正社員
株式会社FIELD
はくほう会セントラル病院の看護師の正社員のお仕事/月給280200円〜(尼崎市)
月収 28万200円 〜
[最寄り駅] [アクセス]〒661-0953 兵庫県尼崎市東園田町4-23-1
兵庫県尼崎市
8:30〜17:3016:30〜翌9:00 ※早出・遅出あり 深夜帯の勤務は18歳以上(例外事由2号)
仕事内容
一般的な看護師(准看護師)の業務をお願いします。
スキル経験に合わせて仕事をお任せしますし、教育研修制度に大変力を入れていますので、スタートも安心して働けます。
<具体的には>
診察補助
バイタルチェック
食事時の服薬管理、配薬
カルテの記入
患者様への指導
入院患者様の生活の補助
カンファレンス
巡回
夜間のナースコールの対応
申し送り など
*担当する科を超えて仲も良く、わからないことがあればすぐに聞ける環境が整っています。
【勤務時間】
8:30〜17:3016:30〜翌9:00
※早出・遅出あり
深夜帯の勤務は18歳以上(例外事由2号)
【休日】
4週8休制(シフト制)
スキル経験に合わせて仕事をお任せしますし、教育研修制度に大変力を入れていますので、スタートも安心して働けます。
<具体的には>
診察補助
バイタルチェック
食事時の服薬管理、配薬
カルテの記入
患者様への指導
入院患者様の生活の補助
カンファレンス
巡回
夜間のナースコールの対応
申し送り など
*担当する科を超えて仲も良く、わからないことがあればすぐに聞ける環境が整っています。
【勤務時間】
8:30〜17:3016:30〜翌9:00
※早出・遅出あり
深夜帯の勤務は18歳以上(例外事由2号)
【休日】
4週8休制(シフト制)
求人の特徴
未経験者歓迎 交通費支給 昇給あり 寮・社宅・住宅手当あり 制服あり シフト制募集内容
- 職種
- 正看護師・准看護師
- 雇用形態
- 正社員【人材紹介】
- 給与
- 月収 28万200円 〜
- 勤務地
- 兵庫県尼崎市
- 勤務時間
- 8:30〜17:3016:30〜翌9:00 ※早出・遅出あり 深夜帯の勤務は18歳以上(例外事由2号)
- 応募資格
- 日本語ネイティブレベルの方に限る※日本語能力試験N2以上可
正看護師、准看護師のいずれかの資格をお持ちの方 - 特記事項
- 【尼崎市】阪急神戸線「園田駅」徒歩約6分。キャリアも人間性も磨けるよう、教育体制を充実させています。
賞与年2回◎寮あり◎年間休日111日+有休◎給与280200円〜♪未経験OK
【待遇】
試用期間3カ月。労働条件同一。
受動喫煙対策:屋内禁煙
○昇給年1回(6月)
○賞与年2回(4月・11月)※業績連動性
○交通費全額支給
○社会保険完備
○敷地内全面禁煙(喫煙所なし)
○退職金制度(勤続3年以上)
○制服貸与
○リロクラブ加入
○寮あり
○費用/月2万円
○入寮条件/単身者 通勤距離直線25キロ以上、通勤時間片道60分以上の方
○間取り/ワンルーム
○場所/最寄り駅:阪急園田駅 病院から徒歩10分
■長期休暇・特別休暇
夏季(5日)、年末年始(4日)、有休(入職6ヶ月経過後10日)、慶弔、産休、育休、介護休暇、子の看護休暇
年間休日111日+有休
【給与備考】
基本給/28万200円以上
▽別途手当
夜勤手当/1回1万7000円
扶養家族手当/配偶者1万6000円、その他5000円 - 休日・休暇
- 4週8休制(シフト制)
- 待遇・福利厚生
- 詳細は特記事項欄 【待遇】 をご参照ください
- 交通
- [最寄り駅] [アクセス]〒661-0953 兵庫県尼崎市東園田町4-23-1
会社情報
- 会社名
- 株式会社FIELD
- 事業内容
- 介護医療に特化した人材紹介事業
- 設立
- 2016年10月
- 代表者
- 西野篤志
- 資本金
- 10000000
- 従業員数
- 6
- 会社PR
- フィールドの3つの特徴
1.【ミスマッチが起こらない。だから長く続けられる】
フィールドはマッチングに拘りご紹介させて頂きます。
その為にしなければならない事は、まずは求職様のご要望やご希望、不安に考えている事をしっかりとヒアリングすること、その上で施設様と交渉を行い求職者様が納得行くまでマッチする施設をお探しします。
2.【全員が業界経験5年以上のプロスタッフ揃い】
弊社は元々、介護業界に特化した[人材派遣]を主とする会社から独立したスタッフで運営しております。
全員が業界で5年以上の経験があり、自身が[人材派遣]を経験しているので派遣と紹介の違いや雇用形態の違いなどの様々な知識を持っております。色々な雇用形態がある昨今ですが、
あなたにピッタリの職場や働き方のご相談もお受けしておりますので、お気軽にご相談下さい。
3.【施設との交渉は常に求職者目線を徹底します】
弊社のお客様は介護施設様でもあり求職者様でもあります。
求職者様に満足の行くご提案ができなければ、どんなに多くの施設様とのパイプがあってもそれは意義のあるものにはなりません。そしてそれは施設様との信頼関係にもつながりますので求職者様の目線に立って施設様と交渉するという事は、弊社にとってもとても大切なことであり重要な要素だと考えております。もちろん、スキルや経験にあったご提案にはなりますが現在在職中の方にとっても、ご自身のスキルや経験の[価値]を知るにはとても良い機会になるのではと思います。是非、弊社との信頼関係を築かせて下さい。
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