正社員
セントスタッフ株式会社
【廿日市市】介護職/有料老人ホーム/正社員/大手法人/車通勤可能
月給178340~254500円
広電2号線(宮島線) 広電阿品駅
車通勤可能 (駐車場代2,000円/月)
広電2号線 広電阿品駅
車通勤可能 (駐車場代2,000円/月)
広電2号線 広電阿品駅
広島県廿日市市阿品4-51-26
仕事内容
\主婦(夫)も働きやすい!介護職のお仕事/
ーーーーーーーーーーーーーーーーーー
・家庭の事情に合わせて休みが取りやすい
・残業ほぼなしでプライベートの時間も充実
・職員の仲が良く働きやすい
・前払い・週払い制度あり
ーーーーーーーーーーーーーーーーーー
子育てと両立しやすい職場環境です!!
育児中のママパパさんなどでも長く働き続けられる会社を目指してます!
「仕事も大事だけどプライベートも大事…」という方にぴったりのお仕事です!
【主な業務内容】
・食事、入浴、排せつ介助の介護業務
・入居者の介護記録
・入居者の生活援助
・他職種との連携
・環境整備
・レクリエーション等計画、実施
【おすすめコメント】
指導体制が充実していて安心して働くことが出来ます
職員間のコミュニケーションが取れています
車通勤可能(駐車場代2,000円/月)
【データで見るセントスタッフのリアル!】
〇社員について!
・従業員数269名!
・平均年齢36.9歳!
・男女比率!
男性39% 女性61%
男性も女性も働いており、平均年齢も比較的若い会社です!
〇働きやすさ!
・女性社員の育休取得率100%
・仕事定着率98%!
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・家庭の事情に合わせて休みが取りやすい
・残業ほぼなしでプライベートの時間も充実
・職員の仲が良く働きやすい
・前払い・週払い制度あり
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子育てと両立しやすい職場環境です!!
育児中のママパパさんなどでも長く働き続けられる会社を目指してます!
「仕事も大事だけどプライベートも大事…」という方にぴったりのお仕事です!
【主な業務内容】
・食事、入浴、排せつ介助の介護業務
・入居者の介護記録
・入居者の生活援助
・他職種との連携
・環境整備
・レクリエーション等計画、実施
【おすすめコメント】
指導体制が充実していて安心して働くことが出来ます
職員間のコミュニケーションが取れています
車通勤可能(駐車場代2,000円/月)
【データで見るセントスタッフのリアル!】
〇社員について!
・従業員数269名!
・平均年齢36.9歳!
・男女比率!
男性39% 女性61%
男性も女性も働いており、平均年齢も比較的若い会社です!
〇働きやすさ!
・女性社員の育休取得率100%
・仕事定着率98%!
求人の特徴
介護CP-02
求人の特徴
車通勤OK シフト制 労災保険あり 社会保険あり募集内容
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 看護・介護その他
- 給与
- 想定月給 215,840円~254,500円 (夜勤5回計算)
・給与
基本給 140,000円 ~ 153,500円
処遇改善手当 17,000円
調整手当 21,340円~46,500円
・対象者に支給される手当
資格手当 5,000円(介護福祉士)
夜勤手当 6,500円/回
賞与 年2回 2ヶ月分
介護職員処遇改善一時金あり
交通費支給あり 上限20,000円/月
昇給あり
定年あり 60歳
再雇用制度あり 上限65歳まで
試用期間あり(3ヶ月)
労働条件の変更なし - 店舗名
- 社会福祉法人創生会 グッドタイムホーム・宮島
- 都道府県
- 広島県
- 勤務地
- 廿日市市阿品4-51-26
- アクセス
- 広電2号線(宮島線) 広電阿品駅
車通勤可能 (駐車場代2,000円/月)
広電2号線 広電阿品駅 - 勤務曜日・時間
- 【実働8時間/休憩60分】
07:00~16:00
09:00~18:00
11:00~20:00
【実働16時間/休憩60分】
16:30~09:30
時間外労働:なし - 休日・休暇
- シフト制(週休2日)
年間休日107日 - 待遇・福利厚生
- ・受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
・各種社会保険完備(法定通り加入)
・賞与あり年2回
・昇給あり
・退職金制度あり(勤続3年以上)
・車通勤可能(駐車場代2,000円/月)
・定年あり60歳
・再雇用制度あり65歳
・育児休業取得実績あり
・介護休業取得実績あり - 応募条件
- 【必要資格/経験】
介護職員初任者研修
介護職員実務者研修
介護職員基礎研修
介護福祉士 - 採用担当部署
- 採用担当
- 通勤手当
- 有り
会社情報
- 会社名
- セントスタッフ株式会社