正社員 ホームヘルパー・訪問介護員

ライフワンズ株式会社

【正社員】横浜市港北区でホームヘルパー2級/月給260000円〜[求人ID:451078]

月収 26万円 〜 29万円
[最寄り駅]横浜線 新横浜 [アクセス]JR東海道新幹線 横浜市営ブルーライン 新横浜駅 【新横浜】徒歩14分 【北新横浜】徒歩3分
神奈川県横浜市港北区
09:00-19:00

仕事内容

訪問介護でのお仕事です


介護サービスを必要としているお客様のお宅へ伺い、生活のサポートをするお仕事です。
ホームヘルパー業務(身体介護、生活援助)、後輩スタッフの育成や、サービス提供責任者の補佐業務など。
訪問介護員は、在宅の高齢者や障がい者宅を訪問して、介護サービスや生活援助サービスを提供する職種です。利用者本人や家族への精神的ケアを行うほか、家族に介護の技術的な指導を行うことも大切な仕事になっています。


在宅支援は、様々な専門職や機関によるサービスを組み合わせて行われます。訪問介護員も単に自分の仕事のみを行うということではなく、他職種の業務や各種の制度についての基本的知識や連絡、調整能力も求められています。


利用者の日常に最も深く関わりを持つことになるので、責任は重大ですがやりがいは非常に大きなものになります。ホームヘルパー2級以上の資格が必要です。


訪問介護事業を行っている法人は様々で、市町村社会福祉協議会、その他の社会福祉法人に加えて、医療法人、株式会社等営利法人、生協や農協、NPOで行われています。


【応募資格】
介護福祉士、実務者研修(ヘルパー1級)、初任者研修(ヘルパー2級)のどちらかをお持ちの方実務経験6ヶ月


【勤務時間】
09:00-19:00休憩時間(日勤) 60分時間外 月平均25時間
時間外月平均25時間程度


【休日】
シフト制
年末年始休暇 4日
介護休暇あり
産前・産後休暇あり
育児休暇あり
(曜日固定の完全週休2日制
介護休業取得実績 あり)
有給休暇 あり


【給与詳細】

給与下限:月給 260,000円〜
給与上限:月給 290,000円

基本給 188,000円〜200,000円
資格手当 〜15,000円
(実務者研修(ヘルパー1級))5,000円
(介護福祉士)15,000円
通信手当 5,000円
地域手当 20,000円
給与支払日 毎月末日締 翌月末日支払い

昇給あり 年1回(5,000円〜30,000円/月)

(固定残業代)47,000円〜50,000円
(固定残業代に関する特記事項)固定残業手当は、時間外の有無に関わらず30時間分を支給。30時間を超える場合は別途支給。賞与あり 前年度実績 年2回(100,000円〜600,000円(前年度実績))

求人の特徴

高額・高収入 学歴不問 昇給あり 禁煙・分煙

募集内容

職種
介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)
雇用形態
正社員【人材紹介】
給与
月収 26万円 〜 29万円
勤務地
神奈川県横浜市港北区
勤務時間
09:00-19:00
応募資格
年齢要件: ~ 60歳
日本語ネイティブレベルの方に限る
詳細は仕事内容欄【応募資格】をご参照ください
実務経験6ヶ月
特記事項
神奈川県横浜市港北区の訪問介護・介護職・正社員のお仕事 !給料多め、産休・育休、社会保険完備の求人です♪
日勤のみ☆高給与☆
給料多め,産休・育休,社会保険完備


学歴不問


◆社員寮:単身用 なし、家族用 なし
◆有給休暇:あり
◆車通勤:車通勤不可、通勤手当月上限30000円

・電動自転車貸与
・土日出勤手当あり(最大月額6千円)
・各種研修、資格取得支援、勉強会あり
・キャリアパス制度(サ責などへの登用)あり
定年60歳
再雇用65歳まで
退職金あり(勤続2年以上)
【年齢要件は雇用対策法 1号を適用の上、制限を設けています】
休日・休暇
シフト制
待遇・福利厚生
定年 60歳
再雇用 65歳まで
退職金 あり(勤続2年以上)
単身用住宅の有無 なし
家族用住宅の有無 なし
車通勤 不可
通勤手当 定額まで支給 月上限30000円
育児休暇取得実績 あり
利用可能な託児所 なし
・電動自転車貸与
・土日出勤手当あり(最大月額6千円)
・各種研修、資格取得支援、勉強会あり
・キャリアパス制度(サ責などへの登用)あり
交通
[最寄り駅]横浜線 新横浜 [アクセス]JR東海道新幹線 横浜市営ブルーライン 新横浜駅 【新横浜】徒歩14分 【北新横浜】徒歩3分

会社情報

会社名
ライフワンズ株式会社
事業内容
人材紹介事業
介護求人サービス運営
[厚生労働大臣許可] 有料職業紹介事業 13-ユ-303765
設立
2008年09月
代表者
野村 大介
従業員数
非公開
会社PR
社会に信頼される革新的パートナーとして、「豊かな高齢化社会の実現」をミッションに、介護業界の高い離職率という問題に真っ向からチャレンジしています。

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最終更新 3時間前

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