その他児童相談および行政事務(福祉)※産休代替

児童相談および行政事務(福祉)※産休代替

190,400円〜190,400円

岐阜県岐阜市

（１）8時30分〜17時15分

養護(虐待)、非行相談に関すること(訪問調査・面接、面談記録
作成、文書照会調査、児童移送等を含む)
・相談統計に関すること
・各種行事開催に関すること
・各種会議開催に関すること
・その他児童相談所業務に関すること

【変更範囲:変更なし】

完全週休2日制土日休み車通勤OK 賞与・ボーナスあり交通費支給経験者優遇禁煙・分煙社会保険あり

職種: 児童相談および行政事務(福祉)※産休代替
雇用形態: 正社員以外
正社員以外の名称臨時的任用職員
正社員登用なし
派遣・請負等: 就業形態派遣・請負ではない
雇用期間: 雇用期間の定めあり(4ヶ月未満) 2024年6月29日〜2024年10月18日
《契約更新の可能性》
あり(条件付きで更新あり)
《契約更新の条件》
職員の産前・産後休暇による代替のため、休業期間により期間を延
長する場合があります。
就業場所: 岐阜県岐阜市
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙)
《受動喫煙対策に関する特記事項》
敷地内において全面禁煙となっています。
マイカー通勤: 可
駐車場あり
転勤の可能性: なし
年齢: 不問
学歴: 必須大学以上
必要な経験等: 必須
児童相談業務に従事した実務経験があること、又は大学において福
祉系の学部を卒業していること。
必要なPCスキル: ワード、エクセルの基本的操作
必要な免許・資格: 普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
試用期間: なし

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c): 190,400円〜190,400円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a): 190,400円〜190,400円
固定残業代(c): なし
その他の手当等付記事項(d): 地域手当(報酬額の3%相当)を支給

*基本給は、学歴・職歴により加算あり
月平均労働日数: 20.1日
賃金形態等: 月給
通勤手当: 実費支給(上限あり)
月額
39,900円
賃金締切日: 固定(月末)
賃金支払日: 固定(月末以外)
《支払月》
当月
《支払日》
21日
昇給: 《昇給制度》
なし
賞与: 《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
なし

ハローワーク求人への応募方法

最寄りのハローワークで

ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。

応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。

インターネットサービスで

インターネットから応募ができる求人もあります（「オンライン自主応募」）。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。

求人に関する特記事項: ※事前に応募書類を担当者あて送付してください。持参する場合は
事前連絡のうえ8時30分から17時までにお越しください。
(土、日、祝日を除く)

※所定の申込書及び面接カードは、中央子ども相談センターのホー
ムページに掲載していますのでご確認ください。

※面接日は、書類選考の合格者に対して個別に連絡します。
書類選考不合格者に対しては、書面にて通知します。

※以下に該当する場合は、応募できません。
・禁固以上の刑に処せられ、その執行を終わるまで又はその執行
を受けることがなくなるまでの者
・岐阜県職員として懲戒免職の処分を受け、その処分の日から
2年を経過しない者
・日本国憲法施行の日以降の日において、日本国憲法又はその下
に成立した政府を暴力で破壊することを主張する政党その他の
団体を結成し、又はこれに加入した者
※契約期間満了にて終了の場合があります。
※年次有給休暇は岐阜県の規定により付与します。

採用人数: 1人
《募集理由》
その他
《その他の募集理由》
職員の産前・産後休暇期間の代替職員
選考方法: 面接(予定1回),書類選考
選考結果通知: 《選考結果通知のタイミング》
書類選考後,面接選考後
《書類選考結果通知》
書類到着後5日以内
《面接選考結果通知》
面接後5日以内
求職者への通知方法: 郵送
選考日時等: 随時
応募書類等: 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,その他
《その他の応募書類》
所定の申込書、面接カード
《応募書類の送付方法》
郵送,その他
《その他の送付方法》
持参可(事前連絡要)
応募書類の返戻: 求人者の責任にて廃棄
選考に関する特記事項: 随時受付します。
応募の際は事前にハローワークを通じて担当あて連絡が必要です。

職務給制度: あり
《職務給制度の内容》
国家公務員に準拠した手当あり
復職制度: あり
《復職制度の内容》
妊娠、出産又は育児を理由に退職する職員を対象にし、退職時に復
職する旨の申出を行うことにより復職できる制度。ただし、勤務を
離れた後5年を超える場合には、復職を行うことができない。