アルバイト・パート
社会医療法人 栄光会
医療事務(パート)/【栄光会ファミリークリニック:志免】
1,100円〜1,100円
福岡県糟屋郡志免町別府2-2-1
「栄光会ファミリークリニック」
※志免西小学校横
「栄光会ファミリークリニック」
※志免西小学校横
変形労働時間制
(1)8時30分〜17時00分
(2)8時30分〜12時30分
(3)9時00分〜13時00分
(1)8時30分〜17時00分
(2)8時30分〜12時30分
(3)9時00分〜13時00分
仕事内容
志免町に所在する栄光会施設にて下記業務に従事して頂きます。
・栄光会ファミリークリニック:志免町別府2-2-1
※西鉄バス宇美線南里バス停より徒歩3分程(志免西小学校横)
■医療事務全般
1.窓口業務(受付応対・会計など)
2.カルテ作成(紙カルテ)/保険や住所等登録
3.入院患者事務手続き
4.パソコン入力業務・書類整理・物品補充
5.診療報酬請求業務 など
※医療事務資格は問いません(先輩が丁寧に指導します)
[変更範囲:法人の定める全ての業務]
・栄光会ファミリークリニック:志免町別府2-2-1
※西鉄バス宇美線南里バス停より徒歩3分程(志免西小学校横)
■医療事務全般
1.窓口業務(受付応対・会計など)
2.カルテ作成(紙カルテ)/保険や住所等登録
3.入院患者事務手続き
4.パソコン入力業務・書類整理・物品補充
5.診療報酬請求業務 など
※医療事務資格は問いません(先輩が丁寧に指導します)
[変更範囲:法人の定める全ての業務]
注目ポイント
事業所からのメッセージ
私たちは創立以来、キリスト信仰を土台に、「癒し癒される」とい
う理念の下、からだと心を診る医療・看護・介護に励んで参りまし
た。
日本医療の大きなテーマである「2025年問題」=「超高齢・多
死社会」に伴う社会問題について、当法人では早くからその問題を
認識し、総合病院を中心に外来・入院・在宅訪問体制を整備して参
りました。
また、医療介護施設では、居宅系・通所系・訪問系サービスをほぼ
カバーする事業体制を整えました。
これからの医療は「ときどき人院・ほとんど在宅」となります。
また、予防医療として、健診部門の果たす役割はますます重要度を
増していきます。
これらを地域ネットワークと協同しながら実現を目指す「必要とさ
れ・頼りとされる」社会医療法人として励んでまいります。
う理念の下、からだと心を診る医療・看護・介護に励んで参りまし
た。
日本医療の大きなテーマである「2025年問題」=「超高齢・多
死社会」に伴う社会問題について、当法人では早くからその問題を
認識し、総合病院を中心に外来・入院・在宅訪問体制を整備して参
りました。
また、医療介護施設では、居宅系・通所系・訪問系サービスをほぼ
カバーする事業体制を整えました。
これからの医療は「ときどき人院・ほとんど在宅」となります。
また、予防医療として、健診部門の果たす役割はますます重要度を
増していきます。
これらを地域ネットワークと協同しながら実現を目指す「必要とさ
れ・頼りとされる」社会医療法人として励んでまいります。
求人の特徴
完全週休2日制 学歴不問 交通費支給 車通勤OK 昇給あり 賞与・ボーナスあり 経験者優遇 禁煙・分煙 残業なし 寮・社宅・住宅手当あり 託児所あり 産休・育休制度あり 労災保険あり 社会保険あり 社員登用あり求人事業所
- 事業所番号
- 4001-107343-2
- 事業所名
- シャカイイリョウホウジン エイコウカイ
社会医療法人 栄光会 - 所在地
- 〒811-2232
福岡県糟屋郡志免町別府西3丁目8-15※福岡空港より車で3分(稲城、五斗蔵交差点経由)
募集内容
- 職種
- 医療事務(パート)/【栄光会ファミリークリニック:志免】
- 雇用形態
- パート労働者
正社員登用 あり
正社員登用の実績(過去3年間) 1名(週40h勤務可能な場合に常勤職員となります) - 派遣・請負等
- 就業形態 派遣・請負ではない
- 雇用期間
- 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 1年
《契約更新の可能性》
あり(原則更新) - 就業場所
- 〒811-2205
福岡県糟屋郡志免町別府2-2-1
「栄光会ファミリークリニック」
※志免西小学校横
《就業場所に関する特記事項》
西鉄バス 宇美線 南里バス停 から 徒歩3分
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙)
《受動喫煙対策に関する特記事項》
敷地内禁煙 - マイカー通勤
- 可
駐車場 あり - 転勤の可能性
- あり
《転勤範囲》
[変更範囲]法人の全事業所
※所在は志免町町内のみ - 年齢
- 不問
- 学歴
- 不問
- 必要な経験等
- あれば尚可
医療機関での医療事務業務経験 - 必要なPCスキル
- エクセル・ワードの入力スキル(関数までは不要)
- 必要な免許・資格
- 免許・資格不問
- 試用期間
- あり
《期間》
3ヶ月
《試用期間中の労働条件》
同条件
賃金・手当
- a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
- 1,100円〜1,100円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 - 基本給(a)
- 1,100円〜1,100円
- 固定残業代(c)
- なし
- 賃金形態等
- 時給
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額
50,000円 - 賃金締切日
- 固定(月末)
- 賃金支払日
- 固定(月末以外)
《支払月》
翌月
《支払日》
25日 - 昇給
- 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1時間あたり0円〜10円(前年度実績) - 賞与
- 《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年2回
《賞与金額》
計 3.35ヶ月分(前年度実績)
労働時間
- 就業時間
- 変形労働時間制
《変形労働時間制の単位》
1ヶ月単位
《就業時間1》
8時30分〜17時00分
《就業時間2》
8時30分〜12時30分
《就業時間3》
9時00分〜13時00分
《就業時間に関する特記事項》
(2)および(3)は半日勤務シフトの場合(休憩なし)
※土曜日は原則(2)シフトにて半日勤務
※月初繁忙期や全体シフトにより勤務日時が若干前後の場合あり
■閑散シーズンにより週所定時間の長短対応が出来る方歓迎します - 時間外労働時間
- なし
《36協定における特別条項》
なし - 休憩時間
- 60分
- 週所定労働日数
- 週4日〜週5日
労働日数について相談可 - 休日等
- 《休日》
日曜日,祝日,その他
《週休二日制》
毎週
《その他》
勤務シフトおよび本人希望の休日による(週27h程の勤務)
※基本的に水もお休み想定ですが状況により出勤打診する場合あり
その他の労働条件等
- 加入保険等
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- あり
- 再雇用制度
- あり
《上限年齢》
上限 65歳まで - 勤務延長
- あり
- 利用可能託児施設
- あり
《託児施設に関する特記事項》
隣接地に提携保育園あり
ハローワーク求人への応募方法
最寄りのハローワークで
ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。
応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。
インターネットサービスで
インターネットから応募ができる求人もあります(「オンライン自主応募」)。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。
求人について
- ハローワーク求人番号
- 40010-51999941
- 受付年月日
- 2024年08月06日
- 紹介期限日
- 2024年10月31日
- 受理安定所
- 福岡中央公共職業安定所
- 求人区分
- パート
- オンライン自主応募の受付
- 不可
- 産業分類
- 病院
- トライアル雇用併用の希望
- 希望しない
求人に関する特記事項
- 求人に関する特記事項
- ■扶養範囲内での勤務のご相談も可能です(閑散期で調整)
※社保加入/年次有給休暇は法定通り(勤務条件により変動)
※賃金形態:時給(賃金は経験・能力により決定します)
※定年制:60歳(管理職は63歳)/昇給は55歳未満まで
※マイカー通勤:有料駐車場代 最大2,000円/月
※ウエルカム休暇制度あり⇒入職後初回の年次有給休暇付与日
(勤続6か月経過日)までの期間に特別休暇3日を使用可能
入職後の慣れない環境下での不安軽減や体調管理などに資して
頂く為の休暇
※複数の保育施設(企業主導型保育園)と提携契約を結んでおり、
各施設の空き状況に応じて利用しやすさ(距離・利用金額・運
営方針など)を比較検討しての申込が可能です。
⇒同一敷地内にも契約先施設があります
■■待遇に関する注意事項■■
※昇給 … 週30h以上勤務かつ55歳未満までが対象
※賞与 … 週30h以上勤務する方が対象
⇒週の所定労働時間に応じ支給(時間按分:週所定h/40h)
[更新について:双方の更新意思により更新し定年を上限とする]
「労働条件の詳細は面接時に説明します」
選考等
- 採用人数
- 1人
《募集理由》
欠員補充 - 選考方法
- 面接(予定1回),書類選考
- 選考結果通知
- 《選考結果通知のタイミング》
書類選考後,面接選考後
《書類選考結果通知》
書類到着後10日以内
《面接選考結果通知》
面接後10日以内 - 求職者への通知方法
- 郵送,電話
- 選考日時等
- 随時
- 選考場所
- 〒811-2205
福岡県糟屋郡志免町別府2-2-1
「栄光会ファミリークリニック」
※西鉄バス宇美線南里バス停より徒歩3分(志免西小学校横) - 応募書類等
- 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書,その他
《その他の応募書類》
有資格者は資格証写添付
《応募書類の送付方法》
郵送
《郵送の送付場所》
《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書,その他
《その他の応募書類》
有資格者は資格証写添付
《応募書類の送付方法》
郵送 - 応募書類の返戻
- 求人者の責任にて廃棄
- 選考に関する特記事項
- ※ハローワーク紹介状を同封の上、応募書類を郵送下さい。
※応募書類返戻なし - 担当者
- 《課係名、役職名》
本部事務局 人事労務課
《電話番号》
092-935-0147
《FAX》
092-936-3370
求人・事業所PR情報
- 支店・営業所・工場等
- 《代表的な支店・営業所・工場等1》
栄光病院
《代表的な支店・営業所・工場等2》
栄光会ファミリークリニック
《代表的な支店・営業所・工場等3》
介護付き有料老人ホームかめやま - 関連会社
- 《関連会社1》
社会福祉法人 栄光会(特別養護老人ホーム こころ) - 職務給制度
- あり
《職務給制度の内容》
職種と等級により賃金を決定、年に2回人事考課あり - 復職制度
- あり
《復職制度の内容》
復職後の配属部署、労働時間等について、本人と話し合って決定し
ます。 - 福利厚生の内容
- ※通勤圏内の複数保育施設(企業主導型保育園)と提携契約を結ん
でいます。各施設の空き状況に応じてとはなりますが、利用しや
すさ(距離・利用金額・運営方針など)を比較検討しての申込も
可能。
※ウエルカム休暇制度あり・・・新規採用者に対する特別休暇
⇒入職後初回の年次有給休暇付与日(勤続6か月経過日)までの
期間に特別休暇3日を使用可能
入職後の慣れない環境下での不安軽減や体調管理などに資して
頂く為の休暇。 - 両立支援の内容
- ※まごころライフ休暇制度あり・・・特別傷病休暇制度
⇒個々人の年次有給休暇がゼロ(入職直後で未付与/付与済み分
を使い切ってしまったなど)となった際に、私傷病や介護に対
し特別休暇3日を使用可能 ※がんに起因するものは5日
[創設の想い]
疾病の中でも、特にがんに関しては比較的長期療養が必要です。
ホスピスに注力する当法人としては、このような状況下で働く職
員に対し療養と就業の両立をサポートする制度導入の必要性を感
じていました。
まずは初めの一歩として、僅かながらでも不安軽減に繋がり、安
心して就業できる環境を整えたいとの想いを形にしました。 - 事業所に関する特記事項
- 西鉄バス 宇美線 亀山バス停 から 徒歩3分
《定年年齢》一般職員:60歳 管理職員:63歳
会社情報
- 会社名
- 社会医療法人 栄光会
- 所在地
- 福岡県糟屋郡志免町別府西3丁目8-15 ※福岡空港より車で3分(稲城、五斗蔵交差点経由)
- 事業内容
- 全国最大規模のホスピス病棟を有する178床の救急告知病院
(内科・循環器科・呼吸器科・消化器科・肛門科・脳神経内科・リ
ハビリ科・整形外科等の診療科を持ち在宅医療にも注力する病院) - 従業員数
- 《企業全体》
403人
《就業場所》
13人
《うち女性》
12人
《うちパート》
1人 - 設立年
- 昭和55年
- 労働組合
- なし
- 会社の特長
- 癒し癒されるを基本理念としキリスト教の精神に基づく健康管理・
日常診察・救急医療・在宅医療、終末期医療(ホスピスケア)にと
人間の全生涯に亘り地域に開かれた病院として取り組んでいます。 - 役職/代表者名
- 《役職》
理事長
《代表者名》
井上 裕 - 法人番号
- 5290005006240
- 就業規則
- 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり - 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- あり
- 看護休暇取得実績
- あり
- 外国人雇用実績
- なし
- UIJターン歓迎
- UIJターン歓迎