正社員
社会福祉法人 みおつくし福祉会
指導員・保育士(泉大津市・吹田市)
220,986円〜232,676円
1)南海 松ノ浜駅から徒歩10分/2)阪急 山田駅から徒歩10分
1)大阪府泉大津市松之浜町1-3-24 助松寮
2)大阪府吹田市古江台6-2-1弘済みらい園・弘済のぞみ園
2)大阪府吹田市古江台6-2-1弘済みらい園・弘済のぞみ園
変形労働時間制
(1)22時00分〜6時30分
(2)14時00分〜12時00分
(3)15時00分〜12時00分
又は
6時30分〜22時15分の時間の間の7時間程度
(1)22時00分〜6時30分
(2)14時00分〜12時00分
(3)15時00分〜12時00分
又は
6時30分〜22時15分の時間の間の7時間程度
仕事内容
児童養護施設又は児童心理治療施設での勤務になります。
入所児童の生活指導・支援・施設内業務等をお願いします。
宿直又は夜勤があります。
令和7年4月1日採用職員の募集です。
従事すべき業務の変更範囲:福祉会の全ての業務
入所児童の生活指導・支援・施設内業務等をお願いします。
宿直又は夜勤があります。
令和7年4月1日採用職員の募集です。
従事すべき業務の変更範囲:福祉会の全ての業務
求人の特徴
未経験者歓迎 交通費支給 昇給あり 賞与・ボーナスあり 禁煙・分煙 産休・育休制度あり 労災保険あり 社会保険あり求人事業所
- 事業所番号
- 2701-032912-6
- 事業所名
- シヤカイフクシホウジン ミオツクシフクシカイ
社会福祉法人 みおつくし福祉会 - 所在地
- 〒543-0021
大阪府大阪市天王寺区東高津町12-10大阪市立社会福祉センター内
募集内容
- 職種
- 指導員・保育士(泉大津市・吹田市)
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 就業形態 派遣・請負ではない
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 就業場所
- 〒595-0072
1)大阪府泉大津市松之浜町1-3-24 助松寮
2)大阪府吹田市古江台6-2-1弘済みらい園・弘済のぞみ園
1)南海 松ノ浜駅から徒歩10分/2)阪急 山田駅
から徒歩
10分
《就業場所に関する特記事項》
1)又は2)の勤務地
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙) - マイカー通勤
- 不可
- 転勤の可能性
- あり
《転勤範囲》
大阪府下 - 年齢
- 制限あり
《年齢制限範囲》
18歳〜59歳
《年齢制限該当事由》
定年を上限
《年齢制限の理由》
労働基準法等による18歳未満の就業の禁止/定年60歳のため - 学歴
- 必須 短大以上
《専攻について》
大学・短大・専門学校を卒業の方 - 必要な経験等
- 不問
- 必要な免許・資格
- 免許・資格名
保育士
必須
社会福祉士
必須
精神保健福祉士
必須
社会福祉主事任用資格、教員免許(小中高)必須
いずれかの資格を所持で可 - 試用期間
- あり
《期間》
6ヶ月間
《試用期間中の労働条件》
同条件
賃金・手当
- a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
- 220,986円〜232,676円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 - 基本給(a)
- 202,500円〜213,800円
- 定額的に支払われる手当(b)
- 特殊業務手当 6,986円〜7,376円特別手当 2,500円〜2,500円処遇改善手当 9,000円〜9,000円
- 固定残業代(c)
- なし
- その他の手当等付記事項(d)
- 宿直手当 4,700円/回
夜勤手当 3,200円/回 等
*記載の賃金は、短大・専門学校新卒から大学新卒の方
です。前歴のある方は、法人の規則に基づいて前歴加
算の対象になる場合があります。 - 月平均労働日数
- 22.0日
- 賃金形態等
- 月給
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額
45,000円 - 賃金締切日
- 固定(月末)
- 賃金支払日
- 固定(月末以外)
《支払月》
当月
《支払日》
20日 - 昇給
- 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
なし - 賞与
- 《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年2回
《賞与金額》
計 4.50ヶ月分(前年度実績)
労働時間
- 就業時間
- 変形労働時間制
《変形労働時間制の単位》
1ヶ月単位
《就業時間1》
22時00分〜6時30分
《就業時間2》
14時00分〜12時00分
《就業時間3》
15時00分〜12時00分
又は
6時30分〜22時15分の時間の間の7時間程度
《就業時間に関する特記事項》
勤務地1)6:30~22:15の間の7.5時間/休憩45分
勤務地2)7:30~22:00の間の7時間/休憩45分
(1)は宿直勤務(2)(3)は夜間勤務です。詳細は、特記事項
に明記します。 - 時間外労働時間
- あり
《月平均時間外労働時間》
10時間
《36協定における特別条項》
なし - 休憩時間
- 510分
- 年間休日数
- 100日
- 休日等
- 《休日》
その他
《週休二日制》
その他
《その他》
シフト表によります。
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
10日
その他の労働条件等
- 加入保険等
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形
- 退職金共済
- 加入
- 退職金制度
- あり
《勤続年数》
1年以上 - 定年制
- あり
《定年年齢》
一律 60歳 - 再雇用制度
- あり
《上限年齢》
上限 65歳まで - 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能託児施設
- なし
ハローワーク求人への応募方法
最寄りのハローワークで
ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。
応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。
インターネットサービスで
インターネットから応募ができる求人もあります(「オンライン自主応募」)。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。
求人について
- ハローワーク求人番号
- 27010-40551941
- 受付年月日
- 2024年07月23日
- 紹介期限日
- 2024年09月30日
- 受理安定所
- 大阪東公共職業安定所
- 求人区分
- フルタイム
- オンライン自主応募の受付
- 不可
- 産業分類
- その他の社会保険・社会福祉・介護事業
- トライアル雇用併用の希望
- 希望しない
求人に関する特記事項
- 求人に関する特記事項
- 【断続的労働に従事する者に対する適用除外許可書 確認済】
<助松寮(勤務地1)>
・宿直 22時00分~翌6時30分 仮眠510分
・夜勤 14時00分~翌12時00分 休憩300分
<弘済みらい園・弘済のぞみ園(勤務地2)>
・夜勤 15時00分~翌12時00分 休憩300分
<エントリー>
8月14日(水)17時まで
・まずは、以下のURLよりマイページ登録(ソナーATS)をし
てください。
・マイページ内よりエントリーをしてください。
・締切後、マイページ内に採用試験案内をお送りいたします。
・受験会場にお越しください。
URL▽
https://miotsukushi-recruit.sn
ar.jp/entry.aspx?entryid=ac055
d55-e154-4d75-97ee-8adc09d1b79
f
※応募にはハローワークの紹介状が必要です。
選考等
- 採用人数
- 3人
《募集理由》
欠員補充 - 選考方法
- 面接(予定1回),筆記試験
- 選考結果通知
- 《選考結果通知のタイミング》
面接選考後
《面接選考結果通知》
面接後14日以内 - 求職者への通知方法
- 郵送
- 選考日時等
- その他
《その他の選考日時等》
令和6年8月18日(日) - 選考場所
- 〒556-0023
大阪府大阪市浪速区稲荷2-4-3
浪速区民センター
千日前線 桜川駅
から徒歩
7分 - 応募書類等
- 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,その他
《その他の応募書類》
マイページエントリー
《応募書類の送付方法》
その他
《その他の送付方法》
特記事項に記載 - 応募書類の返戻
- 求人者の責任にて廃棄
- 担当者
- 《課係名、役職名》
本部事務局 採用担当
《電話番号》
06-6765-5611
《FAX》
06-6765-5614
求人・事業所PR情報
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- 事業所に関する特記事項
- *正規職員のみ定年あり、60歳に達した日の後、最
初に到達する3月31日。
*65歳到達年度まで再雇用あり(1年更新)
会社情報
- 会社名
- 社会福祉法人 みおつくし福祉会
- 所在地
- 大阪府大阪市天王寺区東高津町12-10 大阪市立社会福祉センター内
- 事業内容
- 社会福祉法人
- 従業員数
- 《企業全体》
881人
《就業場所》
44人
《うち女性》
31人
《うちパート》
5人 - 設立年
- 昭和56年
- 労働組合
- あり
- 会社の特長
- 大阪府下で約40の事業所を運営しています。
- 役職/代表者名
- 《役職》
理事長
《代表者名》
田丸 卓嗣 - 法人番号
- 4120005002496
- 就業規則
- 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり - 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- あり
- 看護休暇取得実績
- なし
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