アルバイト・パート事務職

事務職

1,080円〜1,080円

埼玉県三郷市

9時00分〜17時00分の時間の間の3時間以上

仕事内容

*電話対応

*損害保険・生命保険のご案内

*パソコンでの書類作成・見積作成・書類発送等

*その他雑務あり

変更範囲:変更なし

事業所からのメッセージ

*心のこもったサービスを提供しております。
*風通しの良いコミュニケーションを心がけています。
*綺麗でお洒落な職場を心がけています。
*明るく温かな職場を心がけています。
*意欲のある綺麗好きな方をお待ちしています。(男女問わず)
*採用後に保険募集資格の取得が必要になります。
*マイカー通勤可
*SDGsに賛同し、取り組んでおります。
*ボランティア活動に興味のある方、大歓迎です。

求人の特徴

完全週休2日制土日休み車通勤OK 昇給あり賞与・ボーナスあり経験者優遇禁煙・分煙労災保険あり社会保険あり社員登用あり

募集内容

職種: 事務職
雇用形態: パート労働者
正社員登用あり
正社員登用の実績(過去3年間) 無
派遣・請負等: 就業形態派遣・請負ではない
雇用期間: 雇用期間の定めなし
就業場所: 埼玉県三郷市
《就業場所に関する特記事項》
JR武蔵野線新三郷駅より徒歩15分
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙)
《受動喫煙対策に関する特記事項》
事務所外のスペースで喫煙する
マイカー通勤: 可
駐車場あり
転勤の可能性: なし
年齢: 制限あり
《年齢制限範囲》
〜66歳
《年齢制限該当事由》
定年を上限
《年齢制限の理由》
定年年齢67歳上限
学歴: 必須専修学校以上
必要な経験等: あれば尚可
損害保険代理店での事務経験
必要なPCスキル: ワード・エクセルが使用できること。
必要な免許・資格: 免許・資格不問
試用期間: あり
《期間》
6か月
《試用期間中の労働条件》
同条件

賃金・手当

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c): 1,080円〜1,080円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a): 1,080円〜1,080円
固定残業代(c): なし
その他の手当等付記事項(d): 通勤手当は、車の場合距離によって支給額を決定しま
す。
賃金形態等: 時給
通勤手当: なし
賃金締切日: 固定(月末以外)
《毎月》
20日
賃金支払日: 固定(月末以外)
《支払月》
当月
《支払日》
25日
昇給: 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
なし
賞与: 《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
なし

労働時間

就業時間: 9時00分〜17時00分の時間の間の3時間以上
時間外労働時間: あり
《月平均時間外労働時間》
10時間
《36協定における特別条項》
なし
休憩時間: 0分
週所定労働日数: 週5日以内
労働日数について相談可
休日等: 《休日》
土曜日,日曜日,祝日,その他
《週休二日制》
毎週
《その他》
・夏休み3日・年末年始12月31日～1月3日

その他の労働条件等

加入保険等: 労災保険
退職金共済: 未加入
退職金制度: なし
定年制: あり
《定年年齢》
一律 67歳
再雇用制度: あり
《上限年齢》
上限 70歳まで
勤務延長: なし
入居可能住宅: なし
利用可能託児施設: なし

ハローワーク求人への応募方法

最寄りのハローワークで

ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。

応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。

インターネットサービスで

インターネットから応募ができる求人もあります（「オンライン自主応募」）。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。

求人について

ハローワーク求人番号: 11100-08562741
受付年月日: 2024年09月10日
紹介期限日: 2024年11月30日
受理安定所: 草加公共職業安定所
求人区分: パート
オンライン自主応募の受付: 不可
産業分類: 損害保険業
トライアル雇用併用の希望: 希望しない

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項: *意欲のある綺麗好きな方をお待ちしています。(男女問わず)
*採用後に保険募集資格の取得が必要になります。(会社負担)
*マイカー通勤可。
*SDGsに賛同し、取り組んでおります。
*ボランティア活動に興味のある方、大歓迎です。
*ご応募の際には、ハローワークで紹介状を受けてください。

*年次有給休暇・休憩時間は法定通り付与。
*加入保険は雇用条件に応じて加入。