正社員
セントスタッフ株式会社
【熊本市北区/デイケア】介護福祉士/正社員/日勤のみ/毎週日曜休み/リフレッシュ休暇制度あり
月給188320~216500円
産交バス「宮原(みやばる)」バス停前
車通勤可(駐車場あり)
車通勤可(駐車場あり)
熊本県熊本市北区植木町正清888
仕事内容
\主婦(夫)も働きやすい!介護職のお仕事/
ーーーーーーーーーーーーーーーーーー
・家庭の事情に合わせて休みが取りやすい
・残業ほぼなしでプライベートの時間も充実
・職員の仲が良く働きやすい
・前払い・週払い制度あり
ーーーーーーーーーーーーーーーーーー
子育てと両立しやすい職場環境です!!
育児中のママパパさんなどでも長く働き続けられる会社を目指してます!
「仕事も大事だけどプライベートも大事…」という方にぴったりのお仕事です!
通所リハビリテーションにおける日中の介護業務全般をお願いします。
【主な業務内容】
・食事介助/排泄介助/入浴介助
・移乗/誘導/コール対応
・離床介助/臥床介助
・更衣/口腔ケア/服薬介助
・申し送り/カンファレンス
・介護記録の記入または入力
・その他(レク/環境整備など)
・送迎運転
軽~8人乗りワゴン車
※時間をかけて指導がありますのでご安心ください!
ーー【お仕事先情報】ーー
施設形態:通所リハビリテーション
定員:80名
※一日平均60~65名が利用
開設:平成5年3月
【おすすめポイント】
・菊池平野を一望できる環境です
・リフレッシュ休暇制度など福利厚生が手厚く、長く働きやすい施設です。
【データで見るセントスタッフのリアル!】
〇社員について!
・従業員数269名!
・平均年齢36.9歳!
・男女比率!
男性39% 女性61%
男性も女性も働いており、平均年齢も比較的若い会社です!
〇働きやすさ!
・女性社員の育休取得率100%
・仕事定着率98%!
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・家庭の事情に合わせて休みが取りやすい
・残業ほぼなしでプライベートの時間も充実
・職員の仲が良く働きやすい
・前払い・週払い制度あり
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子育てと両立しやすい職場環境です!!
育児中のママパパさんなどでも長く働き続けられる会社を目指してます!
「仕事も大事だけどプライベートも大事…」という方にぴったりのお仕事です!
通所リハビリテーションにおける日中の介護業務全般をお願いします。
【主な業務内容】
・食事介助/排泄介助/入浴介助
・移乗/誘導/コール対応
・離床介助/臥床介助
・更衣/口腔ケア/服薬介助
・申し送り/カンファレンス
・介護記録の記入または入力
・その他(レク/環境整備など)
・送迎運転
軽~8人乗りワゴン車
※時間をかけて指導がありますのでご安心ください!
ーー【お仕事先情報】ーー
施設形態:通所リハビリテーション
定員:80名
※一日平均60~65名が利用
開設:平成5年3月
【おすすめポイント】
・菊池平野を一望できる環境です
・リフレッシュ休暇制度など福利厚生が手厚く、長く働きやすい施設です。
【データで見るセントスタッフのリアル!】
〇社員について!
・従業員数269名!
・平均年齢36.9歳!
・男女比率!
男性39% 女性61%
男性も女性も働いており、平均年齢も比較的若い会社です!
〇働きやすさ!
・女性社員の育休取得率100%
・仕事定着率98%!
求人の特徴
介護CP-02
求人の特徴
車通勤OK 時間固定シフト制 労災保険あり 社会保険あり募集内容
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 看護・介護その他
- 給与
- 月給:188,320円~216,500円
<内訳>
基本給:148,320円~169,500円
資格手当:15,000円
処遇改善手当:10,000円~15,000円
処遇改善2手当:5,000円~7,000円
特定処遇改善手当:10,000円
<その他>
扶養手当:
配偶者10,000円
子1人につき3,000円
通勤手当:(上限あり)月額20,900円
昇給:1月あたり1,200円~1,800円
賞与:年2回(前年度実績3.70ヶ月)
※試用期間あり:6ヶ月(同条件)
※雇用期間の定めなし - 店舗名
- 医療法人 滄溟会 ケアビレッジ箱根崎 通所リハビリテーション
- 都道府県
- 熊本県
- 勤務地
- 熊本市北区植木町正清888
- アクセス
- 産交バス「宮原(みやばる)」バス停前
車通勤可(駐車場あり) - 勤務曜日・時間
- 8:30~17:30
実働時間:8時間(休憩60分)
月時間外労働平均3時間 - 休日・休暇
- ・日曜日+他1日/その他シフトによる完全週休2日
・年間休日:107日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 - 待遇・福利厚生
- ・各種保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形)
・リフレッシュ休暇制度あり
年度毎にまとまった休みを取ることができます。勤続2年以上経過後から公休と有給休暇を絡め、最長
7日間の連続した休みを取れます。
・受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
・車通勤可能(駐車場あり)
・転勤の可能性あり(施設敷地内)
・退職金制度あり(勤続3年以上)
・定年制あり(一律65歳)
・再雇用あり(上限70歳まで)
・勤務延長あり(上限75歳まで)
・育児休業取得実績あり
・介護休業取得実績あり
・外国人雇用実績あり
・職務給制度あり - 応募条件
- ・介護福祉士
・普通自動車運転免許 - 採用担当部署
- 採用担当
会社情報
- 会社名
- セントスタッフ株式会社