正社員 ホームヘルパー・訪問介護員

ライフワンズ株式会社

【正社員】西宮市でホームヘルパー2級/月給205300円〜[求人ID:106264]

月収 20万5300円 〜 26万6460円
[最寄り駅]神戸電鉄三田線 田尾寺 [アクセス]神戸電鉄三田線 田尾寺駅 徒歩26分
兵庫県西宮市
07:30-16:30 08:30-17:30 10:30-19:30 16:30-09:30

仕事内容

介護付有料<シフト制の交替制なので自分のライフスタイルに合わせてお仕事できます♪月一回、職員対象に研修もあるのでスキルアップしたい方必見☆>でのお仕事です
利用者様とのコミュニケーションを大切にしているのでアットホームな雰囲気の職場です☆季節に合わせたイベント行事だけでなく、持ち帰り作品など様々な催し物も行なっているので楽しくお仕事ができます♪月一回の研修では救急対応・実技・接遇等の様々な事を学ぶ事ができ、スキルアップしたい人にオススメ◎


介護業務
有料老人ホームでは、入居されている高齢者の方々をご入居者様と呼ぶのが一般的です。

ただ単に日常生活の支援をするという観点で介護を行うのではなく、100人いれば、100通りの生活があることを念頭に、好きなことや嫌いなこと、趣味や大切にしている生活習慣を一人ひとりのライフスタイルや価値観、人生観などの要望を実現させることも重要なミッションです。


具体的には、ご入居者様の生活プラン(ケアプラン)の立案・実施。身体的な介助や身の回りの手伝い、アクティビティや行事の企画・立案、などサービス提供の核として活躍を期待されています。


【応募資格】
介護福祉士、実務者研修(ヘルパー1級)、初任者研修(ヘルパー2級)のどちらかをお持ちの方


【勤務時間】
07:30-16:30
08:30-17:30
10:30-19:30
16:30-09:30休憩時間(日勤) 60分
休憩時間(夜勤) 180分時間外 月平均5時間
時間外月平均5時間程度


【休日】
シフト制月10休
介護休暇あり
産前・産後休暇あり
育児休暇あり
有給休暇 あり ・消化率90%


【給与詳細】

給与下限:月給 205,300円〜
給与上限:月給 266,460円

基本給 140,000円〜160,000円
資格手当 15,000円
(介護福祉士)15,000円
夜勤手当 9,000円/回・4〜6回/月
処遇改善手当 20,000円
職能手当 5,000円
特定支援処遇手当 4,300円〜8,380円
処遇改善支援手当 0円〜4,080円
主任手当 20,000円
給与支払日 毎月末日締 25日支払い

昇給あり 年1回
賞与あり 前年度実績 年2回・3ヶ月分

求人の特徴

未経験者歓迎 学歴不問 車通勤OK 昇給あり ブランクOK 禁煙・分煙

募集内容

職種
介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)
雇用形態
正社員【人材紹介】
給与
月収 20万5300円 〜 26万6460円
勤務地
兵庫県西宮市
勤務時間
07:30-16:30 08:30-17:30 10:30-19:30 16:30-09:30
応募資格
年齢要件: ~ 60歳
日本語ネイティブレベルの方に限る
詳細は仕事内容欄【応募資格】をご参照ください
特記事項
スミレ会グループの介護付有料老人ホームです。スタッフ配置も万全の体制で日常生活を細やかにサポートしています。協力医療機関の病院・医院のバックアップにより、安心の医療体制も整っています。
年間休日120日☆時間外勤務もほぼなしなのでしっかりリフレッシュしながらお仕事できますよ☆
休み多め,未経験OK,車通勤OK,ブランクOK,短時間勤務OK,産休・育休,残業ほぼなし,社会保険完備


学歴不問


◆社員寮:単身用 なし、家族用 なし
◆有給休暇:あり 消化率90%
◆車通勤:車通勤可駐車場あり(2,000円/月)、通勤手当月上限30000円

定年60歳
再雇用65歳まで
退職金あり(勤続5年以上)
【年齢要件は雇用対策法 1号を適用の上、制限を設けています】
休日・休暇
シフト制月10休
待遇・福利厚生
定年 60歳
再雇用 65歳まで
退職金 あり(勤続5年以上)
単身用住宅の有無 なし
家族用住宅の有無 なし
車通勤 可
通勤手当 定額まで支給 月上限30000円
育児休暇取得実績 あり
利用可能な託児所 なし
交通
[最寄り駅]神戸電鉄三田線 田尾寺 [アクセス]神戸電鉄三田線 田尾寺駅 徒歩26分

会社情報

会社名
ライフワンズ株式会社
事業内容
人材紹介事業
介護求人サービス運営
[厚生労働大臣許可] 有料職業紹介事業 13-ユ-303765
設立
2008年09月
代表者
野村 大介
従業員数
非公開
会社PR
社会に信頼される革新的パートナーとして、「豊かな高齢化社会の実現」をミッションに、介護業界の高い離職率という問題に真っ向からチャレンジしています。

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最終更新 18時間前

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