正社員
ライフワンズ株式会社
【正社員(日勤のみ)】大田区でホームヘルパー(資格不要)/月給212350円〜[求人ID:450802]
月収 21万2350円 〜 23万5950円
[最寄り駅]京浜東北・根岸線 大森 [アクセス]JR京浜東北線 大森駅 バス31分
東京都大田区
08:30-17:30
仕事内容
デイサービスでのお仕事です
・運動前後の健康チェック
・トレーニングの指導、補助
・送迎業務
・ケア業務全般
利用者の方を見守り活動をサポートします。具体的には食事・入浴・トイレなどへの直接的な見守りや介助、その他快適なプログラム活動への参加をサポートします。在宅で過ごされる方の社会交流や機能訓練など、また利用者家族の方が休養できるよう、日中に通所していただくため送迎業務を行うこともあります。
【応募資格】
未経験OK※介護事業所における就業経験あれば尚可
【勤務時間】
08:30-17:30休憩時間(日勤) 60分時間外 月平均5時間
時間外月平均5時間程度
【休日】
シフト制
固定休
夏季休暇
年末年始休暇
日曜休み
産前・産後休暇あり
育児休暇あり
有給休暇 あり
【給与詳細】
給与下限:月給 212,350円〜
給与上限:月給 235,950円
基本給 139,000円〜153,000円
処遇改善手当 2,500円〜5,000円
職務手当 20,000円〜25,000円
介護職手当 20,000円
介護職等補助手当 5,000円
都市手当 20,850円〜22,950円
給与支払日 毎月末日締 翌月20日支払い
昇給あり(※1,000円〜3,000円/月)
賞与あり 前年度実績 年2回・3.2ヶ月分
・運動前後の健康チェック
・トレーニングの指導、補助
・送迎業務
・ケア業務全般
利用者の方を見守り活動をサポートします。具体的には食事・入浴・トイレなどへの直接的な見守りや介助、その他快適なプログラム活動への参加をサポートします。在宅で過ごされる方の社会交流や機能訓練など、また利用者家族の方が休養できるよう、日中に通所していただくため送迎業務を行うこともあります。
【応募資格】
未経験OK※介護事業所における就業経験あれば尚可
【勤務時間】
08:30-17:30休憩時間(日勤) 60分時間外 月平均5時間
時間外月平均5時間程度
【休日】
シフト制
固定休
夏季休暇
年末年始休暇
日曜休み
産前・産後休暇あり
育児休暇あり
有給休暇 あり
【給与詳細】
給与下限:月給 212,350円〜
給与上限:月給 235,950円
基本給 139,000円〜153,000円
処遇改善手当 2,500円〜5,000円
職務手当 20,000円〜25,000円
介護職手当 20,000円
介護職等補助手当 5,000円
都市手当 20,850円〜22,950円
給与支払日 毎月末日締 翌月20日支払い
昇給あり(※1,000円〜3,000円/月)
賞与あり 前年度実績 年2回・3.2ヶ月分
求人の特徴
未経験者歓迎 学歴不問 昇給あり 禁煙・分煙募集内容
- 職種
- 無資格(ホームヘルパー資格不要)
- 雇用形態
- 正社員【人材紹介】
- 給与
- 月収 21万2350円 〜 23万5950円
- 勤務地
- 東京都大田区
- 勤務時間
- 08:30-17:30
- 応募資格
- 年齢要件: ~ 60歳
日本語ネイティブレベルの方に限る
未経験OK※介護事業所における就業経験あれば尚可 - 特記事項
- 東京都大田区のデイサービス・介護職・正社員(日勤のみ)のお仕事 !休み多め、無資格可、未経験OKの求人です♪
【大田区仲池上】年間休124日!充実の福利厚生が魅力の介護職
休み多め,無資格可,未経験OK,産休・育休,残業ほぼなし,社会保険完備,日休み
学歴不問
※介護福祉士あれば尚可
普通自動車免許
◆社員寮:単身用 なし、家族用 なし
◆有給休暇:あり
◆車通勤:車通勤不可、通勤手当月上限100000円
定年60歳
再雇用65歳まで
退職金あり(勤続3年以上)
【年齢要件は雇用対策法 1号を適用の上、制限を設けています】 - 休日・休暇
- シフト制
- 待遇・福利厚生
- 定年 60歳
再雇用 65歳まで
退職金 あり(勤続3年以上)
単身用住宅の有無 なし
家族用住宅の有無 なし
車通勤 不可
通勤手当 定額まで支給 月上限100000円
育児休暇取得実績 あり
利用可能な託児所 なし - 交通
- [最寄り駅]京浜東北・根岸線 大森 [アクセス]JR京浜東北線 大森駅 バス31分
会社情報
- 会社名
- ライフワンズ株式会社
- 事業内容
- 人材紹介事業
介護求人サービス運営
[厚生労働大臣許可] 有料職業紹介事業 13-ユ-303765 - 設立
- 2008年09月
- 代表者
- 野村 大介
- 従業員数
- 非公開
- 会社PR
- 社会に信頼される革新的パートナーとして、「豊かな高齢化社会の実現」をミッションに、介護業界の高い離職率という問題に真っ向からチャレンジしています。
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