正社員
りんご選果一般(正社員)
165,584円〜180,000円
青森県北津軽郡板柳町
変形労働時間制
(1)8時00分〜17時00分
(1)8時00分〜17時00分
仕事内容
・りんご選果作業
・ダンボール箱にりんごを詰める作業
・パレットへの移し替え
・その他関連する業務 に従事していただきます。
※りんご箱は20Kgくらいです。重労働となる為体力が求められ
ます。
変更範囲:変更なし
・ダンボール箱にりんごを詰める作業
・パレットへの移し替え
・その他関連する業務 に従事していただきます。
※りんご箱は20Kgくらいです。重労働となる為体力が求められ
ます。
変更範囲:変更なし
求人の特徴
未経験者歓迎 学歴不問 交通費支給 車通勤OK 昇給あり 賞与・ボーナスあり 禁煙・分煙 残業なし 労災保険あり 社会保険あり募集内容
- 職種
- りんご選果一般(正社員)
- 雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負等
- 就業形態 派遣・請負ではない
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 就業場所
- 青森県北津軽郡板柳町
《受動喫煙対策》
あり(喫煙室設置)
《受動喫煙対策に関する特記事項》
屋外に喫煙場所設置 - マイカー通勤
- 可
駐車場 あり - 転勤の可能性
- なし
- 年齢
- 制限あり
《年齢制限範囲》
〜59歳
《年齢制限該当事由》
定年を上限
《年齢制限の理由》
定年年齢が60歳のため - 学歴
- 不問
- 必要な経験等
- 不問
- 必要な免許・資格
- 普通自動車運転免許
必須(AT限定不可) - 試用期間
- あり
《期間》
3か月
《試用期間中の労働条件》
同条件
賃金・手当
- a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
- 165,584円〜180,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 - 基本給(a)
- 165,584円〜180,000円
- 固定残業代(c)
- なし
- 月平均労働日数
- 23.0日
- 賃金形態等
- 月給
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
月額
5,000円 - 賃金締切日
- 固定(月末以外)
《毎月》
20日 - 賃金支払日
- 固定(月末)
- 昇給
- 《昇給制度》
あり
《昇給(前年度実績)》
あり
《昇給金額/昇給率》
1月あたり250円〜(前年度実績) - 賞与
- 《賞与制度の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の有無》
あり
《賞与(前年度実績)の回数》
年2回
《賞与金額》
計 1.00ヶ月分(前年度実績)
労働時間
- 就業時間
- 変形労働時間制
《変形労働時間制の単位》
1年単位
《就業時間1》
8時00分〜17時00分 - 時間外労働時間
- なし
《36協定における特別条項》
なし - 休憩時間
- 90分
- 年間休日数
- 88日
- 休日等
- 《休日》
日曜日,祝日,その他
《週休二日制》
その他
《その他》
会社カレンダーによる 年末年始・GW・お盆
業務状況により土祝出勤を依頼する場合あり(振替休日で対応)
《6ヶ月経過後の年次有給休暇日数》
10日
その他の労働条件等
- 加入保険等
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 退職金共済
- 未加入
- 退職金制度
- なし
- 定年制
- あり
《定年年齢》
一律 60歳 - 再雇用制度
- あり
《上限年齢》
上限 65歳まで - 勤務延長
- あり
《上限年齢》
上限 65歳まで - 入居可能住宅
- なし
- 利用可能託児施設
- なし
ハローワーク求人への応募方法
最寄りのハローワークで
ハローワークで求職申込み手続きを行い「ハローワークカード」の発行を受けることで、全国のハローワークで求人の紹介を受けることができます。
応募の際には、求人票の提出が必要となりますので、下のボタンから応募先に進み、求人票をプリントアウトしておくと便利です。
インターネットサービスで
インターネットから応募ができる求人もあります(「オンライン自主応募」)。「オンライン自主応募」は、ハローワークによる職業紹介に該当しないため、ハローワークの職業紹介を要件とする再就職手当等の対象外です。最寄りのハローワークで詳細を確認してください。
求人について
- ハローワーク求人番号
- 02030-09063441
- 受付年月日
- 2024年09月17日
- 紹介期限日
- 2024年11月30日
- 受理安定所
- 弘前公共職業安定所
- 求人区分
- フルタイム
- オンライン自主応募の受付
- 可
- 産業分類
- 農畜産物・水産物卸売業
- トライアル雇用併用の希望
- 希望しない
求人に関する特記事項
- 求人に関する特記事項
- ・マイカー通勤可:駐車場あり(無料)
【ハローワークからのお知らせ】
求人票は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により
労働条件の明示を受けてください。(労働基準法第15条第1項に
基づく)
選考等
- 採用人数
- 1人
《募集理由》
増員 - 選考方法
- 面接(予定1回)
- 選考結果通知
- 《選考結果通知のタイミング》
面接選考後
《面接選考結果通知》
面接後3日以内 - 求職者への通知方法
- 電話
- 選考日時等
- 随時
- 応募書類等
- 《応募書類等》
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
《応募書類の送付方法》
その他
《その他の送付方法》
面接時に持参 - 応募書類の返戻
- 求人者の責任にて廃棄
- 選考に関する特記事項
- 事前連絡の上、応募書類を面接時に提出してください。
求人・事業所PR情報
- 職務給制度
- なし
- 復職制度
- なし
会社情報
この求人は、事業所の意向により、ハローワークに求職登録した方のみを対象に、事業所名、所在地等の情報を提供しています。 ハローワークインターネットサービス上で事業所名等をご覧になりたい方は、ハローワークへの求職申込みを行ってください。
- 会社名
- 非公開企業
- 従業員数
- 《企業全体》
20人
《就業場所》
20人
《うち女性》
7人
《うちパート》
11人 - 労働組合
- なし
- 就業規則
- 《フルタイムに適用される就業規則》
あり
《パートタイムに適用される就業規則》
あり - 育児休業取得実績
- なし
- 介護休業取得実績
- なし
- 看護休暇取得実績
- なし
あと9日で掲載終了