株式会社 ツクイ 静岡圏

求人の特徴

求人事業所

事業所番号

2202-928993-3

事業所名

カブシキガイシャ ツクイ シズオカケン
株式会社 ツクイ 静岡圏

所在地

〒432-8051
静岡県浜松市中央区若林町1277―1

募集内容

職種

生活相談員(パート)/デイサービス/ツクイ富士宮西小泉

雇用形態

パート労働者
正社員登用 あり
正社員登用の実績(過去3年間) 843名(全国)

派遣・請負等

就業形態 派遣・請負ではない

雇用期間

雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 6ヶ月
《契約更新の可能性》
あり(条件付きで更新あり)
《契約更新の条件》
就業規則に定める禁止行為・懲戒事由等に該当しない場合

就業場所

〒418-0026
静岡県富士宮市西小泉町37番地3
株式会社ツクイ ツクイ富士宮西小泉
JR 源道寺駅
から徒歩
14分
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙)
《受動喫煙対策に関する特記事項》
屋外喫煙所の有無は事業所により異なる

マイカー通勤

可
駐車場 あり

転勤の可能性

なし

年齢

不問

学歴

不問

必要な経験等

不問

必要な免許・資格

免許・資格名
社会福祉士
必須
介護福祉士
必須
社会福祉主事任用資格 必須
いずれかの資格を所持で可
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)

試用期間

あり
《期間》
3～4ヶ月
《試用期間中の労働条件》
同条件

賃金・手当

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)

1,267円〜1,499円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

1,267円〜1,499円

固定残業代(c)

なし

その他の手当等付記事項(d)

・土日祝日手当:100円/時間
・特別手当(年2回)
・育児手当 10,000円(母・父子家庭)
月50h以上勤務(対象:18歳未満)
・時間外勤務手当あり
・時給は保有資格により異なる

賃金形態等

時給

通勤手当

実費支給(上限あり)
月額
50,000円

賃金締切日

固定(月末)

賃金支払日

固定(月末以外)
《支払月》
翌月
《支払日》
20日

昇給

《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1時間あたり0円〜30円(前年度実績)

賞与

《賞与制度の有無》
なし

労働時間

就業時間

変形労働時間制
《変形労働時間制の単位》
1ヶ月単位
《就業時間1》
7時45分〜17時45分

時間外労働時間

あり
《月平均時間外労働時間》
5時間
《36協定における特別条項》
あり
《特別な事情・期間等》
臨時の事務作業、利用者増加等の対応を理由に、
6回限度で月60時間、年540時間

休憩時間

60分

週所定労働日数

週2日以上

休日等

《休日》
その他
《週休二日制》
毎週
《その他》
シフト表による 出勤日は応相談
・労働条件により加入保険/年次有給休暇日数は異なります
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
3日

その他の労働条件等

加入保険等

労災保険

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

なし

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

求人について

ハローワーク求人番号

22020-20506741

受付年月日

2024年09月05日

紹介期限日

2024年11月30日

受理安定所

浜松公共職業安定所

求人区分

パート

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

老人福祉・介護事業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

<両立をサポート!>
・育児手当(母子父子家庭:月10,000円/規定あり)
・産前産後休暇、育児・介護休業取得実績あり
・副業/Wワーク可(社内規定有)

<待遇>
・社会保険:労働条件により法定通り加入
・有給休暇:法定通り付与
・正社員登用制度あり・ユニフォーム貸与・ジョブリターン制度
・永年勤続表彰祝金あり(10・20・30年)

<ツクイPLUS(ツクイ独自の福利厚生制度)>
・宿泊費補助…7千円 ・ヘルスチェック補助…1万円
・結婚・出生・入学祝金…5千円～2万円 他

◎初回契約後は1年以内毎の契約。初回契約後は、
・昇給あり(年1回/昨年度実績0～30円)
・特別手当あり(年2回/6,000～160,000円)
※業績により
※業務内容の変更範囲:なし

選考等

採用人数

1人
《募集理由》
増員

選考方法

面接(予定1回),その他

選考結果通知

《選考結果通知のタイミング》
面接選考後
《面接選考結果通知》
面接後7日以内

求職者への通知方法

Eメール

選考日時等

随時

選考場所

〒418-0026
静岡県富士宮市西小泉町37番7
「ツクイ富士宮西小泉」
源道寺駅
から徒歩
9分

応募書類等

《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他
《その他の応募書類》
資格証原本
《応募書類の送付方法》
その他
《その他の送付方法》
面接時持参

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

面接時に適性検査あり
応募者多数の場合、書類選考を実施する場合あり

担当者

《課係名、役職名》
採用センター
《担当者》
採用係
《電話番号》
0120-106-311

求人・事業所PR情報

支店・営業所・工場等

《箇所数》
750箇所

年商

令和3年 950億3,500万円
令和2年 932億4,900万円

関連会社

《関連会社1》
株式会社ツクイスタッフ
《関連会社2》
株式会社ツクイキャピタル
《関連会社3》
株式会社DIGIТAL LIFE

職務給制度

あり
《職務給制度の内容》
職種と等級により賃金を決定、年1回人事考課あり

復職制度

あり
《復職制度の内容》
退職前の勤続年数1年以上
かつ退職から再入社まで1年以上経過の場合(一部対象外職種あり
)

福利厚生の内容

従業員の長期的な資産形成をサポートするために、確定拠出年金制
度を導入しています。

<ジョブリターン支援制度 ※一部職種>
結婚や育児、引っ越し、転職などのやむを得ない事情で一度退職し
ている方に、再びツクイで活躍していただくための制度です。再入
社の際にはジョブリターン支援金を支給します。

<スタッフ何でも相談窓口>
業務・職場環境に関わる様々なご相談を受け付ける社外の窓口です
。

<ツクイPLUS(ツクイ独自の福利厚生制度)>
・宿泊費補助…7千円 ・ヘルスチェック補助…1万円
・結婚・出生・入学祝金…5千円～2万円 他

研修制度

《研修制度の正社員以外の利用》
可
《研修制度の内容》
入社後は集合研修や所属先以外の事業所での実習をす
る交換研修など、様々なプログラムで社会人としてス
キルアップを目指すことができます。
初期研修(入社時)/OJT研修/オンライン講座/
テーマ別法定研修/交換研修/階層別研修など。

両立支援の内容

<育児休業>
原則1歳まで取得可能です。配偶者と合わせて休業する場合は1歳
2ヵ月まで取得(パパ・ママ育休プラス)ができます。
<育児短時間勤務制度>
9歳に達する年度の3月31日まで所定労働時間を最短6時間まで
短縮して勤務することが可能です。
<育児のための所定外労働の免除>
9歳に達する年度の3月31日まで、本人の申し出に基づき、所定
労働時間を超えての労働が免除となります。
<育児時差勤務制度>
9歳に達する年度の3月31日まで、本人の申し出に基づき、時差
勤務をすることができます。
<こども休暇>
妊娠期から小学校就学の始期に達するまでの子供1人につき最大5
日取得できます。

事業所に関する特記事項

有期契約:雇止め規定
(送迎のみ)70歳(送迎以外)雇止めなし