派遣
セントスタッフ株式会社
【墨田区東墨田】介護職/派遣/特別養護老人ホーム/駅チカ/昇給あり/勤務日時間相談可/研修あり
時給1400~1600円
京成押上線 八広駅
京成押上線「八広駅」徒歩13分
※都営バス「東墨田3丁目停留所」徒歩7分
京成押上線「八広駅」徒歩13分
※都営バス「東墨田3丁目停留所」徒歩7分
東京都墨田区東墨田3-13-4
仕事内容
\主婦(夫)も働きやすい!介護職のお仕事/
ーーーーーーーーーーーーーーーーーー
・家庭の事情に合わせて休みが取りやすい
・残業ほぼなしでプライベートの時間も充実
・職員の仲が良く働きやすい
・前払い・週払い制度あり
ーーーーーーーーーーーーーーーーーー
子育てと両立しやすい職場環境です!!
育児中のママパパさんなどでも長く働き続けられる会社を目指してます!
「仕事も大事だけどプライベートも大事…」という方にぴったりのお仕事です!
高齢者施設における日中の介護業務全般をお願いします。
【主な業務内容】
・食事介助/排泄介助/入浴介助
・移乗/誘導/コール対応
・離床介助/臥床介助
・更衣/口腔ケア/服薬介助
・申し送り/カンファレンス
・介護記録の記入または入力
・その他(レク/環境整備など)
ーー【お仕事先情報】ーー
施設形態:特別養護老人ホーム
定員:52名
開設:2016年5月
【おすすめポイント】
・最寄駅から近く徒歩で通えるので通勤に便利な職場です。
・固定時間での勤務も可能なのでご家庭と両立しやすい職場です。
・ユニット型なので入居者様一人ひとりとじっくり関われる環境です。
・福利厚生が充実しているので安心して働ける環境です。
・いつでも受講できるeラーニングがあるので必要に応じて学びながら働けます。
【データで見るセントスタッフのリアル!】
〇社員について!
・従業員数269名!
・平均年齢36.9歳!
・男女比率!
男性39% 女性61%
男性も女性も働いており、平均年齢も比較的若い会社です!
〇働きやすさ!
・女性社員の育休取得率100%
・仕事定着率98%!
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・家庭の事情に合わせて休みが取りやすい
・残業ほぼなしでプライベートの時間も充実
・職員の仲が良く働きやすい
・前払い・週払い制度あり
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子育てと両立しやすい職場環境です!!
育児中のママパパさんなどでも長く働き続けられる会社を目指してます!
「仕事も大事だけどプライベートも大事…」という方にぴったりのお仕事です!
高齢者施設における日中の介護業務全般をお願いします。
【主な業務内容】
・食事介助/排泄介助/入浴介助
・移乗/誘導/コール対応
・離床介助/臥床介助
・更衣/口腔ケア/服薬介助
・申し送り/カンファレンス
・介護記録の記入または入力
・その他(レク/環境整備など)
ーー【お仕事先情報】ーー
施設形態:特別養護老人ホーム
定員:52名
開設:2016年5月
【おすすめポイント】
・最寄駅から近く徒歩で通えるので通勤に便利な職場です。
・固定時間での勤務も可能なのでご家庭と両立しやすい職場です。
・ユニット型なので入居者様一人ひとりとじっくり関われる環境です。
・福利厚生が充実しているので安心して働ける環境です。
・いつでも受講できるeラーニングがあるので必要に応じて学びながら働けます。
【データで見るセントスタッフのリアル!】
〇社員について!
・従業員数269名!
・平均年齢36.9歳!
・男女比率!
男性39% 女性61%
男性も女性も働いており、平均年齢も比較的若い会社です!
〇働きやすさ!
・女性社員の育休取得率100%
・仕事定着率98%!
求人の特徴
介護CP-01
求人の特徴
駅チカ シフト制 労災保険あり 社会保険あり募集内容
- 雇用形態
- 派遣社員
- 職種
- 看護・介護その他
- 給与
- 時給
1,400円~1,600円
※経験・能力により異なります。
※交通費は別途全額支給致します。
(時給詳細)
介護福祉士:1,500円~
実務者研修/初任者研修:1,400円~ - 店舗名
- 社会福祉法人 寿老福祉会 特別養護老人ホーム寿老の里
- 都道府県
- 東京都
- 勤務地
- 墨田区東墨田3-13-4
- アクセス
- 京成押上線 八広駅
京成押上線「八広駅」徒歩13分
※都営バス「東墨田3丁目停留所」徒歩7分 - 勤務曜日・時間
- 早番 7:00~16:00
日勤 9:30~18:30
実働8時間(休憩60分)
※早番専従勤務の相談可
※勤務日数相談可 - 休日・休暇
- ・シフトによる(週4日勤務の場合は週3日休み)
・有給休暇
・産前産後休暇
・特別休暇
・弔事休暇
・育児/介護/看護休暇
※すべて規程あり - 待遇・福利厚生
- ・試用期間なし
・各種社会保険完備(週20時間以上かつ月8.8万円以上で即日加入)
・退職金制度(勤続3年以上)
・交通費別途支給
・昇給あり
・定年60歳(再雇用65歳/60歳以上の新規雇入れ実績あり)
・有給休暇
・産休育休(パパ育休含む)
・研修制度あり
・敷地内禁煙(喫煙については別途ご相談ください)
【ミサワホームグループの福利厚生】
・全派遣スタッフ<退職金制度>完備
→勤務条件に関わらず、入職後3年経過後から退職金を支給致します!
・各種社会保険完備(週20h以上で加入可)
→ミサワホーム健康保険組合加入
高額療養費の補助、健康相談、禁煙サポート
提携保養所・アミューズメント施設割引制度などなど、
様々な福利厚生制度がございます!
・交通費全額支給、有給休暇あり、健康診断補助あり
・研修制度あり
→何時でもどこでも受けられるeラーニングを導入しております
・受動喫煙対策について:対策あり(敷地内禁煙)
※喫煙者の方へ:休憩中の喫煙についてはご相談ください! - 応募条件
- 【必須資格/経験】
・資格不問
・介護施設での勤務経験がある方
【歓迎条件】
・介護資格をお持ちの方 - 採用担当部署
- 採用担当
- 通勤手当
- 有り
会社情報
- 会社名
- セントスタッフ株式会社