その他
南大阪第一交通 株式会社
土日休みの固定給乗務社員(女性専用求人)
188,000円〜188,000円
大阪メトロ四つ橋線 岸里駅から徒歩10分
大阪府大阪市西成区南津守3丁目1-63
(1)7時00分〜16時00分
(2)8時00分〜17時00分
(3)9時00分〜18時00分
(2)8時00分〜17時00分
(3)9時00分〜18時00分
仕事内容
〈女性専用求人:均等法第8条 女性労働者特例措置該当〉
☆働き方改革関連認定企業「運転者職場環境良好度認証企業」☆
■□2種免許がなくても応募OKです□■
*週休2日制の固定給タクシー乗務員求人です。
まずは、タクシー業務を行う上で必要な2種免許を取得するため
に合宿教習を受けます(日当が発生します)
*2種免許費用は全額当社が負担します。
*AT限定免許でも可。全車もちろんカーナビ・ETC搭載
*行事(家庭・学校等)に応じて、就業時間は相談に応じます。
変更範囲:なし
☆働き方改革関連認定企業「運転者職場環境良好度認証企業」☆
■□2種免許がなくても応募OKです□■
*週休2日制の固定給タクシー乗務員求人です。
まずは、タクシー業務を行う上で必要な2種免許を取得するため
に合宿教習を受けます(日当が発生します)
*2種免許費用は全額当社が負担します。
*AT限定免許でも可。全車もちろんカーナビ・ETC搭載
*行事(家庭・学校等)に応じて、就業時間は相談に応じます。
変更範囲:なし
注目ポイント
事業所からのメッセージ
水曜日は応募窓口開放の日
事業所見学や体験乗務、もちろん面接会も開催しています
ここには記載しきれない好条件や融通も面接会の場で・・・
面接会というより座談会のスタイルでお待ちしております。
今では主流の配車アプリ。使用料は全額会社負担で安心。
事業所見学や体験乗務、もちろん面接会も開催しています
ここには記載しきれない好条件や融通も面接会の場で・・・
面接会というより座談会のスタイルでお待ちしております。
今では主流の配車アプリ。使用料は全額会社負担で安心。
求人の特徴
未経験者歓迎 外国人OK 完全週休2日制 土日休み 車通勤OK 禁煙・分煙 残業なし 寮・社宅・住宅手当あり 託児所あり 産休・育休制度あり 労災保険あり 社会保険あり 社員登用あり求人事業所
- 事業所番号
- 2704-046296-8
- 事業所名
- ミナミオオサカダイイチコウツウ カブシキガイシャ
南大阪第一交通 株式会社 - 所在地
- 〒557-0063
大阪府大阪市西成区南津守3丁目1-63
募集内容
- 職種
- 土日休みの固定給乗務社員(女性専用求人)
- 雇用形態
- 正社員以外
正社員以外の名称 有期雇用正社員
正社員登用 あり
正社員登用の実績(過去3年間) 10名登用 - 派遣・請負等
- 就業形態 派遣・請負ではない
- 雇用期間
- 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 2年
《契約更新の可能性》
あり(原則更新) - 就業場所
- 就業場所 事業所所在地と同じ
〒557-0063
大阪府大阪市西成区南津守3丁目1-63
大阪メトロ四つ橋線 岸里駅
から徒歩
10分
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙) - マイカー通勤
- 可
駐車場 あり - 転勤の可能性
- なし
- 年齢
- 不問
- 学歴
- 必須 中学・義務教育学校以上
- 必要な経験等
- 不問
- 必要な免許・資格
- 免許・資格名
普通自動車第二種免許
あれば尚可
普通自動車免許1種取得後1年以上
普通自動車運転免許
必須(AT限定可) - 試用期間
- あり
《期間》
3ヶ月
《試用期間中の労働条件》
同条件
賃金・手当
- a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
- 188,000円〜188,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 - 基本給(a)
- 188,000円〜188,000円
- 固定残業代(c)
- なし
- 月平均労働日数
- 21.6日
- 賃金形態等
- 月給
- 通勤手当
- なし
- 賃金締切日
- 固定(月末以外)
《毎月》
15日 - 賃金支払日
- 固定(月末以外)
《支払月》
当月
《支払日》
25日 - 昇給
- 《昇給制度》
なし - 賞与
- 《賞与制度の有無》
なし
労働時間
- 就業時間
- 《就業時間1》
7時00分〜16時00分
《就業時間2》
8時00分〜17時00分
《就業時間3》
9時00分〜18時00分
《就業時間に関する特記事項》
(4)12:00~21:00
(5)06:00~15:00
*(1)~(5)選択可
*就業時間の相談や調整もできますよ - 時間外労働時間
- なし
《36協定における特別条項》
なし - 休憩時間
- 120分
- 年間休日数
- 105日
- 休日等
- 《休日》
土曜日,日曜日
《週休二日制》
毎週
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
10日
その他の労働条件等
- 加入保険等
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- あり
《勤続年数》
3年以上 - 定年制
- なし
- 再雇用制度
- なし
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- 単身用あり
借上げ社宅制度あり
初期費用は会社負担 - 利用可能託児施設
- あり
《託児施設に関する特記事項》
企業主導型保育園あり *求人に関する特記事項参照
障害者に対する配慮に関する状況
- 企業在籍型ジョブコーチの有無
- なし
- エレベーター
- なし
- 点字設備
- なし
- 階段の手すり
- あり
- 手すりの設置
- 片側
- バリアフリー対応トイレ
- 洋式トイレ
- 建物内の車いす移動
- 不可
- 休憩室
- あり
ハローワーク求人への応募方法
最寄りのハローワークで
ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。
応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。
インターネットサービスで
インターネットから応募ができる求人もあります(「オンライン自主応募」)。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。
求人について
- ハローワーク求人番号
- 27040-20585141
- 受付年月日
- 2024年08月13日
- 紹介期限日
- 2024年10月31日
- 受理安定所
- 阿倍野公共職業安定所
- 求人区分
- フルタイム
- オンライン自主応募の受付
- 不可
- 産業分類
- 一般乗用旅客自動車運送業
- トライアル雇用併用の希望
- 希望しない
求人に関する特記事項
- 求人に関する特記事項
- 企業主導型保育園だいいちキッズルーム南津守園
※社屋2階に託児所(キッズルーム)を併設しています。
保育時間7時~20時開園、保育料月額1万円
【仕事と子育てが両立できる求人】abcde
・休日の曜日指定は相談に応じます。
・事前予約面接致します。
・契約期間付きの正社員扱いとなります。
雇用期間満了後は無期雇用での登用制度があります。
・賞与は業績による。
・マイカー通勤可(バイク・自転車可)駐車場も無料で完備
*当社は国交省が行う「女性ドライバー応援企画」認定会社です。
ポジティブアクション宣言も行っております。
まずは、覗きに来てみませんか?
選考等
- 採用人数
- 5人
《募集理由》
増員 - 選考方法
- 面接(予定1回)
- 選考結果通知
- 《選考結果通知のタイミング》
面接選考後
《面接選考結果通知》
面接後7日以内 - 求職者への通知方法
- 電話
- 選考日時等
- 随時
- 選考場所
- 〒557-0063
大阪府大阪市西成区南津守3ー1ー63
大阪メトロ 岸里駅
から徒歩
10分 - 応募書類等
- 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他
《その他の応募書類》
運転免許証
《応募書類の送付方法》
その他
《その他の送付方法》
面接時持参 - 応募書類の返戻
- あり
- 担当者
- 《課係名、役職名》
営業部
《担当者(カタカナ)》
タカマツ タカオカ
《担当者》
高松 孝岡
《電話番号》
06-6651-0381
《FAX》
06-6658-6662
《Eメール》
minamiosaka@daiichi-koutsu.co.jp
求人・事業所PR情報
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- 事業所に関する特記事項
- 笑いが絶えない、大手企業とは思えないアットホーム
な事業所です。
会社情報
- 会社名
- 南大阪第一交通 株式会社
- 所在地
- 大阪府大阪市西成区南津守3丁目1-63
- 事業内容
- 自社専用無線&配車アプリ更に有名配車アプリ搭載
タクシー、福祉タクシーによるお客様の送迎
企業主導型保育園。 - 従業員数
- 《企業全体》
134人
《就業場所》
134人
《うち女性》
12人
《うちパート》
10人 - 設立年
- 昭和34年
- 資本金
- 4,900万円
- 労働組合
- あり
- 会社の特長
- 車両台数8000台以上の第一交通グループにありながら、地域密
着でアットホームな会社です。 - 役職/代表者名
- 《役職》
代表取締役
《代表者名》
芝辻 徹 - 法人番号
- 6120001004379
- 就業規則
- 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり - 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- なし
- 外国人雇用実績
- あり
- UIJターン歓迎
- UIJターン歓迎