正社員 介護職員・ヘルパー

株式会社For A-career medica事業部

\働きやすすぎ!/スタッフの声を反映します!【介護職】

年俸 3,477,300円〜

\年収モデル/
・介護スタッフ(10年目):年収400万円
・副主任(5年目):年収400万円
・主任(18年目):年収500万円
20代で管理職登用の実績もあります!

【各種手当・昇給・賞与】
・介護士手当:54,400円~
・夜勤手当:1回4,000円(月4〜5回程度)
・家族手当
 配偶者:12,000円
 子ども:3,500円/人
・支援補助手当:5,400円
・役職手当
 副主任:5,000円
 主任:10,000円
 課長:月収の12%
・通勤手当:上限30,700円
・昇給:2,500円〜5,000円(前年度実績あり)
 創設より毎年定期昇給を実現しています!
・賞与:年3回/4.2ヶ月分(前年度実績あり)

試用期間は3ヶ月です。
(その間の条件に変更はありません。)
香川県綾歌郡綾川町

仕事内容

年俸を12分割すると29万⁈経験者の方必見!!

【職種】
介護職

【雇用形態】
正社員

【メリット】
学歴不問 シフト制 交通費支給 昇給・賞与あり 車・バイク通勤OK ブランクOK 車通勤OK バイク通勤OK 社会保険完備 研修あり

【給与】
年俸 3,477,300円〜

\年収モデル/
・介護スタッフ(10年目):年収400万円
・副主任(5年目):年収400万円
・主任(18年目):年収500万円
20代で管理職登用の実績もあります!

【各種手当・昇給・賞与】
・介護士手当:54,400円~
・夜勤手当:1回4,000円(月4〜5回程度)
・家族手当
配偶者:12,000円
子ども:3,500円/人
・支援補助手当:5,400円
・役職手当
副主任:5,000円
主任:10,000円
課長:月収の12%
・通勤手当:上限30,700円
・昇給:2,500円〜5,000円(前年度実績あり)
創設より毎年定期昇給を実現しています!
・賞与:年3回/4.2ヶ月分(前年度実績あり)

試用期間は3ヶ月です。
(その間の条件に変更はありません。)
特別養護老人ホームの介護職

【仕事内容】
\令和8年度に施設をリニューアル予定!/
新しい施設の介護機械などは
実際に使うスタッフが使いやすいよう、
現場の声を採用して導入を進めています!

ご利用者様を大切にするのと同じように、
私たちは働くスタッフも大切にしています。

もっと働きやすい職場で、
もっと良いケアがしたい!とお悩みの方は
ぜひ松林荘で働きませんか?

ーーーーーーーーポイントーーーーーーーー

〇実績をしっかり評価します
ボーナス4.2ヶ月分・定期昇給あり!
20代での管理職登用実績あり!

〇こんなに働きやすいんです!
・日勤のみ
・残業は月1時間未満
・季節休やリフレッシュ休暇
・時間単位で有休取得OK
・産休や育休の実績多数 …など
ワークライフバランスも充実できます!

〇丁寧なケアに集中できます!
負担が偏らないよう、休憩の取り方を工夫!
清掃員や介護補助を増やし業務量を調整!

ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー

【特別養護老人ホーム 松林荘について】
私たちは、ご利用者様が自己決定にもとづいて自分らしく過ごせる空間、「自由に安心して生活できる場」を作ってまいります。
長年の実績をもとに、これからも綾歌町の皆様に信頼され、地域に開かれた福祉の拠点として、これからも地域貢献を行ってまいります!

【業務内容】
特別養護老人ホームでの介護業務
・身体介助(食事やトイレなど)
・生活支援(掃除や洗濯など)
・レクリエーションの企画運営
・巡回や安否確認
・介護記録 等
定員:106名

現在の施設で見学も行っています!
施設の雰囲気や職員の様子をご覧いただけます。
ぜひお気軽にご相談ください!

皆様のご応募お待ちしております!
法人名:社会福祉法人福寿会

【職場環境】
\みんなが働きやすい松林荘づくり/

・月の平均残業時間は1h未満!
時間を守る意識が根付いているから、
全体会議や防火訓練などの行事を除いて
残業はほとんどありません!

・休みやすい環境
産休や育休の取得実績あり!
男性職員も取得しており、
スムーズに休みの調整ができるような
風通しの良さが魅力です♪

・楽しいイベントを開催!
ご利用者様から讃岐うどんの作り方を
教えてもらうレクリエーションなど、
みんなで楽しめるイベントを開催しています◎

・スタッフもご家族も安心
皮膚科・歯科医の先生が施設に往診に来てくれるので、
通院の送迎の業務がありません!


【スタッフの声】
「施設全体の雰囲気や職員が明るい!地域の方を招いての夏祭りなどはご利用者様も職員も楽しみにしています!」

「研修会を開催したり、資格取得のために勉強したりと、スタッフみんなが積極的に自己研鑽しています!」

「育休明けは子育てのゆとりが持てるように勤務時間を変更したり、育児経験がある先輩たちに色々アドバイスしてもらったりと助かってます!」

【研修・教育】
\充実した研修でスキルが身に付く!/
・OJTで先輩として教える側への研修
・管理者向けのメンタル研修や、部下への接し方のフォローなどを実施!

【応募資格】
学歴不問 / 経験者のみ
【下記いずれかの資格必須】
・初任者研修
・実務者研修
・介護福祉士
あわせて普通自動車運転免許(AT限定可)も必須になります。

【待遇・福利厚生】
・社会保険完備(法定通り)
・交通費支給あり
・車・バイク・自転車通勤可(駐車場・駐輪場あり)
・退職金制度(勤続5年以上)
・復職制度
・再雇用制度
・勤務延長あり
・県内温泉施設と県外の会員制ホテル利用可
・資格取得支援制度
法人による費用の負担あり
資格取得のためにシフト調整可
資格取得後に昇給あり
・制服貸与
・子育て支援あり
・休憩スペースあり、冷蔵庫、電子レンジ、個人ロッカー・机完備
・時短勤務制度あり
・インフルエンザワクチン接種(無料)

【勤務地】
香川県綾歌郡綾川町山田下山王435番地4

【最寄り駅】
【アクセス】


【応募方法】
【応募後のプロセス】

求人の特徴

学歴不問 車通勤OK バイク通勤OK 研修あり 賞与・ボーナスあり 交通費支給 ブランクOK シフト制 労災保険あり 社会保険あり

募集内容

雇用形態
正社員
職種
介護職
給与
年俸 3,477,300円〜

\年収モデル/
・介護スタッフ(10年目):年収400万円
・副主任(5年目):年収400万円
・主任(18年目):年収500万円
20代で管理職登用の実績もあります!

【各種手当・昇給・賞与】
・介護士手当:54,400円~
・夜勤手当:1回4,000円(月4〜5回程度)
・家族手当
配偶者:12,000円
子ども:3,500円/人
・支援補助手当:5,400円
・役職手当
副主任:5,000円
主任:10,000円
課長:月収の12%
・通勤手当:上限30,700円
・昇給:2,500円〜5,000円(前年度実績あり)
創設より毎年定期昇給を実現しています!
・賞与:年3回/4.2ヶ月分(前年度実績あり)

試用期間は3ヶ月です。
(その間の条件に変更はありません。)
都道府県
香川県
勤務地
綾歌郡綾川町
勤務曜日・時間
待遇・福利厚生
学歴不問,シフト制,交通費支給,昇給・賞与あり,車・バイク通勤OK,ブランクOK,車通勤OK,バイク通勤OK,社会保険完備,研修あり
応募条件
学歴不問 / 経験者のみ
【下記いずれかの資格必須】
・初任者研修
・実務者研修
・介護福祉士
あわせて普通自動車運転免許(AT限定可)も必須になります。

会社情報

会社名
株式会社For A-career medica事業部
所在地
香川県綾歌郡綾川町山田下山王435番地4
最終更新 8時間前

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