アルバイト・パート
セントケア千葉株式会社 セントケア船橋
訪問入浴介護職
1,425円〜1,575円
新京成線・東葉高速線 北習志野駅から徒歩4分
千葉県船橋市習志野台3-14-4 ニューメトロビル1F
(1)8時30分〜17時30分
仕事内容
”ありがとう”が、やりがいのお仕事です”
・移動入浴車でお客様宅を訪問し、看護師を含む3名で入浴介助を
行うサービスです。
・主に移動入浴車の運転、機材の搬入出、お客様の移動介助などを
行っていただきます。
☆介護職未経験、無資格の方も大歓迎
ユーチューブにて職場見学(おしごと案内)発信中
”セントケア千葉”と検索しご覧いただけます。
【変更範囲:変更なし】
・移動入浴車でお客様宅を訪問し、看護師を含む3名で入浴介助を
行うサービスです。
・主に移動入浴車の運転、機材の搬入出、お客様の移動介助などを
行っていただきます。
☆介護職未経験、無資格の方も大歓迎
ユーチューブにて職場見学(おしごと案内)発信中
”セントケア千葉”と検索しご覧いただけます。
【変更範囲:変更なし】
求人の特徴
未経験者歓迎 学歴不問 交通費支給 車通勤OK 研修あり 昇給あり 禁煙・分煙 残業なし 産休・育休制度あり 労災保険あり 社会保険あり 社員登用あり求人事業所
- 事業所番号
- 1209-922698-9
- 事業所名
- セントケアチバカブシキガイシャ セントケアフナバシ
セントケア千葉株式会社 セントケア船橋 - 所在地
- 〒274-0063
千葉県船橋市習志野台3-14-4 ニューメトロビル1F
募集内容
- 職種
- 訪問入浴介護職
- 雇用形態
- パート労働者
正社員登用 あり
正社員登用の実績(過去3年間) ・ - 派遣・請負等
- 就業形態 派遣・請負ではない
- 雇用期間
- 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 1年
《契約更新の可能性》
あり(原則更新) - 就業場所
- 就業場所 事業所所在地と同じ
〒274-0063
千葉県船橋市習志野台3-14-4 ニューメトロビル1F
新京成線・東葉高速線 北習志野駅
から徒歩
4分
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙)
《受動喫煙対策に関する特記事項》
屋外にて喫煙可。 - マイカー通勤
- 可
駐車場 あり - 転勤の可能性
- あり
《転勤範囲》
通勤範囲 - 年齢
- 不問
- 学歴
- 不問
- 必要な経験等
- 不問
- 必要な免許・資格
- 普通自動車運転免許
必須(AT限定可) - 試用期間
- なし
賃金・手当
- a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
- 1,425円〜1,575円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 - 基本給(a)
- 1,380円〜1,530円
- 定額的に支払われる手当(b)
- 処遇改善支援手当 45円〜45円
- 固定残業代(c)
- なし
- その他の手当等付記事項(d)
- *ミニボーナス年2回(5月・12月あり。)
(勤務実績により支給額に変動あり)
*介護福祉士 時給1,475円~1,575円
*実務者研修 時給1,455円
*特定手当 時給+100円
土曜・祝日手当 時給+100円 - 賃金形態等
- 時給
- 通勤手当
- 実費支給(上限なし)
- 賃金締切日
- 固定(月末)
- 賃金支払日
- 固定(月末以外)
《支払月》
翌月
《支払日》
20日 - 昇給
- 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1時間あたり0円〜30円(前年度実績) - 賞与
- 《賞与制度の有無》
なし
労働時間
- 就業時間
- 《就業時間1》
8時30分〜17時30分 - 時間外労働時間
- なし
《36協定における特別条項》
あり
《特別な事情・期間等》
業務トラブル等突発的な業務繁忙が生じる時の労使協議を経て、
1年間に6回限度、1ヶ月60時間、1年間630時間まで延長 - 休憩時間
- 60分
- 週所定労働日数
- 週1日〜週5日
- 休日等
- 《休日》
日曜日,その他
《週休二日制》
その他
《その他》
・シフト制による
・日曜日はお休み頂けます。
その他の労働条件等
- 加入保険等
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- なし
- 再雇用制度
- なし
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能託児施設
- なし
ハローワーク求人への応募方法
最寄りのハローワークで
ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。
応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。
インターネットサービスで
インターネットから応募ができる求人もあります(「オンライン自主応募」)。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。
求人について
- ハローワーク求人番号
- 12090-11828441
- 受付年月日
- 2024年07月17日
- 紹介期限日
- 2024年09月30日
- 受理安定所
- 船橋公共職業安定所
- 求人区分
- パート
- オンライン自主応募の受付
- 可
- 産業分類
- 老人福祉・介護事業
- トライアル雇用併用の希望
- 希望しない
求人に関する特記事項
- 求人に関する特記事項
- *入社後の採用時研修受講時は研修時給1030円となります。
(研修期間約5日間)
*時給は稼働件数に対して支給。
※資格取得金補助制度あり。
※入社1年経過後、無期雇用転換制度あり(定年70歳)
70歳以上は1年毎の雇用更新。
※勤務日数により、年次有給休暇は法定通り付与
※労働条件により、要件を満たせば雇用保険、社会保険に加入
※入社前に現場見学して頂けます。
*オンライン自主応募可
オンライン自主応募の場合、ハローワーク紹介状は不要です。
選考等
- 採用人数
- 1人
- 選考方法
- 面接(予定1回),書類選考
- 選考結果通知
- 《選考結果通知のタイミング》
面接選考後
《面接選考結果通知》
面接後3日以内 - 求職者への通知方法
- 郵送,電話
- 選考日時等
- 随時
- 選考場所
- 〒274-0063
千葉県船橋市習志野台3-14-4 ニューメトロビル1F
新京成線・東葉高速線 北習志野駅
から徒歩
4分 - 応募書類等
- 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
《応募書類の送付方法》
その他
《その他の送付方法》
面接時持参 - 応募書類の返戻
- あり
- 担当者
- 《課係名、役職名》
採用担当
《担当者(カタカナ)》
コモリ
《担当者》
小森
《電話番号》
047-461-2943
《FAX》
047-461-2947
《Eメール》
funabashi_sc12@saint-care.com
求人・事業所PR情報
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- 福利厚生の内容
- 特定処遇改善 ※介護福祉士実務経験に応じて支給
処遇改善加算1別途支給
産前産後、育児、介護休暇
制服貸与
研修制度有
資格取得支援制度有
インフルエンザ予防接種補助制度
ほっとライン ※第3者相談通報窓口
社員割引制度 ※余暇利用
団体長期障害所得補償 他 - 研修制度
- 《研修制度の正社員以外の利用》
可
《研修制度の内容》
入社時研修
同行研修
定例研修
スキルアップ研修
役割別研修
会社情報
- 会社名
- セントケア千葉株式会社 セントケア船橋
- 所在地
- 千葉県船橋市習志野台3-14-4 ニューメトロビル1F
- 事業内容
- 訪問介護・訪問入浴・居宅介護支援・福祉用具販売のサービスを提
供しています。実務に沿った分かりやすい、20種類以上の研修を
実施。未経験の方も安心して働けます。本社:千葉市中央区新町 - 従業員数
- 《企業全体》
1,700人
《就業場所》
27人
《うち女性》
24人
《うちパート》
19人 - 設立年
- 平成18年
- 資本金
- 5,000万円
- 労働組合
- なし
- 会社の特長
- 福祉社会の創造の理念のもと地域に密着した総合在宅福祉サービス
を行っています。全国5ケ所の研修セン夕ーでの様々な研修でより
質の高いサービスを目指します。東証一部上場企業です。 - 役職/代表者名
- 《役職》
代表取締役社長
《代表者名》
遠藤 久 - 法人番号
- 8040001011134
- 就業規則
- 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり - 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- あり
- 看護休暇取得実績
- あり
あと9日で掲載終了