正社員 建築図面チェック

建築図面チェック

160,000円〜450,000円
山形県鶴岡市
(1)9時00分〜18時00分

仕事内容

○CADオペレーターが作図した床製品図の電卓による長さ確認、
強度一覧表から適切な厚みの製品が使用されているかの確認

*専門知識やり方は、入社後に指導します。

【トライアル雇用併用求人】

【働き方改革関連認定企業(くるみん)】

【事前見学歓迎求人】

〔変更範囲:会社の定める業務〕
事業所からのメッセージ
CADを使って、低層から超高層建築物の構造体としての床の設計
です。

床設計業界トップの我社で日本のビルの床を支えてみよう。

求人の特徴

未経験者歓迎 外国人OK 完全週休2日制 土日休み 交通費支給 車通勤OK 賞与・ボーナスあり 禁煙・分煙 産休・育休制度あり 労災保険あり 社会保険あり

募集内容

職種
建築図面チェック
雇用形態
正社員
派遣・請負等
就業形態 派遣・請負ではない
雇用期間
雇用期間の定めなし
就業場所
山形県鶴岡市
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙)
マイカー通勤

駐車場 あり
転勤の可能性
なし
年齢
制限あり
《年齢制限範囲》
〜44歳
《年齢制限該当事由》
キャリア形成
《年齢制限の理由》
長期勤続によるキャリア形成を図ることから44歳以下を募集
学歴
必須 高校以上
必要な経験等
不問
必要な免許・資格
免許・資格不問
試用期間
あり
《期間》
3ヶ月間
《試用期間中の労働条件》
異なる
《試用期間中の労働条件の内容》
基本給153,600円

賃金・手当

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
160,000円〜450,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
160,000円〜450,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
・時間外手当

*日給月給制(欠勤控除あり)
月平均労働日数
19.8日
賃金形態等
月給
通勤手当
実費支給(上限なし)
賃金締切日
固定(月末以外)
《毎月》
15日
賃金支払日
固定(月末以外)
《支払月》
当月
《支払日》
25日
昇給
《昇給制度》
なし
賞与
《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年2回
《賞与金額》
計 2.50ヶ月分(前年度実績)

労働時間

就業時間
《就業時間1》
9時00分〜18時00分
時間外労働時間
あり
《月平均時間外労働時間》
20時間
《36協定における特別条項》
あり
《特別な事情・期間等》
延長することができる時間数
(1日5時間)(年6回80時間)(1年720時間)
休憩時間
60分
年間休日数
127日
休日等
《休日》
土曜日,日曜日,祝日,その他
《週休二日制》
毎週
《その他》
夏期休暇(8/13~8/17)年末年始休暇(12/29~1/
4)*有給休暇は採用時10日付与(4月更新)

その他の労働条件等

加入保険等
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形
企業年金
確定拠出年金
退職金共済
加入
退職金制度
あり
《勤続年数》
1年以上
定年制
あり
《定年年齢》
一律 60歳
再雇用制度
あり
《上限年齢》
上限 70歳まで
勤務延長
なし
入居可能住宅
なし
利用可能託児施設
なし

ハローワーク求人への応募方法

最寄りのハローワークで

ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。

応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。

インターネットサービスで

インターネットから応募ができる求人もあります(「オンライン自主応募」)。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。

求人について

ハローワーク求人番号
06040-05806741
受付年月日
2024年09月09日
紹介期限日
2024年11月30日
受理安定所
鶴岡公共職業安定所
求人区分
フルタイム
オンライン自主応募の受付
不可
産業分類
土木建築サービス業
トライアル雇用併用の希望
希望する

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項
・試用期間3ヶ月 基本給153,600円
・1年後の給与体系は実力給になります。(最低保証給有)

・働き方改革関連認定企業(くるみん)
・次世代育成支援対策推進法に基づく厚生労働大臣認定の「子育て
サポート企業」です。
・育児休業は女性社員の出産者31人中31人取得(うち3人は3
歳まで取得)、男性社員の妻の出産者15人中13人取得。
(2009年以降の集計)
・マタニティ休暇、子の看護休暇、子育て支援休暇、介護休暇(1
分単位取得可能、有給)、育児短時間勤務制度等あります。
男女取得可
・在宅勤務実績あり。

*応募希望の方は事前に応募書類を郵送してください。
書類選考後 通過者には面接日時を連絡いたします。
・トライアルで応募された方は面接を実施します。
・面接時、筆記用具をご持参下さい。
※「65歳以降の再雇用制度では対象者基準あり」

選考等

採用人数
2人
選考方法
面接(予定1回),書類選考,筆記試験
選考結果通知
《選考結果通知のタイミング》
書類選考後,面接選考後
《書類選考結果通知》
書類到着後5日以内
《面接選考結果通知》
面接後5日以内
求職者への通知方法
郵送
選考日時等
随時
応募書類等
《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書,その他
《その他の応募書類》
ジョブカードあれば尚可
《応募書類の送付方法》
郵送
応募書類の返戻
あり
選考に関する特記事項
◆応募希望の方は、事前に・紹介状・履歴書・職務経歴書を郵送
して下さい。書類選考後、面接日時を連絡致します。

求人・事業所PR情報

職務給制度
なし
復職制度
あり
《復職制度の内容》
結婚、妊娠、出産、育児、介護、配偶者の転勤等を理由に退職した
社員に対して要件をすべて満たしていること。
事業所に関する特記事項
「65歳以降の再雇用制度では対象者基準あり」

会社情報

この求人は、事業所の意向により、ハローワークに求職登録した方のみを対象に、事業所名、所在地等の情報を提供しています。 ハローワークインターネットサービス上で事業所名等をご覧になりたい方は、ハローワークへの求職申込みを行ってください。

会社名
非公開企業
従業員数
《企業全体》
119人
《就業場所》
119人
《うち女性》
79人
《うちパート》
6人
労働組合
なし
就業規則
《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり
育児休業取得実績
あり
介護休業取得実績
あり
看護休暇取得実績
あり
外国人雇用実績
あり
UIJターン歓迎
UIJターン歓迎
あと15日で掲載終了
最終更新 2日前

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