正社員中華料理の調理(大阪王将長居店)

浪速フード株式会社

中華料理の調理(大阪王将長居店)

295,000円〜400,000円

大阪メトロ　御堂筋線　長居駅から徒歩1分

大阪府大阪市住吉区長居東４－７
　大阪王将　長居店

変形労働時間制
（１）10時00分〜18時30分

*餃子と中華料理を中心とした調理のお仕事です。

変更範囲:変更なし

未経験者歓迎学歴不問交通費支給昇給あり賞与・ボーナスあり禁煙・分煙労災保険あり社会保険あり

職種: 中華料理の調理(大阪王将長居店)
雇用形態: 正社員
派遣・請負等: 就業形態派遣・請負ではない
雇用期間: 雇用期間の定めなし
就業場所: 〒558-0004
大阪府大阪市住吉区長居東4-7
大阪王将長居店
大阪メトロ御堂筋線長居駅
から徒歩
1分
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙)
《受動喫煙対策に関する特記事項》
、
マイカー通勤: 不可
転勤の可能性: なし
年齢: 制限あり
《年齢制限範囲》
〜45歳
《年齢制限該当事由》
キャリア形成
《年齢制限の理由》
長期勤続によるキャリア形成を図るため
学歴: 不問
必要な経験等: 不問
必要な免許・資格: 免許・資格不問
試用期間: あり
《期間》
2ヶ月以内
《試用期間中の労働条件》
同条件

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c): 295,000円〜400,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a): 295,000円〜400,000円
固定残業代(c): なし
その他の手当等付記事項(d): 能力給0～80,000円

子供手当 0～30,000円
特別手当 0～200,000円
月平均労働日数: 23.3日
賃金形態等: 月給
通勤手当: 実費支給(上限なし)
賃金締切日: 固定(月末)
賃金支払日: 固定(月末以外)
《支払月》
翌月
《支払日》
15日
昇給: 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1月あたり0円〜10,000円(前年度実績)
賞与: 《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年4回
《賞与金額》
0円〜300,000円(前年度実績)

ハローワーク求人への応募方法

最寄りのハローワークで

ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。

応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。

インターネットサービスで

インターネットから応募ができる求人もあります（「オンライン自主応募」）。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。

求人に関する特記事項: *マイカー通勤補足:バイク・自転車通勤可

*面接はTELにて打ち合わせいたします。

*ご応募にはハローワークの紹介状が必要です。

採用人数: 2人
選考方法: 面接(予定1回)
選考結果通知: 《選考結果通知のタイミング》
面接選考後
《面接選考結果通知》
面接後7日以内
求職者への通知方法: 電話
選考日時等: 随時
選考場所: 〒570-0003
大阪府守口市大日町3丁目32-11
大阪メトロ谷町線大日駅大阪モノレール線大日駅
から徒歩
10分
応募書類等: 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
《応募書類の送付方法》
その他
《その他の送付方法》
面接時持参
応募書類の返戻: あり
担当者: 《課係名、役職名》
代表取締役
《担当者(カタカナ)》
タカオヤスヨシ
《担当者》
高尾泰好
《電話番号》
06-4252-7770
《FAX》
06-6904-2610

会社名: 浪速フード株式会社
所在地: 大阪府守口市大日町３丁目３２－１１
事業内容: 当社はイートアンド株式会社（旧称株式会社大阪王将）のフランチ
ャイジーとして、大阪府下に「大阪王将」１９店舗と弊社オリジナ
ル店舗２店舗を展開しています。
従業員数: 《企業全体》
210人
《就業場所》
7人
《うち女性》
4人
《うちパート》
3人
設立年: 昭和53年
資本金: 1,000万円
労働組合: なし
会社の特長: 「活気ある雰囲気の大衆中華食堂」をコンセプトとし、「民主的運
営と理論的提供」をスローガンに掲げ、店舗レベルの向上を目指し
ています。
役職/代表者名: 《役職》
代表取締役
《代表者名》
代表取締役高尾泰好
法人番号: 6120001068341
就業規則: 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり
育児休業取得実績: なし
介護休業取得実績: なし
看護休暇取得実績: なし