契約社員清掃【副責任者】/都立大塚病院(豊島区)

株式会社オーエンス

清掃【副責任者】/都立大塚病院(豊島区)

221,000円〜221,000円

丸ノ内線　新大塚駅から徒歩1分

東京都豊島区南大塚２－８－１
都立大塚病院

（１）6時00分〜15時00分

・責任者のサポート
・病棟や共用部の掃き拭き清掃
・トイレ、ゴミの回収等

*変更範囲:変更なし

完全週休2日制土日休み学歴不問交通費支給経験者優遇禁煙・分煙産休・育休制度あり労災保険あり社会保険あり

職種: 清掃【副責任者】/都立大塚病院(豊島区)
雇用形態: 正社員以外
正社員以外の名称契約社員
正社員登用なし
派遣・請負等: 就業形態請負
労働者派遣事業の許可番号派13-011364
雇用期間: 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 〜2025年3月31日
《契約更新の可能性》
あり(条件付きで更新あり)
《契約更新の条件》
請負契約の更新次第。
就業状況による。
就業場所: 〒170-0005
東京都豊島区南大塚2-8-1
都立大塚病院
丸ノ内線新大塚駅
から徒歩
1分
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙)
マイカー通勤: 不可
転勤の可能性: あり
《転勤範囲》
都内
年齢: 不問
学歴: 不問
必要な経験等: あれば尚可
清掃以外でも責任者等経験あれば尚可
必要なPCスキル: PC作業若干あり(日誌等の作成)
必要な免許・資格: 免許・資格不問
試用期間: あり
《期間》
2ヶ月
《試用期間中の労働条件》
同条件

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c): 221,000円〜221,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a): 206,000円〜206,000円
定額的に支払われる手当(b): 勤務手当 10,000円〜10,000円役付手当 5,000円〜5,000円
固定残業代(c): なし
月平均労働日数: 20.5日
賃金形態等: 月給
通勤手当: 実費支給(上限なし)
賃金締切日: 固定(月末)
賃金支払日: 固定(月末以外)
《支払月》
翌月
《支払日》
15日
昇給: 《昇給制度》
なし
賞与: 《賞与制度の有無》
なし

ハローワーク求人への応募方法

最寄りのハローワークで

ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。

応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。

インターネットサービスで

インターネットから応募ができる求人もあります（「オンライン自主応募」）。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。

求人に関する特記事項: ・60歳未満の方は年度更新
・60歳以上の方は3ヶ月更新
・雇用契約は最長で5年(原則)
・制服貸与

*応募にはハローワークの紹介状が必要です。

#23区

採用人数: 1人
選考方法: 面接(予定2回)
選考結果通知: 《選考結果通知のタイミング》
面接選考後
《面接選考結果通知》
面接後5日以内
求職者への通知方法: 郵送,電話
選考日時等: 随時
選考場所: 〒104-0045
東京都中央区築地4-1-1 東劇ビル7階
当社事務所
東銀座駅
から徒歩
2分
応募書類等: 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
《応募書類の送付方法》
その他
《その他の送付方法》
持参
応募書類の返戻: あり
担当者: 《課係名、役職名》
人事部
《担当者(カタカナ)》
タカギ/マユミ
《担当者》
高木または眞弓
《電話番号》
03-3544-1551
《FAX》
03-3544-1585

会社名: 株式会社オーエンス
所在地: 東京都中央区銀座４丁目１２－１５　歌舞伎座タワー２０階
事業内容: ＊ビルメンテナンス関連事業８０％　　　＊不動産関係１０％
＊コンビニエンスストアー運営事業１０％
　派１３－０１１３６４
従業員数: 《企業全体》
3,300人
《就業場所》
30人
《うち女性》
20人
《うちパート》
22人
設立年: 昭和34年
資本金: 1億円
労働組合: なし
会社の特長: ビルや施設の管理運営事業を通じて快適な住み心地・居心地の良さ
を提供しております。昭和34年創業以来、一度も赤字決算のない
安定企業です。未来志向で常に前を向いて変わり続ける会社です。
役職/代表者名: 《役職》
代表取締役
《代表者名》
大木一雄
法人番号: 5010001039404
就業規則: 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり
育児休業取得実績: あり
介護休業取得実績: なし
看護休暇取得実績: なし