正社員
ライフワンズ株式会社
【正社員(日勤のみ)】寝屋川市でケアマネジャー(介護支援専門員)/月給224200円〜[求人ID:93410]
月収 22万4200円 〜 22万4200円
[最寄り駅]京阪電気鉄道京阪線 寝屋川市 [アクセス]京阪本線 寝屋川市駅 徒歩28分
大阪府寝屋川市
09:00-18:00
仕事内容
居宅でのお仕事です
・居宅介護支援事業所でのケアマネージャー業務
・ケアプランの作成・要介護認定の申請代行
・介護サービス事業者との連絡調整
・付随する周辺業務
・介護保険請求等事務処理
介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。
資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初めてなることができます。
【応募資格】
ケアマネジャー、主任ケアマネのどちらかをお持ちの方
【勤務時間】
09:00-18:00休憩時間(日勤) 60分時間外 月平均5時間
時間外月平均5時間程度
【休日】
夏季休暇
日曜休み
土曜休み
(夏期冬期休暇1日ずつあり)
有給休暇 あり
【給与詳細】
給与下限:月給 224,200円〜
給与上限:月給 224,200円
基本給 190,200円〜198,200円
資格手当 30,000円
昇給あり
居宅介護支援手当 4,000円
能力・経験に応じた等級手当あり賞与あり 前年度実績 年2回・2.3ヶ月分
・居宅介護支援事業所でのケアマネージャー業務
・ケアプランの作成・要介護認定の申請代行
・介護サービス事業者との連絡調整
・付随する周辺業務
・介護保険請求等事務処理
介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。
資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初めてなることができます。
【応募資格】
ケアマネジャー、主任ケアマネのどちらかをお持ちの方
【勤務時間】
09:00-18:00休憩時間(日勤) 60分時間外 月平均5時間
時間外月平均5時間程度
【休日】
夏季休暇
日曜休み
土曜休み
(夏期冬期休暇1日ずつあり)
有給休暇 あり
【給与詳細】
給与下限:月給 224,200円〜
給与上限:月給 224,200円
基本給 190,200円〜198,200円
資格手当 30,000円
昇給あり
居宅介護支援手当 4,000円
能力・経験に応じた等級手当あり賞与あり 前年度実績 年2回・2.3ヶ月分
求人の特徴
未経験者歓迎 土日休み 学歴不問 昇給あり 禁煙・分煙募集内容
- 職種
- ケアマネジャー(介護支援専門員)
- 雇用形態
- 正社員【人材紹介】
- 給与
- 月収 22万4200円 〜 22万4200円
- 勤務地
- 大阪府寝屋川市
- 勤務時間
- 09:00-18:00
- 応募資格
- 年齢要件: ~ 60歳
日本語ネイティブレベルの方に限る
ケアマネジャー、主任ケアマネのどちらかをお持ちの方 - 特記事項
- 長期勤続によるキャリア形成のため若年者等を対象
働きやすい環境とやりがいのある仕事です
未経験OK,土日休み,日休み,19時まで勤務,残業ほぼなし,社会保険完備
学歴不問
普通自動車免許(AT可)
◆社員寮:単身用 なし、家族用 なし
◆有給休暇:あり
◆車通勤:車通勤不可、通勤手当全額支給
定年60歳
再雇用65歳まで
退職金あり(勤続3年以上)
【年齢要件は雇用対策法 1号を適用の上、制限を設けています】 - 休日・休暇
- 夏季休暇/日曜休み/土曜休み/
- 待遇・福利厚生
- 定年 60歳
再雇用 65歳まで
退職金 あり(勤続3年以上)
車通勤 不可
通勤手当 全額支給
育児休暇取得実績 なし
利用可能な託児所 なし - 交通
- [最寄り駅]京阪電気鉄道京阪線 寝屋川市 [アクセス]京阪本線 寝屋川市駅 徒歩28分
会社情報
- 会社名
- ライフワンズ株式会社
- 事業内容
- 人材紹介事業
介護求人サービス運営
[厚生労働大臣許可] 有料職業紹介事業 13-ユ-303765 - 設立
- 2008年09月
- 代表者
- 野村 大介
- 従業員数
- 非公開
- 会社PR
- 社会に信頼される革新的パートナーとして、「豊かな高齢化社会の実現」をミッションに、介護業界の高い離職率という問題に真っ向からチャレンジしています。
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