アルバイト・パート 大手ブランド商材のコールセンター★未経験OK★青葉区勤務

株式会社 サンリキュール 仙台営業所

大手ブランド商材のコールセンター★未経験OK★青葉区勤務

1,000円〜1,000円
地下鉄南北線 五橋駅から徒歩1分
宮城県仙台市青葉区五橋1-6-6 五橋ビル9F
株式会社サンリキュール仙台支社
(1)10時00分〜18時00分
又は
10時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上

仕事内容

事業者様へ、商材のご提案するためのアポイントを取得頂きます。
基本ずっとお電話をする形ですが、アポイント取得後や複雑な対応
の際は社員へ引継ぎますので難しい業務は御座いません。
<<↓↓具体的には・・・↓↓>>
宮城県や岩手県山形県の企業様へ、法人携帯や電力でのコスト削減
のご提案、MEO対策の提案営業で、社員が訪問をするためのアポ
イントを取得頂きます。また専用のコールシステムがあり、PCも
使用しお電話して頂きます。入社後の研修とお仕事中のフォローも
徹底しておりますので、安心して取り組んで頂けます。
社員もいるワンフロアでの業務となります。昼休憩以外にも小休憩
もあります。残業もなく、シフト通りの出勤となり、ワークライフ
バランスもとれる働き方が可能です。変更範囲:変更なし
事業所からのメッセージ
株式会社サンリキュールは、「東北・北信越を元気に!」を掲げ2
025年新規上場を掲げる会社です。最新のITツールを駆使した
販促・ブランディング提案、またオフィスの業務効率を図る商品提
案を通して、あらゆる業界の経営者・起業家様からご好評をいただ
いております。
「No1」か「オンリーワン」、「どこよりも安い」といった特徴
を持った商品を元に顧客をファンにするサービスを誇りをもって提
供しています。

\みなさんの「働きやすい」を応援!/
「ちょうどよく働いて」、「ちょうどよく遊ぶ!」、
ワークライフバランスも大切にしたい、そんな方にぴったりの職場
です。
定期的なトークの見直しや、都度修正が必要な場所など、しっかり
教えてもらえる環境です!
社員とのコミュニケーションもあり気兼ねなく業務に取り組めます
!
これから長年にわたり学びたい、スキルアップをしたい方にも、お
すすめです。
些細なことでも結構です。まずはお気軽に問合せ下さい!

求人の特徴

未経験者歓迎 完全週休2日制 土日休み 学歴不問 交通費支給 研修あり 昇給あり 禁煙・分煙 残業なし 産休・育休制度あり 労災保険あり 社会保険あり 社員登用あり

求人事業所

事業所番号
0401-622962-5
事業所名
カブシキガイシャ サンリキュール センダイシシャ
株式会社 サンリキュール 仙台営業所
所在地
〒980-0022
宮城県仙台市青葉区五橋1丁目6-6 五橋ビル9F

募集内容

職種
大手ブランド商材のコールセンター★未経験OK★青葉区勤務
雇用形態
パート労働者
正社員登用 あり
正社員登用の実績(過去3年間) 2名
派遣・請負等
就業形態 派遣・請負ではない
雇用期間
雇用期間の定めあり(4ヶ月未満) 3ヶ月
《契約更新の可能性》
あり(原則更新)
就業場所
〒980-0022
宮城県仙台市青葉区五橋1-6-6 五橋ビル9F
株式会社サンリキュール仙台支社
地下鉄南北線 五橋駅
から徒歩
1分
《就業場所に関する特記事項》
公共交通機関や自転車での通勤がしやすいです。最寄りのバス停か
らも2・3分です。周りはコインパーキングのみです。
《受動喫煙対策》
あり(屋内禁煙)
《受動喫煙対策に関する特記事項》
会社事務所内は全面禁煙です。会社の入っているテナントビル様の
共用喫煙所はあります。
マイカー通勤
不可
転勤の可能性
なし
年齢
不問
学歴
不問
必要な経験等
不問
必要なPCスキル
ありません。業務中は簡単なPC操作は行っていただきます。
必要な免許・資格
免許・資格不問
試用期間
なし

賃金・手当

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,000円〜1,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
1,000円〜1,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
◇通勤手当 あり(上限20,000円まで)
◇昇給あり 最大時給2,000円(毎月可能)
◇別途 報奨金、インセンティブあり

◇入社後の頑張りや仕事量に応じ時給はアップします
◇賞与なし
賃金形態等
時給
通勤手当
実費支給(上限あり)
月額
20,000円
賃金締切日
固定(月末)
賃金支払日
固定(月末以外)
《支払月》
翌月
《支払日》
20日
昇給
《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1時間あたり0円〜400円(前年度実績)
賞与
《賞与制度の有無》
なし

労働時間

就業時間
《就業時間1》
10時00分〜18時00分
又は
10時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上
《就業時間に関する特記事項》
◇12:00~13:00は昼休憩です。小休憩あり
◇出勤日時は、なるべくご希望に合わせ調整します
◇出勤日は月~金 ※平日のみ
◇昼休憩除く稼働時間で、週3~、1日4時間以上
時間外労働時間
なし
《36協定における特別条項》
なし
休憩時間
60分
週所定労働日数
週3日〜週5日
労働日数について相談可
休日等
《休日》
土曜日,日曜日,祝日,その他
《週休二日制》
毎週
《その他》
急なお休み早退遅刻もご事情に配慮し柔軟に対応。出勤可能日時を
月末にお聞きし、翌月のシフトを決定します。

その他の労働条件等

加入保険等
労災保険,その他(出勤時間次第)
退職金共済
未加入
退職金制度
なし
定年制
なし
再雇用制度
なし
勤務延長
なし
入居可能住宅
なし
利用可能託児施設
なし

障害者に対する配慮に関する状況

エレベーター
あり

ハローワーク求人への応募方法

最寄りのハローワークで

ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。

応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。

インターネットサービスで

インターネットから応募ができる求人もあります(「オンライン自主応募」)。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。

求人について

ハローワーク求人番号
04010-55643741
受付年月日
2024年09月17日
紹介期限日
2024年11月30日
受理安定所
仙台公共職業安定所
求人区分
パート
オンライン自主応募の受付
産業分類
他に分類されない事業サービス業
トライアル雇用併用の希望
希望しない

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項
*年次有給休暇は法定通り
*加入保険欄は、本求人の労働条件における最低限での表記で、実
際には、加入要件を満たす保険に加入できます
*交通費や通期方法も相談可、面接回数は予定で場合により2回
*雇用期間の定めはありますが、成果判断で期間切れはありません
<<求める人材>>
◇未経験歓迎◎、集中力、体力ある方は、より向いているかもです
◇長期的に働き、自己成長とスキル習得を目指されている方
◇正社員ほど働けないが、生活の為に稼ぎたいという方
◇子育て中、独身の方、学生さんもどなたでも大歓迎!
<<こんな職場です>>
◇女性も多く活躍中で特に20代・30・40代の方も多くいらっ
しゃいます
◇自らを飛躍させようとする人、成長させようとする人には活躍・
躍進できる環境やチャンスもあり!正社員への登用実績もあり!
◇パート・アルバイトさんは、服装、髪型、ピアス、ネイル自由
◇中でのお仕事なので、運転・外出を伴う業務はありません
◇企業様に喜んでいただける様々な商材を扱っており、誰もが知る
大手ブランドの商品で、今回は身近な商材を扱っておりますので、
知識がなくてもすぐ身に付きます

選考等

採用人数
2人
《募集理由》
増員
選考方法
面接(予定1回),書類選考
選考結果通知
《選考結果通知のタイミング》
書類選考後,面接選考後
《書類選考結果通知》
書類到着後2日以内
《面接選考結果通知》
面接後5日以内
求職者への通知方法
電話,Eメール
選考日時等
随時
選考場所
〒980-0022
宮城県仙台市青葉区五橋1-6-6 五橋ビル9F
株式会社サンリキュール仙台支社
地下鉄南北線 五橋駅
から徒歩
1分
応募書類等
《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
《応募書類の送付方法》
Eメール,求職者マイページ
応募書類の返戻
求人者の責任にて廃棄
選考に関する特記事項
面接はオンラインか来社(弊社指定)。応募書類はデータ送付。手
書きは写真かPDFに。面接前書類持ち込み×。相談対応可。
担当者
《課係名、役職名》
人事部 係長
《担当者(カタカナ)》
コバヤシ ナオキ
《担当者》
小林 直起
《電話番号》
0120-992-921
《FAX》
025-242-0552
《Eメール》
naoki_kobayashi@sunliqur.co.jp

求人・事業所PR情報

支店・営業所・工場等
《代表的な支店・営業所・工場等1》
サンリキュール仙台支社
関連会社
《関連会社1》
株式会社stance innovation
《関連会社2》
瀬戸商事株式会社
《関連会社3》
株式会社オリーヴ
職務給制度
なし
復職制度
あり
《復職制度の内容》
再雇用制度あり。
福利厚生の内容
・各種社会保険完備(雇用・健康・介護・労災)
・厚生年金保険(子ども・子育て拠出金)
・健康診断(年1回)
・昇給、昇級、昇格(毎月査定)
・賞与(業績連動制、年2回6月・12月)
・インセンティブ制度、報奨金制度
・年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇
・有給休暇
・慶弔休暇
・産前産後休暇、育児休暇
・介護休暇
・特別休暇
・交通費支給(上限20,000円/月)
・役職手当
・住宅手当
・経営方針発表会、成績優秀者食事会
・経営論勉強会
研修制度
《研修制度の正社員以外の利用》

《研修制度の内容》
入社初期研修
入社ガイダンス、人事制度・就業規則について、コン
プライアンス研修、ビジネスマナー研修、商材研修、
テレアポ研修・練習
また正社員は、経営や起業家精神の考え方も学んでお
り自己研鑽に努め、勉強会も開催しております。
事業所に関する特記事項
本社機能は、仙台営業所(仙台支社)となります。こ
ちらから各地域の求人を出しております。女性の力を
活かす企業に認定済みです。

会社情報

会社名
株式会社 サンリキュール 仙台営業所
所在地
宮城県仙台市青葉区五橋1丁目6-6 五橋ビル9F
事業内容
東北・新潟の企業様向けにIT商材やネット広告でコスト削減や売
上UP、企業価値拡大のお手伝いを行います。山形県酒田市が本社
となりますが、仙台、郡山、新潟にも拠点を置き展開しています。
従業員数
《企業全体》
35人
《就業場所》
20人
《うち女性》
10人
《うちパート》
4人
設立年
平成16年
資本金
9,000万円
労働組合
なし
会社の特長
東証プライム上場企業様や地元有力企業様にご出資頂き、非常に安
定した体制を整えております。従業員の幸せを第一に考え、203
0年経常利益100億体制迄拡大し地域貢献を目指しております。
役職/代表者名
《役職》
代表取締役社長
《代表者名》
羽田 智宏
法人番号
2390001006988
就業規則
《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり
育児休業取得実績
あり
介護休業取得実績
なし
看護休暇取得実績
なし
UIJターン歓迎
UIJターン歓迎
あと6日で掲載終了
最終更新 2ヶ月前

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