正社員 デイサービス管理者【新規オープニングスタッフ】(緑区)

ゴールドエイジ 株式会社

デイサービス管理者【新規オープニングスタッフ】(緑区)

280,520円〜334,420円
名鉄名古屋本線 本星崎駅から徒歩10分
愛知県名古屋市緑区浦里5丁目115
 ゴールドエイジ鳴海
変形労働時間制
又は
7時00分〜19時00分の時間の間の8時間

仕事内容

2024年11月オープン予定のゴールドエイジ鳴海でのデイサー
ビス管理者業務です。【特記事項詳細】
<主な業務>勤務表の作成、マネジメント、収支、教育など

家族のような生活支援・介護・医療サービスを心がけ、ご入居者様
、ご家族の方に「ここに居たい、居てよかった」と言っていただけ
る住まいを目指しています。

☆☆会社説明会を開催します☆☆
詳細は【求人に関する特記事項】をご確認ください。
変更範囲:会社の定める業務
事業所からのメッセージ
戸建て住宅などを扱うアサヒグローバルホーム株式会社、土地活用
や資産運用を行なうゴールドトラスト株式会社をグループ会社に持
つ当社はサービス付き高齢者向け住宅のパイオニアとして、一人ひ
とりに合った24時間切れ目のない家族のような生活支援・介護・
医療サービスを心がけ、ご入居者様、ご家族の方に「ここに居たい
、居てよかった」と言っていただける住まいを目指しています。
◆ゴールドエイジ社員インタビュー◆介護職Aさん:会社の支援制
度を利用して実務者研修を受けて、その翌年には介護福祉士の資格
を取得することができました。経験豊富な方も多く、勉強になって
良いですね。◆介護職Bさん:介護未経験の私がうまくやっていけ
るか不安でしたが、あたたかく受け入れていただき、本当に嬉しか
ったです。統一イベントの玉入れゲームで3位に入賞した時は本当
に嬉しかったです。ご入居者さまと一緒に思わず泣いてしまいまし
た。◆看護職Cさん:正社員もパートも、年齢に関係なくいい意味
で仲良く自分の意見を言い合い、協力し合える人間関係ができてい
ます。忙しくても利用者さんに喜んでもらいたいと思って仕事をし
ている職場です。
◆調理補助Dさん:何よりもご入居者さまのために働かせていただ
いているということが嬉しいですね。ご入居者さまに何ができるか
を考えながら仕事をしています。

求人の特徴

未経験者歓迎 学歴不問 オープニング 交通費支給 車通勤OK 昇給あり 賞与・ボーナスあり 禁煙・分煙 残業なし 産休・育休制度あり 労災保険あり 社会保険あり

求人事業所

事業所番号
2302-614224-3
事業所名
ゴールドエイジ カブシキガイシャ
ゴールドエイジ 株式会社
所在地
〒450-0002
愛知県名古屋市中村区名駅3-11-22IT名駅ビル1階

募集内容

職種
デイサービス管理者【新規オープニングスタッフ】(緑区)
雇用形態
正社員
派遣・請負等
就業形態 派遣・請負ではない
雇用期間
雇用期間の定めなし
就業場所
〒458-0847
愛知県名古屋市緑区浦里5丁目115
ゴールドエイジ鳴海
名鉄名古屋本線 本星崎駅
から徒歩
10分
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙)
マイカー通勤

駐車場 あり
転勤の可能性
なし
年齢
制限あり
《年齢制限範囲》
〜64歳
《年齢制限該当事由》
定年を上限
《年齢制限の理由》
【定年65歳のため】
学歴
不問
必要な経験等
不問
必要な免許・資格
免許・資格名
介護福祉士
必須
いずれかの資格を所持で可
試用期間
あり
《期間》
3カ月
《試用期間中の労働条件》
同条件

賃金・手当

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
280,520円〜334,420円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
208,240円〜262,140円
定額的に支払われる手当(b)
資格手当 11,760円〜11,760円役職手当 30,000円〜30,000円職種手当 7,000円〜7,000円地域手当 23,520円〜23,520円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
家族手当/配偶者2千円、第一子5千円、第二子3千円
、アニバーサリー手当/5千円/年、リフレッシュ手当
/3年3万円、5年5万円、10年10万円、お正月手
当/5千円(12月31日、1月1日)、3千円(1月
2日、3日)、母子父子手当(子供18歳以下)/1万
月平均労働日数
20.8日
賃金形態等
月給
通勤手当
実費支給(上限なし)
賃金締切日
固定(月末)
賃金支払日
固定(月末以外)
《支払月》
翌月
《支払日》
20日
昇給
《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
なし
賞与
《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
なし

労働時間

就業時間
変形労働時間制
《変形労働時間制の単位》
1ヶ月単位
又は
7時00分〜19時00分の時間の間の8時間
《就業時間に関する特記事項》
※週40H勤務
時間外労働時間
なし
《36協定における特別条項》
なし
休憩時間
60分
年間休日数
115日
休日等
《休日》
その他
《週休二日制》
その他
《その他》
シフト制
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
10日

その他の労働条件等

加入保険等
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
退職金共済
未加入
退職金制度
なし
定年制
あり
《定年年齢》
一律 65歳
再雇用制度
あり
《上限年齢》
上限 70歳まで
勤務延長
なし
入居可能住宅
なし
利用可能託児施設
なし

ハローワーク求人への応募方法

最寄りのハローワークで

ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。

応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。

インターネットサービスで

インターネットから応募ができる求人もあります(「オンライン自主応募」)。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。

求人について

ハローワーク求人番号
23020-63878141
受付年月日
2024年09月11日
紹介期限日
2024年11月30日
受理安定所
名古屋中公共職業安定所
求人区分
フルタイム
オンライン自主応募の受付
不可
産業分類
老人福祉・介護事業
トライアル雇用併用の希望
希望しない

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項
<会社説明会・選考会>☆予約制☆各日10:00スタート!
会場:名古屋市緑生涯学習センター
〒458-0801名古屋市緑区鳴海町字本町54
日程:10/2(水)、10/6(日)、7(月)


★詳しくはゴールドエイジ採用サイト→【イベント情報】をご確認
ください!


◆公式Instagram⇒gоldage_saiyо
◆公式TikTok⇒@goldage2006

選考等

採用人数
1人
《募集理由》
新規事業所設立
選考方法
面接(予定1回),その他
選考結果通知
《選考結果通知のタイミング》
面接選考後
《面接選考結果通知》
面接後14日以内
求職者への通知方法
郵送,電話
選考日時等
その他
《その他の選考日時等》
会社説明会を実施しますのでご参加ください。特記事項参照
選考場所
〒458-0847
愛知県名古屋市緑区浦里5丁目115

※現在建設中のため会社説明会会場で実施します。
名鉄名古屋本線 本星崎駅
から徒歩
10分
応募書類等
《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他
《その他の応募書類》
資格書(コピー)
《応募書類の送付方法》
その他
《その他の送付方法》
説明会に持参
応募書類の返戻
求人者の責任にて廃棄
選考に関する特記事項
選考において適性検査を実施します。
※面接日については、特記事項をご確認ください。
担当者
《課係名、役職名》
人事課
《担当者(カタカナ)》
コンドウ
《担当者》
近藤
《電話番号》
052-308-3066
《FAX》
052-588-2062

求人・事業所PR情報

職務給制度
なし
復職制度
なし
事業所に関する特記事項
パート:再雇用80歳まで

会社情報

会社名
ゴールドエイジ 株式会社
所在地
愛知県名古屋市中村区名駅3-11-22 IT名駅ビル1階
事業内容
サ高住と特定施設を全国で運営しています。ゴールドエイジでは、
訪問看護・通所介護・看護・特定施設・生活支援・食事の提供を行
い、24時間安心安全に過ごせる住まいを提供しています。
従業員数
《企業全体》
1,200人
《就業場所》
0人
《うち女性》
0人
《うちパート》
0人
設立年
平成18年
資本金
1億円
労働組合
なし
会社の特長
家族のような生活支援と24時間切れ目のない介護・医療サービス
を行い、笑顔あふれるサ高住を実現する。を使命として、介護・看
護・生活支援・食事・医療連携により在宅ケアを行っています。
役職/代表者名
《役職》
代表取締役社長
《代表者名》
大原 康博
法人番号
6180001058840
就業規則
《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり
育児休業取得実績
あり
介護休業取得実績
あり
看護休暇取得実績
あり
外国人雇用実績
なし
UIJターン歓迎
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あと3日で掲載終了
最終更新 2ヶ月前