正社員管理者(グループホーム悠々の家)≪急募!≫

医療法人社団回春会介護老人保健施設悠々園

管理者(グループホーム悠々の家)≪急募!≫

296,000円〜335,000円

島根県松江市川原町３０８
　グループホーム　悠々の家

変形労働時間制
（１）8時30分〜17時30分
（２）16時00分〜9時00分

仕事内容

1ユニット(9名)のグループホーム
・グループホームの管理業務(給付管理業務含む)
・入居者の生活援助及び身体介護(入浴、食事、排泄等)
※変更範囲:変更なし
<資格は下記のすべて資格必須>
介護福祉士、介護支援専門員、認知症介護実践研修「実践者研修」
、認知症対応型サービス事業管理者研修
※受講していない方は入職後受講でも可

※子育て中の方でも働きやすい職場です!!
『こっころカンパニー(子育てサポート)認定企業!!』
※入社祝金10万円支給(試用期間終了後、当社規定による)

求人の特徴

急募完全週休2日制学歴不問交通費支給車通勤OK 研修あり昇給あり賞与・ボーナスあり経験者優遇禁煙・分煙残業なし産休・育休制度あり労災保険あり社会保険あり

求人事業所

事業所番号: 3201-501756-0
事業所名: イリョウホジンシャダンカイシュンカイカイゴロウジンホケンシセツユウユウエン
医療法人社団回春会介護老人保健施設悠々園
所在地: 〒690-0812
島根県松江市川原町309-1

募集内容

職種: 管理者(グループホーム悠々の家)≪急募!≫
雇用形態: 正社員
派遣・請負等: 就業形態派遣・請負ではない
雇用期間: 雇用期間の定めなし
就業場所: 〒690-0812
島根県松江市川原町308
グループホーム悠々の家
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙)
マイカー通勤: 可
駐車場あり
転勤の可能性: あり
《転勤範囲》
松江市内
年齢: 制限あり
《年齢制限範囲》
18歳〜64歳
《年齢制限該当事由》
定年を上限
《年齢制限の理由》
定年年齢による年齢制限、深夜業務ありのため年齢制限
学歴: 不問
必要な経験等: あれば尚可
経験者優遇
必要な免許・資格: 免許・資格名
介護福祉士
必須
介護支援専門員(ケアマネージャー)
必須
※資格については仕事内容欄参照いずれの資格も必須
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
試用期間: あり
《期間》
3ヶ月
《試用期間中の労働条件》
異なる
《試用期間中の労働条件の内容》
基本給△5,000円

賃金・手当

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c): 296,000円〜335,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a): 220,000円〜259,000円
定額的に支払われる手当(b): ケアマネ手当 30,000円〜30,000円介護福祉士手当 25,000円〜25,000円管理者手当 10,000円〜10,000円処遇改善手当 11,000円〜11,000円
固定残業代(c): なし
その他の手当等付記事項(d): 役職手当リーダー5千円、主任1万円、係長3万円、
課長5万円、部長7万円
緊急対応手当 2千円
特別休日手当 2千5百円住宅手当 1万5千円
夜勤手当(手当3000円+深夜割増)
子ども手当(詳細は、特記事項)
月平均労働日数: 20.4日
賃金形態等: 月給
通勤手当: 実費支給(上限あり)
月額
18,000円
賃金締切日: 固定(月末以外)
《毎月》
20日
賃金支払日: 固定(月末以外)
《支払月》
当月
《支払日》
25日
昇給: 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1月あたり2,000円〜5,000円(前年度実績)
賞与: 《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年3回
《賞与金額》
計 4.00ヶ月分(前年度実績)

労働時間

就業時間: 変形労働時間制
《変形労働時間制の単位》
1ヶ月単位
《就業時間1》
8時30分〜17時30分
《就業時間2》
16時00分〜9時00分
《就業時間に関する特記事項》
※基本的に日勤のみ
(2)夜勤:休憩135分
時間外労働時間: なし
《36協定における特別条項》
なし
休憩時間: 60分
年間休日数: 120日
休日等: 《休日》
その他
《週休二日制》
毎週
《その他》
勤務表による(1ヶ月毎)
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
10日

その他の労働条件等

加入保険等: 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形
企業年金: 確定拠出年金
退職金共済: 未加入
退職金制度: あり
《勤続年数》
3年以上
定年制: あり
《定年年齢》
一律 65歳
再雇用制度: あり
勤務延長: なし
入居可能住宅: なし
利用可能託児施設: なし

障害者に対する配慮に関する状況

企業在籍型ジョブコーチの有無: なし
エレベーター: あり
点字設備: なし
バリアフリー対応トイレ: 車いす対応トイレ,洋式トイレ
建物内の車いす移動: 可
休憩室: なし

ハローワーク求人への応募方法

最寄りのハローワークで

ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。

応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。

インターネットサービスで

インターネットから応募ができる求人もあります（「オンライン自主応募」）。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。

求人について

ハローワーク求人番号: 32010-12136941
受付年月日: 2024年09月05日
紹介期限日: 2024年11月30日
受理安定所: 松江公共職業安定所
求人区分: フルタイム
オンライン自主応募の受付: 不可
産業分類: 老人福祉・介護事業
トライアル雇用併用の希望: 希望しない

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項: ※育児及び学校関連の用事がある方は、事前に届け出があれば、優
先的に休暇を取得できます。
※勤続10年20年毎に永年勤続表彰の制度あり。
d欄手当:子ども手当(18歳まで)
1人2,000円、2人 5,000円
3人9,000円、4人14,000円
★賞与とは別に期末賞与、特定処遇改善手当支給予定
※駐車場:あり(無料)

※3年で主任、5年で係長になった事例もあります。

*就業時間について
基本的に日勤帯での勤務になります。

選考等

採用人数: 1人
《募集理由》
欠員補充
選考方法: 面接(予定1回)
選考結果通知: 《選考結果通知のタイミング》
面接選考後
《面接選考結果通知》
面接後3日以内
求職者への通知方法: 郵送,電話
選考日時等: 随時
選考場所: 〒690-0812
島根県松江市川原町309-1
悠々園
応募書類等: 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他
《その他の応募書類》
資格証原本
《応募書類の送付方法》
その他
《その他の送付方法》
面接時持参
応募書類の返戻: あり
担当者: 《課係名、役職名》
事務長部長
《担当者(カタカナ)》
ミカワモリシタ
《担当者》
三河森下
《電話番号》
0852-34-1558
《FAX》
0852-34-1562

求人・事業所PR情報

支店・営業所・工場等: 《箇所数》
12箇所
《代表的な支店・営業所・工場等1》
介護老人保健施設ライフケア回春苑
《代表的な支店・営業所・工場等2》
サービス付高齢者向住宅特定施設入居者生活介護四十間堀醫
《代表的な支店・営業所・工場等3》
サービス付高齢者向住宅特定施設入居者生活介護塩見縄手醫
関連会社: 《関連会社1》
社会福祉法人松江青雲会
職務給制度: なし
復職制度: あり
《復職制度の内容》
個々人毎に対応
福利厚生の内容: 勤続10年、20年の節目の際に永年勤続表彰あり。
子ども手当(18歳まで)の支給あり。(1人2,000円、2人
5,000円、3人9,000円、4人14,000円)
年末には職員忘年パーティーを開催し、職員の子供も参加可能。
研修制度: 《研修制度の正社員以外の利用》
可
《研修制度の内容》
先輩職員によるサポートが充実しており、未経験の方
でも安心して勤務いただけます。
両立支援の内容: 子育てや親の介護等様々なライフスタイルに対応できます。また「
松江男女共同参画推進宣言企業」に認定済(育児休業利用職員10
0%職場復帰実績あり)

会社情報

会社名: 医療法人社団回春会介護老人保健施設悠々園
所在地: 島根県松江市川原町３０９－１
事業内容: 入所者、通所者に対して、医療・看護・リハビリ・介護の日常生活
支援（食事、入浴、トイレ誘導等）、栄養管理を行う。入居前の生
活と継続した生活になるよう支援する。
従業員数: 《企業全体》
271人
《就業場所》
10人
《うち女性》
5人
《うちパート》
1人
設立年: 平成6年
労働組合: なし
会社の特長: 職員数が多いため、子育てや親の介護等様々なライフスタイルに対
応できます。ブランクのある方も研修が充実しており安心して働け
ます。人を大切にし地域社会にも貢献する福祉施設です。
役職/代表者名: 《役職》
理事長
《代表者名》
長谷川裕記
法人番号: 9280005001115
就業規則: 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり
育児休業取得実績: あり
介護休業取得実績: あり
看護休暇取得実績: なし