正社員警備員(交通誘導)/青梅市

日本綜合警備株式会社

警備員(交通誘導)/青梅市

216,000円〜237,600円

ＪＲ青梅線　小作駅から徒歩15分

東京都青梅市新町８－４－２
　多摩電気工事株式会社　西部支社

変形労働時間制
（１）8時00分〜17時00分
（２）8時30分〜17時30分
（３）9時00分〜18時00分

仕事内容

*電気関連工事に同行し工事現場周辺を通行する、車両や歩行者、
自転車の方たちに、安全に安心してご通行頂くための案内業務を
行います。
*朝は早いですが、通勤ラッシュより前なので、満員電車に悩まず
に出勤できます。集合はお客様の事業所に出勤して頂き、作業員
さんの車両に乗り込み各現場へ移動です。現場に到着しましたら
現場の状況により片側交互通行や通行止め時の迂回案内などを行
います。
*一日の作業終了後は、朝の事業所に戻り作業伝票を記入し帰宅と
なります。*19時には家でのんびりできますよ。活躍中の8割
は未経験スタート。シニアの方も大勢在籍しています。
*業務変更の範囲:変更なし

事業所からのメッセージ

弊社は都内各所で、電気工事現場の交通誘導をメインに活躍してい
る警備会社です。
世間では【交通誘導】と聞いて【地味】【外仕事で大変そう】
【道路の真ん中で危険】等、ネガティブなイメージをお持ちの方が
大勢いることと思います。弊社ではそういったイメージを払拭する
ため、社長の掲げる【社員の幸福の追求】をモットーに、日々努力
をしております。
昨年は夏場の労働環境改善の為、正社員・アルバイトを含めた【従
業員全員】に【空調ベスト】の配布を行い、内勤者総出で現場勤務
の方たちへ定期的に冷たい飲料の配布を行い、熱中症の発生率を大
幅に減少させることに成功いたしました。
そんな弊社では現在このような人財を募集しています。
【人と接することが好きな方】【飲食店や販売業等の接客サービス
の経験やスキルで警備品質の向上に貢献頂ける方】【店長やリーダ
ーなど、部下の育成に携わったことがある方】【警備の経験がおあ
りで、その経験を活かし現場をリードして頂ける方】
警備の資格の有無は問いません。
とにかく【誰かの役に立ちたい】そう思っていいらっしゃる方に是
非応募頂きたいと思っております。

求人の特徴

未経験者歓迎外国人OK 学歴不問交通費支給昇給あり賞与・ボーナスあり禁煙・分煙産休・育休制度あり労災保険あり社会保険あり

求人事業所

事業所番号: 1315-310713-4
事業所名: ニホンソウゴウケイビカブシキガイシャ
日本綜合警備株式会社
所在地: 〒190-0022
東京都立川市錦町1-8-3

募集内容

職種: 警備員(交通誘導)/青梅市
雇用形態: 正社員
派遣・請負等: 就業形態請負
雇用期間: 雇用期間の定めなし
就業場所: 〒198-0024
東京都青梅市新町8-4-2
多摩電気工事株式会社西部支社
JR青梅線小作駅
から徒歩
15分
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙)
マイカー通勤: 不可
転勤の可能性: あり
《転勤範囲》
多摩地区全域
年齢: 制限あり
《年齢制限範囲》
18歳〜
《年齢制限該当事由》
法令の規定により年齢制限がある
《年齢制限の理由》
警備業法により
学歴: 不問
必要な経験等: 不問
必要な免許・資格: 免許・資格名
交通誘導警備業務検定2級
あれば尚可
試用期間: あり
《期間》
3ヶ月
《試用期間中の労働条件》
同条件

賃金・手当

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c): 216,000円〜237,600円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a): 216,000円〜237,600円
固定残業代(c): なし
その他の手当等付記事項(d): 班長手当:7,700円～20,000円(月額)
査定により昇給あり
週払いあり(JOBPAY対応)
*無資格者:再就職準備金3,000円/日×30日分
*賃金は、日給×月平均労働日数で計算
*交通誘導2級資格者は、500円/日を支給
月平均労働日数: 21.6日
賃金形態等: 日給 10,000円〜11,000円
通勤手当: 実費支給(上限なし)
賃金締切日: 固定(月末以外)
《毎月》
20日
賃金支払日: 固定(月末以外)
《支払月》
翌月
《支払日》
5日
昇給: 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1月あたり6,000円〜9,000円(前年度実績)
賞与: 《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年1回
《賞与金額》
計 0.25ヶ月分(前年度実績)

労働時間

就業時間: 変形労働時間制
《変形労働時間制の単位》
1年単位
《就業時間1》
8時00分〜17時00分
《就業時間2》
8時30分〜17時30分
《就業時間3》
9時00分〜18時00分
《就業時間に関する特記事項》
得意先の依頼による
時間外労働時間: あり
《月平均時間外労働時間》
5時間
《36協定における特別条項》
なし
休憩時間: 60分
年間休日数: 105日
休日等: 《休日》
日曜日,祝日,その他
《週休二日制》
その他
《その他》
・土、祭日勤務あり
・土日変則勤務あり
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
10日

その他の労働条件等

加入保険等: 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
退職金共済: 未加入
退職金制度: なし
定年制: あり
《定年年齢》
一律 70歳
再雇用制度: あり
勤務延長: なし
入居可能住宅: なし
利用可能託児施設: なし

障害者に対する配慮に関する状況

企業在籍型ジョブコーチの有無: なし
エレベーター: あり
点字設備: なし
階段の手すり: あり
手すりの設置: 片側
バリアフリー対応トイレ: 洋式トイレ
建物内の車いす移動: 不可
休憩室: なし

ハローワーク求人への応募方法

最寄りのハローワークで

ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。

応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。

インターネットサービスで

インターネットから応募ができる求人もあります（「オンライン自主応募」）。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。

求人について

ハローワーク求人番号: 13150-22050941
受付年月日: 2024年09月17日
紹介期限日: 2024年11月30日
受理安定所: 立川公共職業安定所
求人区分: フルタイム
オンライン自主応募の受付: 不可
産業分類: 警備業
トライアル雇用併用の希望: 希望しない

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項: ※土曜日の紹介連絡・面接:可
※65歳以上の方は契約社員としての入社となります。
日給:70歳以上9,000円
昇給制度あり・前年度昇給実績あり
賞与制度あり・前年度賞与支給実績あり
※お問い合わせ時間(9:00～18:00)
※入社時新任研修3日間26,730円(日額8,910円)
※研修時毎日:食事代1,000円、交通費1,000円
別途当日支給
※特別入社祝金100,000円(交通誘導警備業務2級保持者)

【就職氷河期世代で正社員雇用の機会に恵まれなかった方歓迎】
*対象求職者の要件についてはハローワーク窓口にお問い合わせく
ださい。

選考等

採用人数: 6人
《募集理由》
その他
《その他の募集理由》
新規現場受注の為
選考方法: 面接(予定1回)
選考結果通知: 《選考結果通知のタイミング》
面接選考後
《面接選考結果通知》
面接後1日以内
求職者への通知方法: 電話
選考日時等: 随時
選考場所: 〒190-0022
東京都立川市錦町1-8-3
JR中央線立川駅
から徒歩
6分
応募書類等: 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
《応募書類の送付方法》
その他
《その他の送付方法》
面接時持参
応募書類の返戻: 求人者の責任にて廃棄
担当者: 《課係名、役職名》
多摩営業所
《担当者》
採用担当
《電話番号》
042-527-4110
《FAX》
042-527-4116
《Eメール》
tama-saiyou@jsougou.co.jp

求人・事業所PR情報

年商: 令和元年 14億9,900万円
令和2年 15億5,000万円
令和3年 17億1,900万円
主要取引先: 《主要取引先1》
多摩電気工事株式会社
《主要取引先2》
東京電力パワーグリッド株式会社
《主要取引先3》
東京安全サービス株式会社
関連会社: 《関連会社1》
多摩電気工事株式会社
職務給制度: なし
復職制度: あり
《復職制度の内容》
・

会社情報

会社名: 日本綜合警備株式会社
所在地: 東京都立川市錦町１－８－３
事業内容: 昭和５２年の創業以来、地域の皆さまをはじめ関係する多くの方へ
「安心する快適な時間」と「安全な空間」を提供できるよう、「真
心を込めたサービス」を心掛けた警備を行っております。
従業員数: 《企業全体》
367人
《就業場所》
40人
《うち女性》
5人
《うちパート》
0人
設立年: 昭和52年
資本金: 5,000万円
労働組合: なし
会社の特長: 皆さまからの信用・信頼を戴き必要とされる存在になるためには「
社員の幸せの追求」が前提であると考え、社員の健康管理をはじめ
夢と社業への誇りを持てる職場環境・職場風土を築き上げます。
役職/代表者名: 《役職》
代表取締役
《代表者名》
対馬一
法人番号: 9012801002017
就業規則: 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり
育児休業取得実績: あり
介護休業取得実績: なし
看護休暇取得実績: なし
外国人雇用実績: あり
UIJターン歓迎: UIJターン歓迎