株式会社For A-career medica事業部

賞与4ヶ月支給★研修充実★大手企業だから安定経営♪

【職種】
ケアマネージャー

【雇用形態】
正社員

【メリット】
主婦(夫)活躍中 経験者優遇 学歴不問 高収入・高時給 昇給・賞与あり オープニングスタッフ 制服貸与 有資格者歓迎 ブランクOK 残業月20時間以内 バイク通勤OK 自転車通勤OK 長期 社会保険完備 社会保険完備 資格取得支援あり

【給与】
月給 305,180円〜320,180円

(想定年収:4,302,880円 〜 4,482,880円)
【各種手当・昇給・賞与】
・都市給手当:50,000円
・職務手当:30,000円〜45,000円
・資格手当:15,000円
・特別手当:50,000円
・役職手当:10,000円
・通勤手当:上限100,000円(片道2km以上)
・昇給:年1回
・賞与:年2回/職能給4ヶ月分
給与は経験・資格要件・能力・年齢等を考慮して決定します!

試用期間:3ヶ月分(期間中の条件に変更なし)

有料老人ホームのケアマネージャー

【仕事内容】
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「疲れたな・・・」と思うことが減りました。(スタッフ談)
大手ならではの安心体制があります。

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【注目ポイント】
◎身体に負担をかけないシフトで安心して長く働ける環境!
◎月の残業は平均4.4時間!プライベートとの両立が可能♪
◎大手企業だからこそのノウハウ・実績で快適な職場環境!
◎頑張りは賞与で還元!過去実績3〜4ヶ月分の賞与あり!
◎ケアマネ更新費、法人で負担します!
◎オープンしたばかりだからどこもとってもキレイです!
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【グリーンライフ仲池上について】
東証プライム企業が経営母体であるグリーンライフグループが、
新たに2024年7月に介護付き有料老人ホームをオープン!
ご入居者様の終の棲家として、里山のような穏やかな空間づくりを目指し、サービスを提供いたします。。

【業務内容】
介護付き有料老人ホームでのケアマネ業務
・新規ご入居の相談
・ご入居予定の方のアセスメント
・ケアプランの作成、説明、実施
・ご家族への説明
・モニタリング
・医療機関や居宅等との連携
・サービス担当者会議の開催 等
一連の業務を相談員、ケアスタッフなど、多職種で協力して行います!

*施設定員:123名

【1日のスケジュール例】
09:00 出勤・ミーティング
09:30 関連機関との打ち合わせ
10:00 ケアプランの作成・介護業務
11:00 入居者の方へのアセスメント・モニタリング
12:00 入居者の方の食事介助
13:00 休憩
14:00 入居者や家族の方との面談・事務処理
15:00 サービス担当者会議
16:00 レクリエーション・事務処理
17:00 ミーティング・引継ぎ業務
17:30 退勤

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まずは施設見学だけでもOK!
ご質問等もお気軽にお問い合わせください◎
皆様のご応募お待ちしております!

法人名:グリーンライフ東日本株式会社
HP:https://www.greenlife-inc.co.jp/facility/greenlife_nakaikegami/

【職場環境】
【職場について】
「心の故郷」「穏やかさ」「多様な命の育み」「人との繋がり」「支え合い」
当施設はこの5つのキーワードをもとに誰もが居心地の良い場所となるように目指しています。
また「里山」の良さを取り入れ、
私たちの心の故郷と感じ暮らせるように安心・安全な施設運営を提供いたします。

【施設長挨拶】
グリーンライフ仲池上は今年7月にオープンしたばかりです。
ご入居者様をはじめ、スタッフや地域の方々と一緒に、
笑顔あふれる施設となるようサービスを提供して参ります。
「笑顔と未来を共に育むコミュニティの創造」を施設のビジョンに。
さらには『暮らす人々の想いが創る安心な場所。
それが「里山時間」』を施設のコンセプトとして皆様の想いを大切に、
だれもが心地よいと感じる場所となるよう邁進していく所存です。

【スタッフインタビュー】
★2008年入社 男性スタッフ
「上場企業ならではの安定感、働きながらキャリアアップができることに魅力を感じ転職をしました。月の平均労働時間が160時間と全国平均に比べて少ないので、家族との時間も増えました。毎日を大切にしながら充実した日々を送っています!」

★2006年入社 女性スタッフ
「グリーンライフ株式会社の企業理念に感銘し入社しました。スタッフ同士の仲もよく、相談もしやすい職場です。残業もほぼないので、子どもの成長を見守りながら家庭とも両立して働くことができています。」

【研修・教育】
◆ブランクサポートあり
OJTを基本に上長や先輩スタッフからの指導で安心!

◆社内研修充実!
年に約60回、「階層別」「職種別」「テーマ別」などに合わせて開催!

◆資格取得支援あり
サポート体制万全!専門的な資格を取得したい方も働きながら取得!
無資格の方は、入社2ヶ月以内に認知症介護基礎研修を受講できます!

◆キャリアパス制度あり
多種多様なキャリアイメージが実現!
「発展教育支援スタッフ」として経験を積んだ後、
・スペシャリストコース(より専門知識が身につく)
・マネジメントコース(組織運営・管理の能力が身につく)
など4種のコースをご用意♪
個々が望む将来像に合わせてキャリアパスを選ぶことが可能!

【応募資格】
【必須資格】
・介護支援専門員
・普通自動車運転免許必須(AT限定可)

【休日・休暇】
シフト制
・月9日休み(2月は8日休み)
・年間休日107日
・年次有給休暇(法定通り)
平均取得日数:9日
・産休・育児休暇(法人での取得実績あり)

【福利厚生】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険
・社会保険完備(法定通り)
・交通費支給
・永年勤続報奨制度あり(3・5・10年)
・ユニフォームあり
・社内研修
・資格取得支援(奨励金あり)
・キャリアパス
・職員紹介制度
・入居者紹介制度
・定期健康診断
・インフルエンザ予防接種援助
・給食制度(希望者には1食355円で昼食提供)
・年末年始出勤者にはプレゼントあり
・短時間勤務制度導入(規定あり)
・年1回研究発表会(個人でも団体でも参加可、賞金あり)

【勤務地】
東京都大田区仲池上1-27-20

【最寄り駅】
西馬込駅 徒歩15分

【アクセス】
バス停 八幡神社 徒歩3分
バス停 道々橋 徒歩3分

【応募方法】
【応募後のプロセス】
※株式会社For A-careerで応募受付
※当社は採用コンサルタント会社として看護・介護・医療施設の求人を出稿しております。
人材紹介や派遣ではございません