正社員一般事務

マスプロ電工株式会社

一般事務

196,000円〜266,400円

東急目黒線　不動前駅から徒歩2分

東京都品川区西五反田４－３２－１　東京日産西五反田ビル１０Ｆ

フレックスタイム制
（１）9時00分〜17時45分

・営業事務
・伝票発行、処理
・経理事務
・電話対応など

【働き方改革関連認定企業】
「変更範囲:変更なし」

未経験者歓迎完全週休2日制土日休み交通費支給研修あり昇給あり賞与・ボーナスあり禁煙・分煙産休・育休制度あり労災保険あり社会保険あり

職種: 一般事務
雇用形態: 正社員
派遣・請負等: 就業形態派遣・請負ではない
雇用期間: 雇用期間の定めなし
就業場所: 〒141-0031
東京都品川区西五反田4-32-1 東京日産西五反田ビル10F
東急目黒線不動前駅
から徒歩
2分
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙)
マイカー通勤: 不可
転勤の可能性: なし
年齢: 制限あり
《年齢制限範囲》
〜59歳
《年齢制限該当事由》
定年を上限
《年齢制限の理由》
60歳定年の為
学歴: 必須高校以上
必要な経験等: 不問
必要なPCスキル: 一般的なPC操作(メール、エクセル、ワード)スキル
必要な免許・資格: 免許・資格不問
試用期間: あり
《期間》
6か月
《試用期間中の労働条件》
同条件

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c): 196,000円〜266,400円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a): 196,000円〜266,400円
固定残業代(c): なし
月平均労働日数: 20.0日
賃金形態等: 月給
通勤手当: 実費支給(上限あり)
月額
150,000円
賃金締切日: 固定(月末)
賃金支払日: 固定(月末以外)
《支払月》
当月
《支払日》
28日
昇給: 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1.00%〜1.24%(前年度実績)
賞与: 《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年3回
《賞与金額》
計 5.00ヶ月分(前年度実績)

就業時間: フレックスタイム制
《就業時間1》
9時00分〜17時45分
《就業時間に関する特記事項》
1日1時間は就業が必要です。
コアタイム・フレキシブルタイムなし
時間外労働時間: あり
《月平均時間外労働時間》
2時間
《36協定における特別条項》
なし
休憩時間: 45分
年間休日数: 126日
休日等: 《休日》
土曜日,日曜日,祝日,その他
《週休二日制》
毎週
《その他》
GW期間、夏季期間、年末年始の長期休暇有
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
10日

ハローワーク求人への応募方法

最寄りのハローワークで

ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。

応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。

インターネットサービスで

インターネットから応募ができる求人もあります（「オンライン自主応募」）。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。

採用人数: 1人
《募集理由》
増員
選考方法: 面接(予定2回),書類選考
選考結果通知: 《選考結果通知のタイミング》
書類選考後,面接選考後
《書類選考結果通知》
書類到着後5日以内
《面接選考結果通知》
面接後5日以内
求職者への通知方法: 郵送,電話,Eメール
選考日時等: 随時
選考場所: 〒141-0031
東京都品川区西五反田4-32-1 東京日産西五反田ビル10F
東急目黒線不動前駅
から徒歩
2分
応募書類等: 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
《応募書類の送付方法》
郵送,Eメール
《郵送の送付場所》
《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
《応募書類の送付方法》
郵送,Eメール
応募書類の返戻: 求人者の責任にて廃棄
選考に関する特記事項: 可能な限り、Eメールにて応募書類を送付ください。
saiyo@maspro.co.jp
担当者: 《課係名、役職名》
総務部人事採用担当
《担当者(カタカナ)》
ミヤケ
《担当者》
三宅
《電話番号》
052-802-2222
《FAX》
052-802-2200
《Eメール》
saiyo@maspro.co.jp

職務給制度: あり
《職務給制度の内容》
総合職、一般事務毎に1～9等級号俸制度があります
復職制度: なし
福利厚生の内容: 育児休職(全社員取得推奨)、
介護休暇、計画有休制度、ノー残業デー
慶弔・見舞金、資格取得補助、
階層別研修
社員食堂(本社)、リゾートトラスト・健保組合提携施設(星野リ
ゾート等)利用制度
研修制度: 《研修制度の正社員以外の利用》
可
《研修制度の内容》
資格取得奨励金