正社員フォトグラファー

株式会社神戸物産

フォトグラファー

220,000円〜300,000円

加古川駅から徒歩7分

兵庫県加古川市加古川町平野１２５番１

（１）9時00分〜18時00分

仕事内容

株式会社神戸物産本社「コミュニケーションデザイン部」の増員
募集です!当社は、業務スーパー以外にも中食外食事業も展開して
います。それぞれの業態で使用するPOPやポスター、メニュー表
などの媒体、HPの作成・運用を行っているのが、コミュニケーシ
ョンデザイン部です。

新たに採用する方には、社内の様々なスタッフと打ち合わせを
重ねながら、『料理撮影』や『商品の物撮り』、その他求人やHP
用の『人物撮影』等の幅広いジャンルの撮影をお願いします。

※変更範囲:会社の定める業務
※求人者マイページからの自主応募可(紹介状不要)

注目ポイント

事業所からのメッセージ

【お仕事の魅力1 幅広い仕事に携われること】
小さなPOPから屋外に掲示する看板、
プライベートブランド商品のパッケージまで、
フォトグラファーの所属するデザイン部がすべて担当します。
会社として安定しているだけでなく、
多彩な媒体に触れられるのも大きな特徴です。

【お仕事の魅力2 自分の撮影した写真が多くの方の目に留まる】
全国各地にある店舗、またはWEB上でも自分の撮影した商品が、
様々な媒体に利用されます。
それを身近に自分で実感できることも魅力の一つです。

求人の特徴

完全週休2日制土日休み学歴不問交通費支給昇給あり賞与・ボーナスあり経験者優遇禁煙・分煙産休・育休制度あり労災保険あり社会保険あり

求人事業所

事業所番号: 2806-101124-4
事業所名: カブシキガイシャコウベブッサン
株式会社神戸物産
所在地: 〒675-0063
兵庫県加古川市加古川町平野125番1

募集内容

職種: フォトグラファー
雇用形態: 正社員
派遣・請負等: 就業形態派遣・請負ではない
雇用期間: 雇用期間の定めなし
就業場所: 〒675-0063
兵庫県加古川市加古川町平野125番1
加古川駅
から徒歩
7分
《就業場所に関する特記事項》
バイク・自転車通勤可
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙)
《受動喫煙対策に関する特記事項》
敷地内全面禁煙
マイカー通勤: 不可
転勤の可能性: なし
年齢: 制限あり
《年齢制限範囲》
〜59歳
《年齢制限該当事由》
定年を上限
《年齢制限の理由》
定年が60歳のため
学歴: 不問
必要な経験等: 必須
スタジオで食品関連の撮影経験のある方
(特に料理撮影の経験者を歓迎)
必要な免許・資格: 普通自動車運転免許
あれば尚可(AT限定可)
試用期間: あり
《期間》
2か月
《試用期間中の労働条件》
同条件

賃金・手当

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c): 220,000円〜300,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a): 220,000円〜300,000円
固定残業代(c): なし
その他の手当等付記事項(d): ■出張手当■家族手当(ご自身の扶養に入る方が対象)
■時間外手当(1分単位で支給)■役職手当

交通費の支給対象は、「1か月で月18日以上かつ14
4時間以上勤務した方」です。
月平均労働日数: 20.5日
賃金形態等: 月給
通勤手当: 実費支給(上限あり)
月額
50,000円
賃金締切日: 固定(月末)
賃金支払日: 固定(月末以外)
《支払月》
翌月
《支払日》
15日
昇給: 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1月あたり0円〜20,000円(前年度実績)
賞与: 《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年2回
《賞与金額》
計 3.00ヶ月分(前年度実績)

労働時間

就業時間: 《就業時間1》
9時00分〜18時00分
《就業時間に関する特記事項》
拘束時間9時間
(内、実働8時間・休憩1時間)
時間外労働時間: あり
《月平均時間外労働時間》
30時間
《36協定における特別条項》
あり
《特別な事情・期間等》
45時間以上は年6回まで1ヶ月の残業時間を80時間以内
又、年間の上限は720時間
休憩時間: 60分
年間休日数: 118日
休日等: 《休日》
土曜日,日曜日,その他
《週休二日制》
毎週
《その他》
年間休日に、年始3日間の休暇、リフレッシュ休暇(6日)、ライ
フサポート休暇(5日)を含む
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
10日

その他の労働条件等

加入保険等: 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
企業年金: 確定拠出年金
退職金共済: 未加入
退職金制度: あり
《勤続年数》
5年以上
定年制: あり
《定年年齢》
一律 60歳
再雇用制度: あり
《上限年齢》
上限 65歳まで
勤務延長: なし
入居可能住宅: なし
利用可能託児施設: なし

障害者に対する配慮に関する状況

エレベーター: あり
点字設備: なし
階段の手すり: あり
バリアフリー対応トイレ: 車いす対応トイレ,洋式トイレ
建物内の車いす移動: 可
休憩室: あり

ハローワーク求人への応募方法

最寄りのハローワークで

ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。

応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。

インターネットサービスで

インターネットから応募ができる求人もあります（「オンライン自主応募」）。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。

求人について

ハローワーク求人番号: 28060-07934241
受付年月日: 2024年08月28日
紹介期限日: 2024年10月31日
受理安定所: 加古川公共職業安定所
求人区分: フルタイム
オンライン自主応募の受付: 可
産業分類: 各種食料品小売業
トライアル雇用併用の希望: 希望しない

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項: *給与は経験・能力・年齢を考慮し決定します。

*有給休暇に加え、休日制度充実!
・リフレッシュ休暇(6日):3日連続の休みを年2回取得必須
・ライフサポート休暇(5日):1日休みを年5回取得必須
※リフレッシュ・ライフサポート休暇は毎年11月1日付与
(試用期間2ヶ月間は付与なし。
2024年9月2日～2025年9月1日までに入社の方
⇒初回付与2025年11月1日 )

*求人への応募はハローワークの相談窓口で交付される「紹介状」
が必要です。
*求人者マイページ求人
求職者マイページからの自主応募可
求職者マイページからの自主応募の場合は紹介状が不要です。

*仕事内容や待遇等、質問は何でも受け付けております。
お気軽にお問い合わせください。

*事前の連絡は不要です。

選考等

採用人数: 1人
《募集理由》
増員
選考方法: 面接(予定1回),書類選考,筆記試験
選考結果通知: 《選考結果通知のタイミング》
書類選考後,面接選考後
《書類選考結果通知》
書類到着後14日以内
《面接選考結果通知》
面接後14日以内
求職者への通知方法: 求職者マイページに連絡,郵送,電話,Eメール
選考日時等: その他
《その他の選考日時等》
書類選考後連絡
選考場所: 〒675-0063
兵庫県加古川市加古川町平野125番1

株式会社神戸物産本社
JR「加古川」駅
から徒歩
7分
応募書類等: 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書,その他
《その他の応募書類》
撮影作品
《応募書類の送付方法》
郵送,Eメール,求職者マイページ
《郵送の送付場所》
《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書,その他
《その他の応募書類》
撮影作品
《応募書類の送付方法》
郵送,Eメール,求職者マイページ
応募書類の返戻: あり
選考に関する特記事項: 拡大状況により、Zoomを用いたWEB面接を御案内することが
ございます。
担当者: 《課係名、役職名》
採用担当
《担当者(カタカナ)》
マツシタ・タイラ
《担当者》
松下・平
《電話番号》
079-457-5052
《FAX》
079-457-5002
《Eメール》
17934-99456-09204-5312.ap@kobebussan.hrmos.co

求人・事業所PR情報

職務給制度: なし
復職制度: なし

会社情報

会社名: 株式会社神戸物産
所在地: 兵庫県加古川市加古川町平野１２５番１
事業内容: ◆業務スーパー、外食・中食店舗の経営及びフランチャイズ本部
◆海外での商品開発や開発商品の輸入、及び国内グループ工場での
　商品開発、それらの商品を加盟店へ供給
従業員数: 《企業全体》
2,072人
《就業場所》
371人
《うち女性》
163人
《うちパート》
29人
設立年: 昭和60年
資本金: 5億円
労働組合: なし
会社の特長: メディアやSNSで人気の「業務スーパー」。日本でも唯一無二の
ビジネスモデルとして、どんどん店舗数を伸ばしています。それに
伴い過去最高売上と利益の更新を続けています。
役職/代表者名: 《役職》
代表取締役社長
《代表者名》
沼田博和
法人番号: 5140001044630
就業規則: 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり
育児休業取得実績: あり
介護休業取得実績: あり
看護休暇取得実績: あり
UIJターン歓迎: UIJターン歓迎