正社員エンジニア部門統括責任者候補

株式会社 LASSIC

エンジニア部門統括責任者候補

436,912円〜629,589円

白金高輪駅から徒歩3分

東京都港区高輪１丁目３－１３　　ＮＢＦ高輪ビル４Ｆ
東京２３区内（一部神奈川県川崎市等あり）の顧客先での勤務にな
ります。

（１）9時00分〜18時00分

仕事内容

■リモート社会をリードし、社会に貢献する事業を行っています
■モダンな開発環境や上流工程から顧客へ価値貢献面積を広げます

複数あるエンジニア部門を纏め牽引する立場として、予算・収支・
アサイン管理、顧客折衝、組織組成などをご担当いただきます。
1)顧客折衝、提案(営業と共に積極提案)、システム改善活動
2)顧客システムの業務改善に関わるチーム管理
3)数億規模の予算をターゲットに売上管理、事業成長を促進
4)最適なチーム編成など事業拡大に繋がる組織形成も行えます
大手プライム案件が主、グローバル製造メーカーや通信・エネルギ
ー等の生活インフラ、不動産や商社などの新規や既存の案件です。

変更範囲:すべての業務への配置転換あり

事業所からのメッセージ

☆業務に必要なPC等はすべて支給します
☆一人ひとりの成長を考えた評価制度があります(年2回)
☆面接はオンライン(Teams等)で対応可能です
☆入社研修時はリモートも可能です
☆年間休日休暇 123日

IT事業では、下記業務領域をメニュー化し、顧客の様々なニーズ
にリモートで貢献しています。
・ビジネス企画(業務コンサル、業務分析/要件分析)
・IT構築(プロジェクト管理、品質管理/システム開発)
・IT運用(運用管理、設計/運用オペレーション)

■事業会社や大手Sler、様々なバックグラウンドをもったキャ
リア入社のメンバーが活躍しておりフラットな風通しの良い組織で
皆それぞれがモチベーション高く働いています。

ご応募お待ちしております。

求人の特徴

在宅ワーク完全週休2日制学歴不問交通費支給研修あり昇給あり賞与・ボーナスあり経験者優遇禁煙・分煙産休・育休制度あり労災保険あり社会保険あり

求人事業所

事業所番号: 3101-613559-1
事業所名: カブシキガイシャラシック
株式会社 LASSIC
所在地: 〒680-0843
鳥取県鳥取市南吉方3丁目201番地3

募集内容

職種: エンジニア部門統括責任者候補
雇用形態: 正社員
派遣・請負等: 就業形態派遣・請負ではない
労働者派遣事業の許可番号派31-300024
雇用期間: 雇用期間の定めなし
就業場所: 〒108-0074
東京都港区高輪1丁目3-13 NBF高輪ビル4F
東京23区内(一部神奈川県川崎市等あり)の顧客先での勤務にな
ります。
白金高輪駅
から徒歩
3分
《就業場所に関する特記事項》
就業場所の変更の範囲:会社の定める場所(テレワークを行う場所
を含む、プロジェクトにより顧客先にて就業する場合あり)
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙)
マイカー通勤: 不可
転勤の可能性: あり
《転勤範囲》
当面は可能性なし
年齢: 制限あり
《年齢制限範囲》
〜59歳
《年齢制限該当事由》
定年を上限
《年齢制限の理由》
定年年齢が60歳のため
学歴: 不問
必要な経験等: 必須
プロジェクトの改善・提案、見積もり策定、収支・プロジェクト管
理、ラインマネジメント、事業管理やマネージャクラスのマネジメ
ント、顧客折衝やプリセールス、WEBアプリの要件定義経験など
必要な免許・資格: 情報処理系資格保有者優遇
試用期間: あり
《期間》
6ヶ月
《試用期間中の労働条件》
同条件

賃金・手当

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c): 436,912円〜629,589円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a): 341,000円〜475,000円
定額的に支払われる手当(b): 裁量手当 65,912円〜94,589円役職手当 30,000円〜60,000円
固定残業代(c): なし
その他の手当等付記事項(d): *能力を考慮して決定
*地域手当(基本給の18%)はご自宅住所が東京本社
から70km以内になります。地域手当 91380円
～145500円
*裁量労働制の場合:22時以降の勤怠については残業
代を支給いたします
月平均労働日数: 20.5日
賃金形態等: 月給
通勤手当: 実費支給(上限あり)
月額
50,000円
賃金締切日: 固定(月末)
賃金支払日: 固定(月末以外)
《支払月》
当月
《支払日》
25日
昇給: 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1月あたり1.93%〜1.93%(前年度実績)
賞与: 《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年2回
《賞与金額》
計 3.00ヶ月分(前年度実績)

労働時間

就業時間: 《就業時間1》
9時00分〜18時00分
《就業時間に関する特記事項》
プロジェクトにより異なる場合があります。
裁量労働制の場合:専門業務型裁量労働制により、9時間/日働い
たものとみなします。
時間外労働時間: あり
《月平均時間外労働時間》
30時間
《36協定における特別条項》
なし
休憩時間: 60分
年間休日数: 118日
休日等: 《休日》
日曜日,祝日,その他
《週休二日制》
毎週
《その他》
年4回の土曜日出勤あり(特記事項参照)、夏季休暇5日、有給は
法定通り付与
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
10日

その他の労働条件等

加入保険等: 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
企業年金: 確定給付年金
退職金共済: 未加入
退職金制度: なし
定年制: あり
《定年年齢》
一律 60歳
再雇用制度: あり
《上限年齢》
上限 65歳まで
勤務延長: あり
入居可能住宅: なし
利用可能託児施設: なし

障害者に対する配慮に関する状況

企業在籍型ジョブコーチの有無: なし
エレベーター: あり
点字設備: なし
階段の手すり: あり
手すりの設置: 両側
バリアフリー対応トイレ: オストメイト対応トイレ,車いす対応トイレ,洋式トイレ
建物内の車いす移動: 可
休憩室: あり

ハローワーク求人への応募方法

最寄りのハローワークで

ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。

応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。

インターネットサービスで

インターネットから応募ができる求人もあります（「オンライン自主応募」）。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。

求人について

ハローワーク求人番号: 31010-10126841
受付年月日: 2024年09月09日
紹介期限日: 2024年11月30日
受理安定所: 鳥取公共職業安定所
求人区分: フルタイム
オンライン自主応募の受付: 可
産業分類: 情報処理・提供サービス業
トライアル雇用併用の希望: 希望しない

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項: ■124名のエンジニアが在籍しています

■新規案件の拡大に力を入れており、お客様先で勤務いただける方
を募集しています。勤務地は、ご希望やご経験に合わせて決定いた
します。

■働く仲間の声もご覧ください
【野望・貢献タイプ】個性豊かなメンバーが活躍しています!
https://www.lassic.co.jp/recru
it/people/

■年4回の土曜日出勤は、社員総会(年2回のキックオフ)や事業
部毎の戦略会議を実施しています

■応募希望の方は、応募書類と「採用試験に関する個人情報取扱同
意書」を以下からダウンロードし、署名して提出ください(以下U
RLを半角で検索ください)
https://bit.ly/46q1bzm

選考等

採用人数: 1人
《募集理由》
増員
選考方法: 面接(予定2回),書類選考
選考結果通知: 《選考結果通知のタイミング》
書類選考後,面接選考後
《書類選考結果通知》
書類到着後10日以内
《面接選考結果通知》
面接後10日以内
求職者への通知方法: Eメール
選考日時等: 随時
選考場所: 〒000-0000
※オンラインで選考(面接)を行います。
応募書類等: 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書,その他
《その他の応募書類》
個人情報取扱同意書
《応募書類の送付方法》
Eメール
応募書類の返戻: 求人者の責任にて廃棄
選考に関する特記事項: 希望される場合は、東京本社、鳥取本社での面接も可能です。
担当者: 《課係名、役職名》
IT事業部事業採用
《担当者(カタカナ)》
セノオ、マツダ
《担当者》
妹尾、松田
《電話番号》
0857-54-1070
《FAX》
0857-54-1071
《Eメール》
jinjila@lassic.co.jp

求人・事業所PR情報

支店・営業所・工場等: 《代表的な支店・営業所・工場等1》
鳥取本社
《代表的な支店・営業所・工場等2》
東京本社
職務給制度: なし
復職制度: なし
福利厚生の内容: ・社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保
険(労災))※社保の適用範囲は勤務時間に応じています

・定期健康診断
・インフルエンザ予防接種補助
・コロナワクチン接種休暇
・メンタル・健康電話相談
(希望に応じて産業医との面談も調整しています)
・慶弔休暇と各種手当(結婚出産祝金や弔時見舞金など)
・企業年金基金制度(福祉はぐくみ企業年金基金に加入)
・部活動支援制度
・資格取得/研修受講費支援制度
研修制度: 《研修制度の正社員以外の利用》
可
《研修制度の内容》
■資格取得支援制度
(会社が指定する資格を取得された場合に、受験料な
どを一定額支給します)
■研修受講費支援制度
(事前申請制:各種研修やセミナーの受講費用等を支
給)
両立支援の内容: 当社では育児や介護等の家庭事情に際して、制度や環境を世の中や
自社の状況にあわせながらアップデートし続けています。

・フルリモートワーク(在宅勤務)可能
・時短勤務相談可
・子連れ出勤相談可
・男性社員の育休実績あり
・介護休暇の取得実績あり
・「福祉はぐくみ企業年金基金」運用中

会社情報

会社名: 株式会社 LASSIC
所在地: 鳥取県鳥取市南吉方３丁目２０１番地３
事業内容: 【Ｒｅｍｏｇｕ（リモグ）事業】フルリモート人材サービス展開
【ＩＴ事業】運用保守業務のアウトソーシングサービスを提供
【メディア運営】地方創生／リモートワーク情報の発信
従業員数: 《企業全体》
292人
《就業場所》
50人
《うち女性》
25人
《うちパート》
0人
設立年: 平成18年
資本金: 9,968万円
労働組合: なし
会社の特長: 地域や場所による就業機会の不均衡をリモートワーク等の勤務地に
とらわれない働き方=『ボーダレスワーク』で解決しようとしてい
る会社です。雇用格差の是正や地方創生に繋がる事業で急成長中!
役職/代表者名: 《役職》
代表取締役社長
《代表者名》
若山幸司
法人番号: 6270001002574
就業規則: 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり
育児休業取得実績: あり
介護休業取得実績: あり
看護休暇取得実績: あり
UIJターン歓迎: UIJターン歓迎