正社員
社会福祉法人 まごころ
施設ケアマネジャー/特養/日勤のみ/麻生区百合丘
285,000円〜285,000円
小田急小田原線 新百合ヶ丘駅から徒歩20分
神奈川県川崎市麻生区百合丘3丁目15-1
まごころタウン*新百合ヶ丘
まごころタウン*新百合ヶ丘
変形労働時間制
(1)9時00分〜18時00分
(1)9時00分〜18時00分
仕事内容
2022年4月開設!お客様に行うケアは、介護サービスを利用す
ることになっても今までの「あたりまえの暮らし」を大切にしてい
きます。
また、多職種連携のケアで現状維持のケアではなく、お客様を「元
気」にするケアを目指します。
【主な仕事内容】
・計画作成業務 ・関連機関との連携
・ご家族様との相談、応対 ・付随する事務作業
・ユニット回り
ブランクのある方も歓迎!
変更範囲:会社の定める業務内で変更の可能性あり
ることになっても今までの「あたりまえの暮らし」を大切にしてい
きます。
また、多職種連携のケアで現状維持のケアではなく、お客様を「元
気」にするケアを目指します。
【主な仕事内容】
・計画作成業務 ・関連機関との連携
・ご家族様との相談、応対 ・付随する事務作業
・ユニット回り
ブランクのある方も歓迎!
変更範囲:会社の定める業務内で変更の可能性あり
事業所からのメッセージ
◆ES(従業員満足度)向上の為、徹底的にスタッフの声に耳を傾
けています
お客様満足度を高める為には、ESを高めることが最重要であると
考え、職員の声に耳を傾け勉強会の企画や福利厚生等の制度を設計
しています!
法人への提案アンケートの実施
・現状のモチベーション・上司、同僚とのコミュニケーションにつ
いての把握の機会
・勤続表彰実施
・誕生日プレゼント
・職員の声から生まれた福利厚生制度
・サークル活動助成制度
・スキルアップ・資格取得支援
◆開設から約2年・・・私たちと一緒に施設を創っていきませんか
?
一人ひとりの願いや希望、好みなどの「その人らしさ」を大切に考
えてくださる方をお待ちしております。
月9日休みなので、プライベートの時間もしっかり確保できます。
ご家庭との両立や趣味の充実も叶う環境です。
けています
お客様満足度を高める為には、ESを高めることが最重要であると
考え、職員の声に耳を傾け勉強会の企画や福利厚生等の制度を設計
しています!
法人への提案アンケートの実施
・現状のモチベーション・上司、同僚とのコミュニケーションにつ
いての把握の機会
・勤続表彰実施
・誕生日プレゼント
・職員の声から生まれた福利厚生制度
・サークル活動助成制度
・スキルアップ・資格取得支援
◆開設から約2年・・・私たちと一緒に施設を創っていきませんか
?
一人ひとりの願いや希望、好みなどの「その人らしさ」を大切に考
えてくださる方をお待ちしております。
月9日休みなので、プライベートの時間もしっかり確保できます。
ご家庭との両立や趣味の充実も叶う環境です。
求人の特徴
学歴不問 交通費支給 車通勤OK 研修あり 昇給あり 賞与・ボーナスあり 経験者優遇 禁煙・分煙 産休・育休制度あり 労災保険あり 社会保険あり求人事業所
- 事業所番号
- 2201-617060-6
- 事業所名
- シャカイフクシホウジン マゴコロ
社会福祉法人 まごころ - 所在地
- 〒422-8009
静岡県静岡市駿河区弥生町4-26
募集内容
- 職種
- 施設ケアマネジャー/特養/日勤のみ/麻生区百合丘
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 就業形態 派遣・請負ではない
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 就業場所
- 〒215-0011
神奈川県川崎市麻生区百合丘3丁目15-1
まごころタウン*新百合ヶ丘
小田急小田原線 新百合ヶ丘駅
から徒歩
20分
《就業場所に関する特記事項》
新百合ヶ丘駅・百合丘駅からバスで10分
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙)
《受動喫煙対策に関する特記事項》
屋外に喫煙所あり - マイカー通勤
- 可
駐車場 なし - 転勤の可能性
- あり
《転勤範囲》
会社の定める事業所 - 年齢
- 制限あり
《年齢制限範囲》
〜69歳
《年齢制限該当事由》
定年を上限
《年齢制限の理由》
定年年齢が70歳の為 - 学歴
- 不問
- 必要な経験等
- 必須
実務経験1年以上(施設ケアマネの経験は問いません) - 必要な免許・資格
- 免許・資格名
介護支援専門員(ケアマネージャー)
必須
普通自動車運転免許
必須(AT限定可) - 試用期間
- あり
《期間》
2週間※最大3ヵ月まで
《試用期間中の労働条件》
同条件
賃金・手当
- a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
- 285,000円〜285,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 - 基本給(a)
- 252,000円〜252,000円
- 定額的に支払われる手当(b)
- 処遇改善手当 12,000円〜12,000円活動手当 20,000円〜20,000円研修手当 1,000円〜1,000円
- 固定残業代(c)
- なし
- 月平均労働日数
- 21.4日
- 賃金形態等
- 月給
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額
30,000円 - 賃金締切日
- 固定(月末)
- 賃金支払日
- 固定(月末以外)
《支払月》
翌月
《支払日》
25日 - 昇給
- 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
なし - 賞与
- 《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年2回
《賞与金額》
250,000円〜400,000円(前年度実績)
労働時間
- 就業時間
- 変形労働時間制
《変形労働時間制の単位》
1ヶ月単位
《就業時間1》
9時00分〜18時00分 - 時間外労働時間
- あり
《月平均時間外労働時間》
5時間
《36協定における特別条項》
あり
《特別な事情・期間等》
利用者の病態急変・トラブル等による緊急対応業務、臨時業務で1
ヶ月80時間まで可 - 休憩時間
- 60分
- 年間休日数
- 108日
- 休日等
- 《休日》
その他
《週休二日制》
その他
《その他》
月9日休み(シフト制)
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
10日
その他の労働条件等
- 加入保険等
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- あり
《勤続年数》
不問 - 定年制
- あり
《定年年齢》
一律 70歳 - 再雇用制度
- あり
《上限年齢》
上限 75歳まで - 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能託児施設
- なし
障害者に対する配慮に関する状況
- 企業在籍型ジョブコーチの有無
- なし
- エレベーター
- あり
- 点字設備
- なし
- 階段の手すり
- あり
- 手すりの設置
- 片側
- バリアフリー対応トイレ
- オストメイト対応トイレ,車いす対応トイレ,洋式トイレ
- 建物内の車いす移動
- 可
- 休憩室
- あり
ハローワーク求人への応募方法
最寄りのハローワークで
ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。
応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。
インターネットサービスで
インターネットから応募ができる求人もあります(「オンライン自主応募」)。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。
求人について
- ハローワーク求人番号
- 22010-20189141
- 受付年月日
- 2024年09月02日
- 紹介期限日
- 2024年11月30日
- 受理安定所
- 静岡公共職業安定所
- 求人区分
- フルタイム
- オンライン自主応募の受付
- 不可
- 産業分類
- 老人福祉・介護事業
- トライアル雇用併用の希望
- 希望しない
求人に関する特記事項
- 求人に関する特記事項
- *昇給・賞与は会社業績、人事評価制度による
*UIJターン等、遠方からの選考をご希望の方、WEB面接や入
社タイミング配慮いたします
◇◆施設見学随時受付中◆◇
・どのようなケアを提供している事業所なのか?
・働くメンバーについて
・ワークライフバランスについて・・・など
働くうえで気になる疑問にお答えしながら、施設を見学いただけま
す!
少しでも気になって下さった方は、お気軽にお問い合わせください
■家庭との両立を支援
育児休暇・介護休暇取得実績あり
育児サポート制度や短時間勤務制度などを活用して家庭と
両立した働き方ができます。
【事業主・求職者の皆様へ】労働条件通知書や労働契約書等の書面
により採用後の労働条件を必ず確認しましょう。
選考等
- 採用人数
- 1人
《募集理由》
増員 - 選考方法
- 面接(予定1回),その他
- 選考結果通知
- 《選考結果通知のタイミング》
面接選考後
《面接選考結果通知》
面接後10日以内 - 求職者への通知方法
- 郵送,電話,Eメール
- 選考日時等
- 随時
- 選考場所
- 〒215-0011
神奈川県川崎市麻生区百合丘3丁目15-1
まごころタウン*新百合ヶ丘
小田急小田原線 新百合ヶ丘駅
から徒歩
20分 - 応募書類等
- 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
《応募書類の送付方法》
その他
《その他の送付方法》
面接時持参 - 応募書類の返戻
- 求人者の責任にて廃棄
- 選考に関する特記事項
- 面接後、ご自宅で15分程の適正検査(WEB)を実施していただ
きます。※学力を測るようなテストではありません。 - 担当者
- 《課係名、役職名》
採用担当
《担当者(カタカナ)》
サツカ・ヒモノ
《担当者》
佐塚・火物
《電話番号》
044-281-4348
《FAX》
044-281-4388
求人・事業所PR情報
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- 福利厚生の内容
- ・制服貸与
・少額短期保険加入
・インフルエンザ予防接種補助
・育児サポート制度
・グランピング施設割引あり
・自己啓発支援制度
・慶弔見舞金制度
・定期健康診断
・永年勤続表彰
・誕生日プレゼント
・介護、ヘルスケア用品社内割引 - 研修制度
- 《研修制度の正社員以外の利用》
可
《研修制度の内容》
・資格取得補助(介護職員初任者研修/介護福祉士実
務者研修/介護福祉士/認知症介護基礎研修/認知症
介護実践者研修/認知症介護実践リーダー研修/福祉
用具専門相談員/IT介護士) - 両立支援の内容
- ・育児時間請求制度
・育児短時間勤務制度
・育児休業
・介護休業
・子の看護休暇
・介護休暇
・育児準備支援
・育児準備セミナー
・睡眠指導ベッドライトのレンタル
・専門家監修の育児情報サイト
・両立支援・コミュニケーション支援
会社情報
- 会社名
- 社会福祉法人 まごころ
- 所在地
- 静岡県静岡市駿河区弥生町4-26
- 事業内容
- 静岡:ユニット型特養、ショート、デイ、居宅介護支援
新百合ヶ丘:ユニット型特養、従来型特養、ショート、小規模多機
能 - 従業員数
- 《企業全体》
194人
《就業場所》
80人
《うち女性》
56人
《うちパート》
16人 - 設立年
- 平成26年
- 労働組合
- なし
- 会社の特長
- 「ひとりひとりの豊かな人間観の実現」を経営理念に掲げ、「尊厳
ある暮らし」の実現のため一人がとりに寄り添い、願いや希望 好
みといった その人らしさを大切にします。 - 役職/代表者名
- 《役職》
理事長
《代表者名》
増田 正寿 - 法人番号
- 5080005006682
- 就業規則
- 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり - 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- 該当者なし
- 看護休暇取得実績
- 該当者なし
- UIJターン歓迎
- UIJターン歓迎
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