に1回)休憩120分
月平均労働時間:162.4時間 - 時間外労働時間
- あり
《月平均時間外労働時間》
15時間
《36協定における特別条項》
なし - 休憩時間
- 60分
- 年間休日数
- 121日
- 休日等
- 《休日》
日曜日,祝日,その他
《週休二日制》
その他
《その他》
別途夏季休暇最大3日
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
10日
その他の労働条件等
- 加入保険等
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- あり
《勤続年数》
3年以上 - 定年制
- あり
《定年年齢》
一律 60歳 - 再雇用制度
- あり
《上限年齢》
上限 65歳まで - 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能託児施設
- なし
ハローワーク求人への応募方法
最寄りのハローワークで
ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。
応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。
インターネットサービスで
インターネットから応募ができる求人もあります(「オンライン自主応募」)。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。
求人について
- ハローワーク求人番号
- 14040-10236141
- 受付年月日
- 2024年06月10日
- 紹介期限日
- 2024年08月31日
- 受理安定所
- 川崎公共職業安定所
- 求人区分
- フルタイム
- オンライン自主応募の受付
- 可
- 産業分類
- 病院
- トライアル雇用併用の希望
- 希望しない
求人に関する特記事項
- 求人に関する特記事項
- 大規模医療法人グループだからこそ可能な充実した福利厚生!
働きやすい環境で皆様をお迎えいたします。
◎年間休日121日+夏季休暇最大3日
◎医療費補助制度あり(職員本人は保険診療・処方薬実質無料!家
族も補助制度あり)
◎人間ドック受診無料(40歳以上)
◎病院食堂利用可能。(社割あり)
◎賞与年3階あり(前年度実績4か月分)
◎自転車・バイク通勤可能!
◎病院送迎バス利用可(JR新子安駅より運行)
*当院までのその他の交通機関
・JR鶴見駅西口より横浜市営バス(49・38系統)「岸谷2丁
目」から徒歩8分
・JR川崎駅西口より横浜市営バス(7系統)「岸谷バス停」から
徒歩4分
◎研修等が充実しており、資格取得の応援制度あり。
◎育児休業・介護休業取得実績多数!
【オンライン自主応募可:自主応募の場合は紹介状を不要とする】
選考等
- 採用人数
- 1人
《募集理由》
欠員補充 - 選考方法
- 面接(予定1回),書類選考
- 選考結果通知
- 《選考結果通知のタイミング》
書類選考後,面接選考後
《書類選考結果通知》
書類到着後7日以内
《面接選考結果通知》
面接後14日以内 - 求職者への通知方法
- 求職者マイページに連絡,郵送,電話,Eメール
- 選考日時等
- 随時
- 選考場所
- 〒230-0077
神奈川県横浜市鶴見区東寺尾4-4-22
京急線 生麦駅
から徒歩
13分 - 応募書類等
- 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
《応募書類の送付方法》
郵送,Eメール,求職者マイページ
《郵送の送付場所》
《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
《応募書類の送付方法》
郵送,Eメール,求職者マイページ - 応募書類の返戻
- 求人者の責任にて廃棄
- 担当者
- 《課係名、役職名》
総務課 採用担当
《電話番号》
045-586-1717
《FAX》
045-586-1718
《Eメール》
tsurumi@fureai-g.or.jp
求人・事業所PR情報
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- あり
《復職制度の内容》
実績あり
会社情報
- 会社名
- 医療法人社団 康心会 ふれあい鶴見ホスピタル
- 所在地
- 神奈川県横浜市鶴見区東寺尾4-4-22
- 事業内容
- 医療業・介護福祉業(病院・診療所・介護老人保健施設・通所リハ
ビリテーション・居宅介護支援事業所・訪問看護(介護)・健診事
業・地域包括支援センター) - 従業員数
- 《企業全体》
7,000人
《就業場所》
168人
《うち女性》
115人
《うちパート》
26人 - 設立年
- 昭和62年
- 資本金
- 1億7,000万円
- 労働組合
- なし
- 会社の特長
- 医療・保健・福祉・教育を担当し、社会へ奉仕することを目指して
います。地域密着型の医療・福祉を重点に、より良い医療提供を行
います。 - 役職/代表者名
- 《役職》
理事長
《代表者名》
大屋敷 芙志枝 - 法人番号
- 2021005001582
- 就業規則
- 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり - 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- あり
- 看護休暇取得実績
- なし
- 外国人雇用実績
- あり
最終更新 6日前