正社員 ホームヘルパー・訪問介護員

ライフワンズ株式会社

【正社員】大田区でホームヘルパー(資格不要)/月給231000円〜[求人ID:450423]

月収 23万1000円 〜 29万5000円
[最寄り駅]東京モノレール羽田 昭和島 [アクセス]東京モノレール 昭和島駅 徒歩14分
東京都大田区
08:00-17:00 10:00-19:00 17:00-10:00

仕事内容

グループホームでのお仕事です
家庭的な環境を整えまた、地域の方との交流のもとで、お客様が有する能力に応じて自立した生活が営めるように支援を行っていきます。 また、お一人、おひとりのお客様の人格を尊重し、それぞれの役割を持って日常生活を送って頂けるように援助を行っていきます。


・認知症対応型グループホームにご入所されている方の日常生活のケア介護職員として、お客様の生活援助・機能訓練・社会参加等の生活支援をお願いします
・お客様とご家族に満足していただけるサービスの提供の為に、様々な企画の提案もお願いいたします
介護職の仕事は、高齢者や身体が不自由な方の身のまわりお手伝い(掃除や洗濯などの生活援助など)が中心です。現場で活躍するには訪問介護員(ホームヘルパー)の資格を取得(都道府県知事の指定する訪問介護員養成所で福祉サービスの基本視点と制度、介護に関する基本的知識と方法の講義、実技を規定時間受講)する必要があります。


また、その後、現場の見学・介護実習・ホームヘルプサービス同行訪問の実習も行います。

資格には1級〜3級課程があり、身体介護、移動介助と家庭援助のできる2級課程取得者が福祉現場で多くを占めているのが現状です。学歴・職歴よりも仕事に対する知識と技術、前向きな姿勢や責任感が最重要視され、自身の健康管理や体力維持も必要となる職業です。


【応募資格】
介護実務経験2年


【勤務時間】
08:00-17:00
10:00-19:00
17:00-10:00休憩時間(日勤) 60分
休憩時間(夜勤) 60分時間外 月平均20時間
時間外月平均20時間程度


【休日】
シフト制月9休
産前・産後休暇あり
育児休暇あり
(リフレッシュ休暇 3日
・2月のみ月8休)
有給休暇 あり


【給与詳細】

給与下限:月給 231,000円〜
給与上限:月給 295,000円

基本給 186,000円〜250,000円
夜勤手当 5,000円/回・5回/月
処遇改善手当 20,000円
勤続手当 1,000円
支援手当 7,000円
住宅手当 10,000円
扶養手当 (配偶者)10,000円(子)5,000円
キャリア手当 3,000円〜70,000円
子育手当 (子)10,000円
特定処遇改善手当 10,000円
給与支払日 毎月末日締 翌月25日支払い

昇給あり 年1回

賞与処遇改善手当を月の支給とは別に賞与支給月に支給(年3回) 前年実績400,000円/年賞与あり 前年度実績 年3回・2.5ヶ月分

求人の特徴

昇給あり 禁煙・分煙 寮・社宅・住宅手当あり 産休・育休制度あり

募集内容

職種
無資格(ホームヘルパー資格不要)
雇用形態
正社員【人材紹介】
給与
月収 23万1000円 〜 29万5000円
勤務地
東京都大田区
勤務時間
08:00-17:00 10:00-19:00 17:00-10:00
応募資格
年齢要件: ~ 60歳
日本語ネイティブレベルの方に限る
介護実務経験2年
特記事項
東京都大田区のグループホーム・介護職・正社員のお仕事 !無資格可、産休・育休、寮ありの求人です♪
善光会では、数多くの介護ロボットや、システムを導入に成功しており、今後も更なる効率的且つ良質な介護オペレーションの構築を目指しています!
無資格可,産休・育休,寮あり,社会保険完備


高校卒業以上
未経験の方は一度ご相談ください。


◆社員寮:単身用 あり、家族用 なし
◆有給休暇:あり
◆車通勤:車通勤不可、通勤手当月上限40000円

定年60歳
再雇用65歳まで
退職金あり(勤続4年以上)
【年齢要件は雇用対策法 1号を適用の上、制限を設けています】
休日・休暇
シフト制月9休/産前・産後休暇あり/育児休暇あり/
待遇・福利厚生
定年 60歳
再雇用 65歳まで
退職金 あり(勤続4年以上)
単身用住宅の有無 あり
家族用住宅の有無 なし
車通勤 不可
通勤手当 定額まで支給 月上限40000円
育児休暇取得実績 あり
利用可能な託児所 なし
交通
[最寄り駅]東京モノレール羽田 昭和島 [アクセス]東京モノレール 昭和島駅 徒歩14分

会社情報

会社名
ライフワンズ株式会社
事業内容
人材紹介事業
介護求人サービス運営
[厚生労働大臣許可] 有料職業紹介事業 13-ユ-303765
設立
2008年09月
代表者
野村 大介
従業員数
非公開
会社PR
社会に信頼される革新的パートナーとして、「豊かな高齢化社会の実現」をミッションに、介護業界の高い離職率という問題に真っ向からチャレンジしています。

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最終更新 16時間前

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