正社員介護職員・ヘルパー

セントスタッフ株式会社

【春日部市樋籠】介護職/正社員/介護老人保健施設/賞与2か月/提携託児所あり/車通勤可

月給180000～197600円

東武野田線「藤の牛島駅」徒歩14分

埼玉県春日部市樋籠586-12

仕事内容

＼主婦(夫)も働きやすい!介護職のお仕事/
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・家庭の事情に合わせて休みが取りやすい
・残業ほぼなしでプライベートの時間も充実
・職員の仲が良く働きやすい
・前払い・週払い制度あり
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子育てと両立しやすい職場環境です!!
育児中のママパパさんなどでも長く働き続けられる会社を目指してます!

「仕事も大事だけどプライベートも大事…」という方にぴったりのお仕事です!

高齢者施設における介護業務全般(日勤帯・夜間帯)をお願いします。

【主な業務内容】
・食事に関する業務(配膳、下膳、服薬、食事介助、口腔ケア)
・排泄介助(トイレ誘導またはオムツ交換)
・入浴に関する業務(準備、誘導、着脱介助、入浴介助/片付け)
・トランス(ベッド、車イス、ストレッチャーなどへ移乗)
・居室からリビングやホールへの誘導
・離床介助、臥床介助
・ナースコールの対応
・介護記録の記入または入力
・その他(申し送り/レク/おやつ準備/環境整備など)

ーー【お仕事先情報】ーー
施設形態:介護老人保健施設
定員:40名
開設:2019年8月

【おすすめポイント】
・提携託児所あり。子育て世代も安心して働ける環境です。
・賞与2か月分支給あり。
・夜勤手当1回、11,000円!しっかり稼ぎたい方にお勧めです。
・藤の牛島駅から徒歩14分。車通勤も可能です。

【データで見るセントスタッフのリアル!】
〇社員について!
・従業員数269名!
・平均年齢36.9歳!
・男女比率!
男性39% 女性61%

男性も女性も働いており、平均年齢も比較的若い会社です!

〇働きやすさ!
・女性社員の育休取得率100%
・仕事定着率98%!

注目ポイント

求人の特徴

介護CP-02

求人の特徴

車通勤OK シフト制労災保険あり社会保険あり

募集内容

雇用形態: 正社員
職種: 看護・介護その他
給与: 月給:180,000円～197,600円

【備考その他】
処遇改善手当:5,000円+就業時間数×50円
夜勤手当:11,000円/回
皆勤手当:10,000円/月
資格手当/月
・介護福祉士:6,000円
・介護職員実務者研修:3,000円
・介護職員初任者研修:1,000円
昇給あり:実績1月あたり 1,000円～
賞与あり:実績年2回・計2ヶ月分
通勤手当:実費支給(上限20,000円/月)
車通勤可(駐車場有)
固定残業代なし

試用期間3ヶ月(労働条件変更なし)
雇用期間の定めなし
店舗名: 医療法人社団山粋会介護老人保健施設ウイステリア
都道府県: 埼玉県
勤務地: 春日部市樋籠586-12
アクセス: 東武野田線「藤の牛島駅」徒歩14分
勤務曜日・時間: シフト制
7:00～16:00
9:00～18:00
10:00～19:00
(実働8時間・休憩60分)

16:30～9:30
※月4回程度
(実働16時間・休憩60分)
休日・休暇: 年間休日:115日

シフト制による休日取得
(月間9日休)

有給休暇:10日(6ヶ月経過後の年次日数)
待遇・福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
定年制:一律60歳
再雇用:上限70歳まで
利用可能託児施設あり(提携託児所あり)
処遇改善手当:5,000円+就業時間数×50円
夜勤手当:11,000円/回
皆勤手当:10,000円/月
資格手当/月
・介護福祉士:6,000円
・介護職員実務者研修:3,000円
・介護職員初任者研修:1,000円
昇給あり:実績1月あたり 1,000円～
賞与あり:実績年2回・計2ヶ月分
通勤手当:実費支給(上限20,000円/月)
車通勤可(駐車場有)
屋内の受動喫煙対策あり(屋内禁煙、屋外に喫煙室あり)
応募条件: 【必須資格/経験】
・初任者研修以上の資格をお持ちの方
・介護職としてのご経験をお持ちの方
・59歳までの方(定年を上限とする事由による)
採用担当部署: 採用担当