正社員
医療法人 世知原クリニック
主任介護支援専門員
210,000円〜225,000円
長崎県佐世保市世知原町栗迎155-1
(1)8時30分〜17時30分
(2)8時30分〜12時15分
(2)8時30分〜12時15分
仕事内容
主任介護支援専門員と事務員の2人の職場です。居宅介護支援事業
所において、居宅利用者のケアプラン作成(月44件まで(要支援
者は1件を3分の1件とカウント))が主たる仕事です。そのため
に、利用者宅等への訪問(車はAT車)や他事業所等との連絡・調
整があります。その他付随業務があります。
ケアプランが月20件を超えると手当の加算があります。
*子供の子供の学校行事等、考慮します。
*有給休暇は、入職後すぐに1時間単位でとれます。
◎ハローワークの紹介状が必要です。「変更範囲:変更なし」
所において、居宅利用者のケアプラン作成(月44件まで(要支援
者は1件を3分の1件とカウント))が主たる仕事です。そのため
に、利用者宅等への訪問(車はAT車)や他事業所等との連絡・調
整があります。その他付随業務があります。
ケアプランが月20件を超えると手当の加算があります。
*子供の子供の学校行事等、考慮します。
*有給休暇は、入職後すぐに1時間単位でとれます。
◎ハローワークの紹介状が必要です。「変更範囲:変更なし」
事業所からのメッセージ
有給休暇の取得や子供の学校行事などのときは、部署内で話し合っ
て2人がダブらないように調整します。
有給休暇は、入社後すぐから、1時間単位・半日単位・1日単位で
取得できます。
当院で受診した自己負担分は、本人分・同居の家族分を給与で返金
します。インフルエンザワクチンの接種も、同居の高齢者・子供と
もに無料です。
て2人がダブらないように調整します。
有給休暇は、入社後すぐから、1時間単位・半日単位・1日単位で
取得できます。
当院で受診した自己負担分は、本人分・同居の家族分を給与で返金
します。インフルエンザワクチンの接種も、同居の高齢者・子供と
もに無料です。
求人の特徴
交通費支給 車通勤OK 昇給あり 賞与・ボーナスあり 経験者優遇 禁煙・分煙 産休・育休制度あり 労災保険あり 社会保険あり求人事業所
- 事業所番号
- 4202-105437-6
- 事業所名
- イリョウホウジン セチバルクリニック
医療法人 世知原クリニック - 所在地
- 〒859-6408
長崎県佐世保市世知原町栗迎155-1
募集内容
- 職種
- 主任介護支援専門員
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 就業形態 派遣・請負ではない
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 就業場所
- 就業場所 事業所所在地と同じ
〒859-6408
長崎県佐世保市世知原町栗迎155-1
《就業場所に関する特記事項》
西肥バス世知原線 大正バス停から徒歩1分
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙)
《受動喫煙対策に関する特記事項》
敷地内禁煙 - マイカー通勤
- 可
駐車場 あり - 転勤の可能性
- なし
- 年齢
- 制限あり
《年齢制限範囲》
〜59歳
《年齢制限該当事由》
定年を上限
《年齢制限の理由》
定年が60歳であるため - 学歴
- 必須 高校以上
- 必要な経験等
- あれば尚可
主任介護支援専門員になれる経験年数 - 必要なPCスキル
- ケアプランをはじめとする書類の作成をパソコンで行います。
- 必要な免許・資格
- 免許・資格不問
- 試用期間
- あり
《期間》
3ヶ月
《試用期間中の労働条件》
同条件
賃金・手当
- a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
- 210,000円〜225,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 - 基本給(a)
- 200,000円〜210,000円
- 定額的に支払われる手当(b)
- 責任手当 5,000円〜10,000円感染対策手当 5,000円〜5,000円
- 固定残業代(c)
- なし
- その他の手当等付記事項(d)
- 繁忙手当:4000円/件(要支援者は3分の1)
ケアプラン作成が20件を超えるとき
住宅手当:5000円(賃貸契約本人)
扶養家族手当:3000円(子供一人あたり)
前月医療費:当院受診自己負担分(本人・同居家族)
残業手当:残業時間に応じて - 月平均労働日数
- 21.6日
- 賃金形態等
- 月給
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額
19,000円 - 賃金締切日
- 固定(月末)
- 賃金支払日
- 固定(月末以外)
《支払月》
当月
《支払日》
25日 - 昇給
- 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1月あたり6,820円〜6,820円(前年度実績) - 賞与
- 《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年2回
《賞与金額》
計 3.00ヶ月分(前年度実績)
労働時間
- 就業時間
- 《就業時間1》
8時30分〜17時30分
《就業時間2》
8時30分〜12時15分
《就業時間に関する特記事項》
*就業時間1は平日(休憩105分)
*就業時間2は土曜日(休憩なし) - 時間外労働時間
- あり
《月平均時間外労働時間》
1時間
《36協定における特別条項》
なし - 休憩時間
- 105分
- 年間休日数
- 105日
- 休日等
- 《休日》
日曜日,祝日,その他
《週休二日制》
その他
《その他》
祝日のある週は週休2日となる。上記とは別にお盆休み、年末年始
休暇がある。
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
10日
その他の労働条件等
- 加入保険等
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 加入
- 退職金制度
- あり
《勤続年数》
3年以上 - 定年制
- あり
《定年年齢》
一律 60歳 - 再雇用制度
- あり
《上限年齢》
上限 65歳まで - 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- なし
- 利用可能託児施設
- なし
障害者に対する配慮に関する状況
- バリアフリー対応トイレ
- 車いす対応トイレ,洋式トイレ
- 建物内の車いす移動
- 可
- 休憩室
- あり
ハローワーク求人への応募方法
最寄りのハローワークで
ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。
応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。
インターネットサービスで
インターネットから応募ができる求人もあります(「オンライン自主応募」)。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。
求人について
- ハローワーク求人番号
- 42020-11032141
- 受付年月日
- 2024年09月10日
- 紹介期限日
- 2024年11月30日
- 受理安定所
- 佐世保公共職業安定所
- 求人区分
- フルタイム
- オンライン自主応募の受付
- 不可
- 産業分類
- 一般診療所
- トライアル雇用併用の希望
- 希望しない
求人に関する特記事項
- 求人に関する特記事項
- *事前に履歴書(写真添付)・紹介状を送付または持参して下さい
書類到着後7日以内に、面接日時を連絡します。
*車通勤の駐車場は無料です。
*本人・同居の家族の方が当院を受診した分について、
当院のサポート制度があります。
{感染防止措置}
出勤時の手指消毒、マスクの着用、施設内消毒を行っています。
発熱などのかぜ症状があるときは、すぐに検査を実施し出勤可能
か否かを判断します。
◆重要◆採用時の条件は書面等による明示が必要です。
また幅のある労働条件を確定したり、本求人票と労働条件が
異なる場合は、選考の過程で「変更明示」が必要です。
選考等
- 採用人数
- 1人
《募集理由》
欠員補充 - 選考方法
- 面接(予定1回)
- 選考結果通知
- 《選考結果通知のタイミング》
面接選考後
《面接選考結果通知》
面接後7日以内 - 求職者への通知方法
- 郵送
- 選考日時等
- 随時
- 選考場所
- 〒859-6408
長崎県佐世保市世知原町栗迎155-1 - 応募書類等
- 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
《応募書類の送付方法》
郵送,その他
《その他の送付方法》
持参
《郵送の送付場所》
《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
《応募書類の送付方法》
郵送,その他
《その他の送付方法》
持参 - 応募書類の返戻
- あり
- 担当者
- 《課係名、役職名》
総務課
《担当者(カタカナ)》
フジワラ、ナカガワ
《担当者》
藤原、中川
《電話番号》
0956-78-2110
《FAX》
0956-73-3100
《Eメール》
stbr@mocha.ocn.ne.jp
求人・事業所PR情報
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
- 福利厚生の内容
- 有給休暇の取得日数・残日数が分かるカードをタイムカードと一緒
に保管して、本人が一目でわかるようにしています。1時間単位・
半日単位・1日単位での取得が可能です。入社半年後に取得する有
給休暇を、入社直後から前借できる制度にしています。
当院で受診した自己負担分は、同居の家族分を含めた給与で返還し
ます。インフルエンザのワクチン接種も同居の高齢者・こどもも無
料です - 両立支援の内容
- 学校行事などのときは、部署内で融通しあって勤務表を組みます。
有給休暇も取りやすい仕組みを作っています。
若い職員はほぼ全員育児休業休暇を取得し、育児給付金を取得して
います。
会社情報
- 会社名
- 医療法人 世知原クリニック
- 所在地
- 長崎県佐世保市世知原町栗迎155-1
- 事業内容
- 無床診療所(内科・外科・リハビリテーション科・リウマチ科・皮
膚科)、ディケア 、居宅介護事業所
『MP』 - 従業員数
- 《企業全体》
28人
《就業場所》
2人
《うち女性》
2人
《うちパート》
0人 - 設立年
- 平成10年
- 資本金
- 1,000万円
- 労働組合
- なし
- 会社の特長
- 地域に根ざした診療所です。
- 役職/代表者名
- 《役職》
理事長
《代表者名》
中川 仁 - 法人番号
- 3310005003278
- 就業規則
- 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり - 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- あり
- 外国人雇用実績
- なし
- UIJターン歓迎
- UIJターン歓迎
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