正社員介護福祉士(ハビリス)

医療法人あすか会

介護福祉士(ハビリス)

222,180円〜271,335円

近鉄けいはんな線　白庭台駅から車3分

奈良県生駒市上町８８－１
「介護老人保健施設　ハビリス」

変形労働時間制
（１）7時00分〜15時30分
（２）9時00分〜17時30分
（３）22時00分〜7時00分

仕事内容

◎生駒市上町にある全室個室のユニット型介護老人保健施設です。
地域の方々に開放されたカフェやパワーリハビリ設備を備え、
入所者様が快適に生活できる環境(QOL)を整えます。
職員も働き易い環境を整えています。
*食事・入浴・排せつ等の日常介護や、レクリエーションの企画
・運営、リハビリ補助等に携わる介護スタッフを募集します。
*入所定員80名、通所定員80名の施設です。
※未経験の方やブランクのある方も丁寧に指導します!
変更の範囲:法人の定める業務
★「働き方改革関連認定企業」 (えるぼし(3つ星)認定)
(くるみん認定)(若者雇用促進法に基づくユースエール認定)

事業所からのメッセージ

※就業場所の補足
・近鉄「富雄」駅からバスで9分、「出垣内」バス停下車すぐ
・近鉄「東生駒」駅からバスで13分、
あすかのバスセンター」バス停下車徒歩5分。

求人の特徴

未経験者歓迎学歴不問交通費支給車通勤OK 昇給あり賞与・ボーナスあり禁煙・分煙産休・育休制度あり労災保険あり社会保険あり

求人事業所

事業所番号: 2901-101845-7
事業所名: イリョウホウジンアスカカイ
医療法人あすか会
所在地: 〒631-0062
奈良県奈良市帝塚山2丁目21番21号

募集内容

職種: 介護福祉士(ハビリス)
雇用形態: 正社員
派遣・請負等: 就業形態派遣・請負ではない
雇用期間: 雇用期間の定めなし
就業場所: 〒630-0131
奈良県生駒市上町88-1
「介護老人保健施設ハビリス」
近鉄けいはんな線白庭台駅
から車
3分
《就業場所に関する特記事項》
就業場所について、奈良市内・生駒市内の他施設への
配属となる場合がございます。
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙)
マイカー通勤: 可
駐車場あり
転勤の可能性: あり
《転勤範囲》
奈良市・生駒市内の施設間で
異動の可能性がございます。
年齢: 制限あり
《年齢制限範囲》
18歳〜64歳
《年齢制限該当事由》
定年を上限
《年齢制限の理由》
労基法61条(18歳未満の深夜業禁止)・定年年齢65歳のため
学歴: 不問
必要な経験等: 不問
必要な免許・資格: 免許・資格名
介護福祉士
必須
試用期間: あり
《期間》
3ヶ月
《試用期間中の労働条件》
異なる
《試用期間中の労働条件の内容》
最初の1ヶ月は処遇改善手当なし。

賃金・手当

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c): 222,180円〜271,335円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a): 166,980円〜206,735円
定額的に支払われる手当(b): 処遇改善手当 55,200円〜64,600円
固定残業代(c): なし
その他の手当等付記事項(d): *夜勤手当 5,000円/回
*家族手当配偶者 15,000円
第1子 5,000円
第2子以降 3,000円
*勤続手当
※処遇改善手当は翌月より支給
月平均労働日数: 20.4日
賃金形態等: 月給
通勤手当: 実費支給(上限あり)
月額
35,000円
賃金締切日: 固定(月末)
賃金支払日: 固定(月末以外)
《支払月》
翌月
《支払日》
25日
昇給: 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1月あたり0.30%〜%(前年度実績)
賞与: 《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年2回
《賞与金額》
計 2.80ヶ月分(前年度実績)

労働時間

就業時間: 変形労働時間制
《変形労働時間制の単位》
1ヶ月単位
《就業時間1》
7時00分〜15時30分
《就業時間2》
9時00分〜17時30分
《就業時間3》
22時00分〜7時00分
《就業時間に関する特記事項》
(4)11時00分～19時30分
(5)13時30分～22時00分
(6)16時30分～9時30分(休憩2時間)
※夜勤は月4回程度
時間外労働時間: あり
《月平均時間外労働時間》
5時間
《36協定における特別条項》
なし
休憩時間: 60分
年間休日数: 120日
休日等: 《休日》
その他
《週休二日制》
その他
《その他》
シフト制
公休10日
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
10日

その他の労働条件等

加入保険等: 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
退職金共済: 未加入
退職金制度: あり
《勤続年数》
3年以上
定年制: あり
《定年年齢》
一律 65歳
再雇用制度: あり
勤務延長: なし
入居可能住宅: なし
利用可能託児施設: なし

ハローワーク求人への応募方法

最寄りのハローワークで

ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。

応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。

インターネットサービスで

インターネットから応募ができる求人もあります（「オンライン自主応募」）。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。

求人について

ハローワーク求人番号: 29010-14834541
受付年月日: 2024年09月09日
紹介期限日: 2024年11月30日
受理安定所: 奈良公共職業安定所
求人区分: フルタイム
オンライン自主応募の受付: 不可
産業分類: 老人福祉・介護事業
トライアル雇用併用の希望: 希望しない

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項: ★充実した福利厚生制度を用意しています!
*勤続3年で年12万円・5年で年24万円
10年で年36万円・15年で年48万円
20年で年60万円の勤続手当を支給

※モデル賃金
27歳、経験6年係長年収540万円
45歳経験5年主任年収460万円
(各種手当を含む)
☆「職員が働きやすい環境づくり」に取り組んでいます!
・新入職社員研修・・・配属前の座学研修(約1週間)
・配属後2か月目のフォローアップ研修
・IT活用による業務改善・・・給与明細のWEB化、
タブレット端末利用の電子カルテ入力、
携帯電話と連動した勤怠管理システムの導入
・年間休日120日と充実。ワークライフバランスが取りやすい
!
「若者雇用促進法に基づくユースエール認定」
「えるぼし(3つ星)認定」
◎職場見学会大好評!随時開催! ぜひ一度お越しください。

選考等

採用人数: 3人
選考方法: 面接(予定1回),その他
選考結果通知: 《選考結果通知のタイミング》
面接選考後
《面接選考結果通知》
面接後7日以内
求職者への通知方法: 郵送,電話
選考日時等: 随時
選考場所: 〒631-0062
奈良県奈良市帝塚山2丁目21番21号
近鉄奈良線富雄駅
から徒歩
15分
応募書類等: 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
《応募書類の送付方法》
郵送
《郵送の送付場所》
《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
《応募書類の送付方法》
郵送
応募書類の返戻: 求人者の責任にて廃棄
選考に関する特記事項: 適性検査を受けていただく場合があります(任意)
担当者: 《課係名、役職名》
総務部
《担当者(カタカナ)》
サイヨウタントウシャ
《担当者》
採用担当者
《電話番号》
0742-44-3300
《FAX》
0742-44-2100
《Eメール》
kyujin@asukakai.or.jp

求人・事業所PR情報

職務給制度: あり
《職務給制度の内容》
職能職務等級・役割グレード規定により、等級・号棒が定められて
います。
復職制度: なし
福利厚生の内容: 交通費支給(上限月35,000円)、社会保険完備、結婚祝い金
、出産祝い金、慶弔時支給金、産前産後、育児休暇、マイカー通
勤可、資格補助制度有(実務者研修等)、クリニック受診費用半額
負担制度有、勤続10年ハワイ旅行(15年、20年と企画してい
ます!)
○勤続手当有(3年勤続で年間12万円、5年勤続で年間24万円
、10年勤続で年間36万円UP)

会社情報

会社名: 医療法人あすか会
所在地: 奈良県奈良市帝塚山２丁目２１番２１号
事業内容: 介護老人保健施設（施設入所・短期入所療養介護・通所リハビリテ
ーションのサービス）、クリニック、ケアプランセンター、グルー
プホーム、小規模多機能居宅介護、サービス付高齢者住宅を運営。
従業員数: 《企業全体》
280人
《就業場所》
45人
《うち女性》
30人
《うちパート》
5人
設立年: 平成14年
資本金: 6,250万円
労働組合: なし
会社の特長: 「地域リハビリテーションを推進し、地域に貢献する」を経営理念
とし、奈良県北西部の方を中心に地域に根差した切れ目ないサービ
スを提供しています
役職/代表者名: 《役職》
理事長
《代表者名》
榎木晋作
法人番号: 8150005002110
就業規則: 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり
育児休業取得実績: あり
介護休業取得実績: なし
看護休暇取得実績: なし