正社員
セントケア山梨株式会社
介護支援専門員[セントケアぱーとなー韮崎]
271,500円〜271,500円
JR中央本線 韮崎駅から車5分
山梨県韮崎市大草町若尾72-1
セントケアぱーとなー韮崎
セントケアぱーとなー韮崎
(1)9時00分〜18時00分
仕事内容
居宅介護支援事業所にてケアマネジャーのお仕事を行います。
・ケアプラン作成
・関係機関との連絡調整
・お客様の生活相談
・更新研修費用は会社で負担(6万円程度)
・他ケアマネジャーとの研修やミーティングの参加
※現在ケアマネジャーとしてご活躍の方で主任ケアマネジャーを目
指されている方もぜひお気軽にご相談ください。
※全国に500か所以上の事業所を有するセントケア・ホールディ
ングの子会社ですので、研修や情報交換の場も充実しています。
【変更範囲:変更なし】
・ケアプラン作成
・関係機関との連絡調整
・お客様の生活相談
・更新研修費用は会社で負担(6万円程度)
・他ケアマネジャーとの研修やミーティングの参加
※現在ケアマネジャーとしてご活躍の方で主任ケアマネジャーを目
指されている方もぜひお気軽にご相談ください。
※全国に500か所以上の事業所を有するセントケア・ホールディ
ングの子会社ですので、研修や情報交換の場も充実しています。
【変更範囲:変更なし】
求人の特徴
未経験者歓迎 完全週休2日制 学歴不問 交通費支給 車通勤OK 研修あり 昇給あり 賞与・ボーナスあり 禁煙・分煙 産休・育休制度あり 労災保険あり 社会保険あり求人事業所
- 事業所番号
- 1901-614025-8
- 事業所名
- セントケアヤマナシ カブシキガイシャ
セントケア山梨株式会社 - 所在地
- 〒400-0851
山梨県甲府市住吉2-4-8 アイダビル2F
募集内容
- 職種
- 介護支援専門員[セントケアぱーとなー韮崎]
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 就業形態 派遣・請負ではない
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 就業場所
- 〒407-0037
山梨県韮崎市大草町若尾72-1
セントケアぱーとなー韮崎
JR中央本線 韮崎駅
から車
5分
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙) - マイカー通勤
- 可
駐車場 あり - 転勤の可能性
- あり
《転勤範囲》
山梨県内 - 年齢
- 制限あり
《年齢制限範囲》
〜66歳
《年齢制限該当事由》
定年を上限
《年齢制限の理由》
定年年齢67歳 - 学歴
- 不問
- 必要な経験等
- 不問
- 必要な免許・資格
- 免許・資格名
介護支援専門員(ケアマネージャー)
必須
普通自動車運転免許
必須(AT限定可) - 試用期間
- あり
《期間》
3ヶ月
《試用期間中の労働条件》
同条件
賃金・手当
- a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
- 271,500円〜271,500円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 - 基本給(a)
- 171,000円〜171,000円
- 定額的に支払われる手当(b)
- 資格手当 20,000円〜20,000円地域手当 8,000円〜8,000円職種手当 47,500円〜47,500円役割手当 5,000円〜5,000円
- 固定残業代(c)
- あり 20,000円〜20,000円
《固定残業代に関する特記事項》
時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、10時
間を超える時間外労働は追加で支給。10時間は固定残業代の積算
根拠であり、実際の時間外労働時間数の見込みや実績ではありませ
ん。 - 月平均労働日数
- 21.2日
- 賃金形態等
- 月給
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額
50,000円 - 賃金締切日
- 固定(月末)
- 賃金支払日
- 固定(月末以外)
《支払月》
翌月
《支払日》
25日 - 昇給
- 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1月あたり0円〜4,000円(前年度実績) - 賞与
- 《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年2回
《賞与金額》
計 1.80ヶ月分(前年度実績)
労働時間
- 就業時間
- 《就業時間1》
9時00分〜18時00分 - 時間外労働時間
- あり
《月平均時間外労働時間》
5時間
《36協定における特別条項》
なし - 休憩時間
- 60分
- 年間休日数
- 110日
- 休日等
- 《休日》
その他
《週休二日制》
毎週
《その他》
日曜日を起算として週2日の休日付与
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
10日
その他の労働条件等
- 加入保険等
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- あり
《勤続年数》
3年以上 - 定年制
- あり
《定年年齢》
一律 67歳 - 再雇用制度
- あり
- 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能託児施設
- なし
ハローワーク求人への応募方法
最寄りのハローワークで
ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。
応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。
インターネットサービスで
インターネットから応募ができる求人もあります(「オンライン自主応募」)。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。
求人について
- ハローワーク求人番号
- 19010-17491541
- 受付年月日
- 2024年09月05日
- 紹介期限日
- 2024年11月30日
- 受理安定所
- 甲府公共職業安定所
- 求人区分
- フルタイム
- オンライン自主応募の受付
- 可
- 産業分類
- その他の社会保険・社会福祉・介護事業
- トライアル雇用併用の希望
- 希望しない
求人に関する特記事項
- 求人に関する特記事項
- 地域と人を結ぶヘルスケア企業を築くことを目標とし、今後も地域
のお客様が安心できるサービスの充実と住みよい環境実現を目指し
ます。
キャリアアップ支援制度など、教育・研修に力を入れています。
会社の成長は社員一人一人の成長だと思っています。
労働組合あり
無料駐車場あり
見学と仕事内容の説明だけでも可能(履歴書不要)
お気軽にお問合せください。
会社説明会を開催いたします。
9月11日(水)9:30~11:30 ハローワーク韮崎
【オンライン自主応募可】
選考等
- 採用人数
- 2人
《募集理由》
増員 - 選考方法
- 面接(予定1回)
- 選考結果通知
- 《選考結果通知のタイミング》
面接選考後
《面接選考結果通知》
面接後3日以内 - 求職者への通知方法
- 電話
- 選考日時等
- 随時
- 選考場所
- 〒407-0037
山梨県韮崎市大草町若尾72-1
セントケアぱーとなー韮崎
JR中央本線 韮崎駅
から車
5分 - 応募書類等
- 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書,その他
《その他の応募書類》
ジョブ・カード追加可
《応募書類の送付方法》
その他,求職者マイページ
《その他の送付方法》
面接時持参 - 応募書類の返戻
- あり
- 選考に関する特記事項
- ※自主応募の場合は紹介状を不要とする。
- 担当者
- 《課係名、役職名》
採用担当
《担当者》
採用担当者
《電話番号》
055-222-1020
《FAX》
055-222-1030
求人・事業所PR情報
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- 福利厚生の内容
- 【福利厚生一部】
・ClubOff:全国の人気ホテル、レジャー施設、グルメ等が
特別優待価格で利用可
・ほっとらいん:配属先で相談しにくい仕事上の悩みの相談窓口(
外部弁護士事務所に開設)
・団体長期障害所得補償保険(GLTD):病気やケガで長期的に
働けなくなった時に、減ってしまった給料の一部を補償するオリジ
ナル休業補償制度 - 研修制度
- 《研修制度の正社員以外の利用》
可
《研修制度の内容》
・介護の専門性を高める為の各種研修(マナー、介護
技術、認知症ケア等、年間60種以上)
・各種資格取得支援制度あり
会社情報
- 会社名
- セントケア山梨株式会社
- 所在地
- 山梨県甲府市住吉2-4-8 アイダビル2F
- 事業内容
- セントケア山梨は県内に7拠点あります。
訪問介護・居宅介護支援・小規模多機能型居宅介護・訪問入浴など
の在宅介護サービスを地域の皆様に提供しております。 - 従業員数
- 《企業全体》
111人
《就業場所》
14人
《うち女性》
11人
《うちパート》
10人 - 設立年
- 平成19年
- 資本金
- 3,000万円
- 労働組合
- あり
- 会社の特長
- 東証プライム企業である、セントケア・ホールディング株式会社の
グループです。全国各地で「福祉社会の創造」の理念の下、地域に
密着した総合在宅福祉サービスを行っています。 - 役職/代表者名
- 《役職》
代表取締役社長
《代表者名》
小松崎 隆太 - 法人番号
- 4090001005804
- 就業規則
- 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり - 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- あり
- 看護休暇取得実績
- なし