正社員
株式会社 ラルスコーポレーション
スマホや携帯電話の販売サポート業務【富田林店/未経験可】
258,000円〜358,000円
近畿日本鉄道 富田林駅から徒歩6分
大阪府富田林市若松町西1丁目1816-1
モバイルステーション富田林店
モバイルステーション富田林店
(1)10時00分〜19時00分
仕事内容
ソフトバンクの販売店にて、
まずは、先輩社員のサポート業務よりお任せ致します。
・スマホの操作説明・料金プランのご相談受付等
契約等の手続きは先輩社員が行いますので、
徐々にお仕事に慣れて頂けます。
ゆくゆくは、スタッフ管理や店舗運営、人事等、
キャリアアップが可能です。
*充実したマナーや商品研修を行いますので、
未経験の方も安心してご勤務頂けます。
「変更範囲:変更なし」
まずは、先輩社員のサポート業務よりお任せ致します。
・スマホの操作説明・料金プランのご相談受付等
契約等の手続きは先輩社員が行いますので、
徐々にお仕事に慣れて頂けます。
ゆくゆくは、スタッフ管理や店舗運営、人事等、
キャリアアップが可能です。
*充実したマナーや商品研修を行いますので、
未経験の方も安心してご勤務頂けます。
「変更範囲:変更なし」
求人の特徴
未経験者歓迎 外国人OK 完全週休2日制 学歴不問 交通費支給 車通勤OK 昇給あり 賞与・ボーナスあり 禁煙・分煙 寮・社宅・住宅手当あり 産休・育休制度あり 労災保険あり 社会保険あり求人事業所
- 事業所番号
- 2703-615935-7
- 事業所名
- カブシキガイシャ ラルスコーポレーション
株式会社 ラルスコーポレーション - 所在地
- 〒542-0082
大阪府大阪市中央区島之内1-21-19オリエンタル堺筋ビル8F
募集内容
- 職種
- スマホや携帯電話の販売サポート業務【富田林店/未経験可】
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 就業形態 派遣・請負ではない
労働者派遣事業の許可番号 派27-304458 - 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 就業場所
- 〒584-0025
大阪府富田林市若松町西1丁目1816-1
モバイルステーション富田林店
近畿日本鉄道 富田林駅
から徒歩
6分
《受動喫煙対策》
あり(喫煙室設置)
《受動喫煙対策に関する特記事項》
喫煙可能区域での就業なし - マイカー通勤
- 可
駐車場 なし - 転勤の可能性
- なし
- 年齢
- 制限あり
《年齢制限範囲》
〜59歳
《年齢制限該当事由》
定年を上限
《年齢制限の理由》
定年(60歳)のため - 学歴
- 不問
- 必要な経験等
- 不問
- 必要な免許・資格
- 免許・資格不問
- 試用期間
- あり
《期間》
3~6ヶ月
《試用期間中の労働条件》
異なる
《試用期間中の労働条件の内容》
※スキルに応じて短縮あり
※求人に関する特記事項参照
賃金・手当
- a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
- 258,000円〜358,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 - 基本給(a)
- 188,000円〜218,000円
- 定額的に支払われる手当(b)
- 諸手当 36,000円〜90,000円
- 固定残業代(c)
- あり 34,000円〜50,000円
《固定残業代に関する特記事項》
*販売手当(固定残業手当)は時間外労働の有無に関わらず固定残
業代20時間分として支給(超過分は別途支給) - その他の手当等付記事項(d)
- *給与明細には諸手当、販売手当の合計を職務手当とし
て明細に記載します。
*販売奨励金等の各種諸手当を別途支給有り。 - 月平均労働日数
- 21.2日
- 賃金形態等
- 月給
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額
50,000円 - 賃金締切日
- 固定(月末以外)
《毎月》
20日 - 賃金支払日
- 固定(月末以外)
《支払月》
翌月
《支払日》
5日 - 昇給
- 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1月あたり5,000円〜110,000円(前年度実績) - 賞与
- 《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年2回
《賞与金額》
300,000円〜1,200,000円(前年度実績)
労働時間
- 就業時間
- 《就業時間1》
10時00分〜19時00分 - 時間外労働時間
- あり
《月平均時間外労働時間》
7時間
《36協定における特別条項》
なし - 休憩時間
- 60分
- 年間休日数
- 110日
- 休日等
- 《休日》
その他
《週休二日制》
毎週
《その他》
シフト制による週休2日(土日のお休みもシフトにより含まれます
)/夏期、年末年始、GW有り
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
10日
その他の労働条件等
- 加入保険等
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- あり
《定年年齢》
一律 60歳 - 再雇用制度
- あり
《上限年齢》
上限 65歳まで - 勤務延長
- なし
- 入居可能住宅
- 単身用あり
県外からの通勤困難な方は家賃補
助制度有/採用~1年間・2万円 - 利用可能託児施設
- なし
ハローワーク求人への応募方法
最寄りのハローワークで
ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。
応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。
インターネットサービスで
インターネットから応募ができる求人もあります(「オンライン自主応募」)。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。
求人について
- ハローワーク求人番号
- 27030-30511941
- 受付年月日
- 2024年09月10日
- 紹介期限日
- 2024年11月30日
- 受理安定所
- 大阪西公共職業安定所
- 求人区分
- フルタイム
- オンライン自主応募の受付
- 可
- 産業分類
- 他に分類されない小売業
- トライアル雇用併用の希望
- 希望しない
求人に関する特記事項
- 求人に関する特記事項
- *試用期間235,000円
基本給170,000円+諸手当33,000円+
販売手当32,000円
(時間外労働の有無にかかわらず固定残業代20時間分
として支給。超過分は別途支給。)
*昇給、賞与は会社業績、本人実績により変動します。
*販売奨励金等の各種諸手当を別途支給します。
*入居可能住宅について:県外からのご応募で、通勤困難な方
には、家賃補助制度・引っ越し費用負担あり
(採用から1年間毎月2万円)
*マイカー通勤について:駐車場は台数に限りがございますので、
担当より改めてご案内致します。
*個人の携帯会社や変更は問いません。
ドコモ、エーユーをお持ちの方もご応募下さい。
*応募にはハローワークの紹介状が必要です
(求職者マイページからのオンライン自主応募を除く)
選考等
- 採用人数
- 3人
- 選考方法
- 面接(予定2回)
- 選考結果通知
- 《選考結果通知のタイミング》
面接選考後
《面接選考結果通知》
面接後7日以内 - 求職者への通知方法
- 求職者マイページに連絡,電話
- 選考日時等
- 随時
- 選考場所
- 〒584-0025
大阪府富田林市若松町西1丁目1816-1
モバイルステーション富田林店
近畿日本鉄道 富田林駅
から徒歩
6分 - 応募書類等
- 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
《応募書類の送付方法》
その他
《その他の送付方法》
面接時持参 - 応募書類の返戻
- 求人者の責任にて廃棄
- 選考に関する特記事項
- お住いの地域や応募状況に応じて、ウェブ面接、選考場所等変更す
る場合がございますので、弊社より改めてご案内致します。 - 担当者
- 《課係名、役職名》
課長
《担当者(カタカナ)》
ソメヤ
《担当者》
染谷
《電話番号》
06-7711-0101
《FAX》
06-6121-9900
求人・事業所PR情報
- 職務給制度
- あり
《職務給制度の内容》
従事する職務に応じて給与が決まる制度 - 復職制度
- あり
《復職制度の内容》
結婚・出産・介護等で退職した社員を再雇用する制度
会社情報
- 会社名
- 株式会社 ラルスコーポレーション
- 所在地
- 大阪府大阪市中央区島之内1-21-19 オリエンタル堺筋ビル8F
- 事業内容
- 移動体通信事業(携帯ショップ運営)、ECサイト事業(レディー
ス、メンズアパレル)、飲食業、総合人材サービス業(事業許可番
号:派27ー304458/27ーユー302507) - 従業員数
- 《企業全体》
300人
《就業場所》
5人
《うち女性》
2人
《うちパート》
0人 - 設立年
- 平成12年
- 資本金
- 1,000万円
- 労働組合
- なし
- 会社の特長
- 人材第一主義をモットーに、日々社員と共に成長し、お客様・顧客
企業・地域企業・地域社会に貢献できる企業を目指し、日々邁進し
ております。 - 役職/代表者名
- 《役職》
代表取締役
《代表者名》
山本 国広 - 法人番号
- 3120001129204
- 就業規則
- 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり - 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- あり
- 看護休暇取得実績
- あり
- 外国人雇用実績
- あり
あと9日で掲載終了