正社員
セントスタッフ株式会社
【川崎市川崎区】介護職/パート/特別養護老人ホーム/有給休暇あり/自転車通勤可/喫煙スペースあり
月給259500~314100円
JR南武線「小栄田駅」より徒歩5分
JR南武線「川崎駅」よりバスで16分
JR南武線「川崎駅」よりバスで16分
神奈川県川崎市川崎区小田栄2-1-6
仕事内容
\主婦(夫)も働きやすい!介護職のお仕事/
ーーーーーーーーーーーーーーーーーー
・家庭の事情に合わせて休みが取りやすい
・残業ほぼなしでプライベートの時間も充実
・職員の仲が良く働きやすい
ーーーーーーーーーーーーーーーーーー
子育てと両立しやすい職場環境です!!
育児中のママパパさんなどでも長く働き続けられる会社を目指してます!
「仕事も大事だけどプライベートも大事…」という方にぴったりのお仕事です!
高齢者施設における介護業務全般(日勤帯・夜間帯)をお願いします。
【主な業務内容】
・食事に関する業務(配膳、下膳、服薬、食事介助、口腔ケア)
・排泄介助(トイレ誘導またはオムツ交換)
・入浴に関する業務(準備、誘導、着脱介助、入浴介助/片付け)
・トランス(ベッド、車イス、ストレッチャーなどへ移乗)
・居室からリビングやホールへの誘導
・離床介助、臥床介助
・ナースコールの対応
・介護記録の記入または入力
・その他(申し送り/レク/おやつ準備/環境整備など)
ーー【お仕事先情報】ーー
施設形態:特別養護老人ホーム
定員:30名
開設:2011年4月1日
【おすすめポイント】
・最寄駅から徒歩5分!
・年1回定期昇給あり!
・有給休暇あり!
・館内全面禁煙!
【データで見るセントスタッフのリアル!】
〇社員について!
・従業員数269名!
・平均年齢36.9歳!
・男女比率!
男性39% 女性61%
男性も女性も働いており、平均年齢も比較的若い会社です!
〇働きやすさ!
・女性社員の育休取得率100%
・仕事定着率98%!
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・家庭の事情に合わせて休みが取りやすい
・残業ほぼなしでプライベートの時間も充実
・職員の仲が良く働きやすい
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子育てと両立しやすい職場環境です!!
育児中のママパパさんなどでも長く働き続けられる会社を目指してます!
「仕事も大事だけどプライベートも大事…」という方にぴったりのお仕事です!
高齢者施設における介護業務全般(日勤帯・夜間帯)をお願いします。
【主な業務内容】
・食事に関する業務(配膳、下膳、服薬、食事介助、口腔ケア)
・排泄介助(トイレ誘導またはオムツ交換)
・入浴に関する業務(準備、誘導、着脱介助、入浴介助/片付け)
・トランス(ベッド、車イス、ストレッチャーなどへ移乗)
・居室からリビングやホールへの誘導
・離床介助、臥床介助
・ナースコールの対応
・介護記録の記入または入力
・その他(申し送り/レク/おやつ準備/環境整備など)
ーー【お仕事先情報】ーー
施設形態:特別養護老人ホーム
定員:30名
開設:2011年4月1日
【おすすめポイント】
・最寄駅から徒歩5分!
・年1回定期昇給あり!
・有給休暇あり!
・館内全面禁煙!
【データで見るセントスタッフのリアル!】
〇社員について!
・従業員数269名!
・平均年齢36.9歳!
・男女比率!
男性39% 女性61%
男性も女性も働いており、平均年齢も比較的若い会社です!
〇働きやすさ!
・女性社員の育休取得率100%
・仕事定着率98%!
求人の特徴
介護CP-02
求人の特徴
車通勤OK シフト制 労災保険あり 社会保険あり募集内容
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 看護・介護その他
- 給与
- 月給:259,500円~314,100円
※上記金額に夜勤4回含む
<内訳>
・基本給:142,500円~177,100円
・職務手当:7,000円
・調整手当:12,000円~32,000円
・皆勤手当:10,000円
・夜勤手当:10,000円/回(※月4回程)
・処遇改善手当:48,000円
<その他>
・通勤手当:あり(上限30,000円)
・賞与:年2回(前年度実績3.0ヶ月)
・昇給:年1回(前年度実績0.0%~3.0%)
※試用期間:あり(3ヵ月)
※雇用期間の定め:なし - 店舗名
- 医療法人社団 葵会 介護老人保健施設 葵の園・川崎
- 都道府県
- 神奈川県
- 勤務地
- 川崎市川崎区小田栄2-1-6
- アクセス
- JR南武線「小栄田駅」より徒歩5分
JR南武線「川崎駅」よりバスで16分 - 勤務曜日・時間
- 7:30~16:30
8:30~17:30
10:30~19:30
17:00~9:00
日勤:実働8時間 休憩60分
夜勤:実働14時間 休憩120分
※残業ほぼなし - 休日・休暇
- シフト制(年間休日115日)
年次有給休暇:10日(6ヶ月経過時)
慶弔休暇
看護休暇
介護休暇
産前産後休暇
育児休暇 - 待遇・福利厚生
- 各種社会保険完備
通勤手当あり(上限30,000円/月)
退職金制度あり(勤続年数3年以上)
再雇用制度あり(満65歳迄)
施設内研修あり
資格取得支援制度あり
受動喫煙対策について:対策あり(敷地内禁煙) - 応募条件
- 【必須資格/経験】
・介護職員初任者研修以上をお持ちの方 - 採用担当部署
- 採用担当
会社情報
- 会社名
- セントスタッフ株式会社